In het kort
Opent een externe website.

Lentis
Waar staat Lentis voor? Wat vinden ze belangrijk? Ontdek het hier.
Lentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie. We verlenen zorg aan kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en doet dit voornamelijk in de provincies Groningen, Drenthe en Friesland. We zijn bezig om de zorg en begeleiding voor patiënten anders te organiseren. We kiezen voor de complexe zorg en maken de beweging naar de regio, dicht bij onze patiënten/cliënten en hun naasten. Daar bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie samen met netwerkpartners. We zijn gedreven door onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid en zijn trots op het werk dat we doen. Met 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige zorg. Wij vertrouwen erop dat we op die manier persoonlijk, open en oplossingsgericht kunnen werken.
Voor het facilitair bedrijf zijn wij op korte termijn op zoek naar twee facilitair medewerkers; één medewerker voor 20 uur en één medewerker voor 25 uur per week. We gaan graag met jou in overleg wat jouw voorkeur heeft en wanneer jij bij ons start. Als facilitair medewerker:
- ontlast jij de zorgmedewerkers;
- werk je resultaatgericht, dat maakt dat je kijkt, denkt en doet waardoor je zelf de keuze maakt hoe jij je werk en werkdag inricht;
- krijg jij de kans om binnen onze organisatie jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien, dit kan ook naar een andere functie binnen de zorg.
Daarom is het facilitair bedrijf de plek voor jou
Het Facilitair Bedrijf, waar jij komt te werken, is toegankelijk, transparant en doelmatig. Jij onderscheidt je door jouw klantvriendelijke, gastvrije, proactieve houding en je doet wat je zegt. Je vervult een rol in het tot stand houden van de dienstverlening. Je komt te werken in een dynamische omgeving waarbij jouw werkzaamheden divers zullen zijn. Jij bent van toegevoegde waarde door het primaire proces te ontlasten waardoor de zorgmedewerkers zich kunnen blijven richten op de zorg.
Wat ga je doen?
- Je maakt dagelijks en periodiek de algemene ruimtes en de cliëntgebonden ruimtes schoon. Hiermee zorg je voor een hygiënische werk- en leefomgeving voor zowel cliënten als medewerkers en bezoekers.
- Wanneer het nodig is, draag jij zorg voor de ondersteuning bij de maaltijdvoorziening.
- Je zorgt voor een fijne leefomgeving van onze cliënten.
- Je draagt zorg voor schoonmaakgerichte bestellingen.
Dit krijg je van ons
- Een contract voor de duur van één jaar, waarna de kans bestaat dat deze wordt omgezet naar een vast dienstverband.
- Een bruto maandsalaris ingeschaald in FWG 20 volgens de CAO GGZ (€ 2.504 - € 2.950 bij een 36-urige werkweek).
- In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.
- Een team waarin betrokkenheid erg belangrijk is.
Qua secundaire voorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.
Dit zoeken we in jou
Jij bent een enthousiaste collega die zich verantwoordelijk voelt voor zijn of haar taken. Je kunt gemakkelijk schakelen tussen de verschillende werkzaamheden. Je hebt een stevige persoonlijkheid in verband met het werken met onze doelgroep. Verder heb je zorgvuldigheid, hygiëne en discretie hoog in het vaandel staan. Je denkt gastvrij en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken. Daarnaast beschik je over een flexibele instelling. In principe vinden jouw werkzaamheden doordeweeks plaats, dit van 07:30 uur - 11:30 uur. Mocht het door ziekte of omstandigheden nodig zijn, dan sta je er ook voor open om incidenteel in het weekend een dienst te draaien.
Verder heb je:
- een afgeronde mbo-opleiding op niveau 2;
- kennis en ervaring met schoonmaakwerkzaamheden;
- kennis van HACCP-regelgevingen en hygiëne-code.
Enthousiast of meer weten?
Vind je het fijn om vrijblijvend kennis te maken? Dat kan! Neem hiervoor contact op met Johan Vos, teamleider facilitaire diensten, via 06 – 12 91 18 21. Weet jij het al zeker? Dan ontvangen we graag vóór 16 april jouw sollicitatie. Neem voor vragen over het proces contact op met Milena de Jong, adviseur werving en selectie via 06 – 57 40 25 62 of 050 – 409 78 78.
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdag 23 april a.s. Houd hier alvast rekening mee in je agenda.
Na het sollicitatiegesprek zou er een meeloopmoment plaats kunnen vinden.





















