Adviseur monumenten

Ben je een expert in erfgoed? Heb je als adviseur monumenten hart voor behoud van monumenten in de gemeente Groningen? Hier begint het!

Hier werk je aan mee
Als Adviseur monumenten kom je te werken in het team Ruimtelijke kwaliteit en Erfgoed. Het team beoordeelt aanvragen voor Omgevingsvergunningen. Zij geven gespecialiseerde adviezen. Een van de onderdelen waarop geadviseerd wordt, is het vakgebied Monumenten. Hier zal de nieuwe adviseur monumenten een belangrijke rol in spelen.

Onze ambitie is het behouden, (her)gebruiken en verduurzamen van ons erfgoed. Dit doen we onder meer door te adviseren op herstel en restauratie. We zetten ons erfgoed in bij ruimtelijke ontwikkelingen als identiteitsdragers voor de omgeving. Ons erfgoed is het uitgangspunt bij (her)ontwikkelingen én het borgen van de monumentale waarden bij verduurzamingsopgaven, met als doel om zo ons erfgoed toekomstbestendig te maken.

Hier ga jij je mee bezig houden
Als adviseur monumenten adviseer je over wijzigingen aan monumenten over te beschermen monumentale waarden binnen Omgevingsvergunningen. Je beoordeelt plannen aan de hand van de Erfgoedwet, de Omgevingswet en gemeentelijke beleidskaders. Je geeft specialistische adviezen en denkt mee in passende oplossingen.

Je werkt nauw samen met casemanagers en bouwinspecteurs bij verbouwingen en restauraties. Verder schrijf je heldere monumenten- en restauratieadviezen voor de casemanager bij aanvragen over vooroverleggen of omgevingsvergunningen. Daar waar nodig geef je een toelichting bij de gemeentelijke Commissie Ruimtelijke Kwaliteit.

Als adviseur monumenten heb je contact met monumenteneigenaren, architecten en aannemers. Je biedt opties om monumentale waarden maximaal te behouden. Je hebt daarbij oog voor een juiste balans tussen behoud van monumentale waarden, gebruik en (duurzame) ontwikkeling.

Je geeft informatie over de monumentale waarden en verbouwingsmogelijkheden, de vergunningsprocedure, duurzaamheidsmaatregelen, restauratievoorwaarden en eventuele financieringsmogelijkheden.

Hier kom je te werken
Je werkt bij de afdeling Omgevingsplanologie van de directie Stadsontwikkeling. De directie is verantwoordelijk voor visie en strategische beleidsvorming op thema’s zoals Wonen, Ruimtelijke Economie, Leefkwaliteit, Energietransitie en Mobiliteit. Binnen het team Ruimtelijke Kwaliteit en Erfgoed adviseer je over monumenten samen met erfgoedcollega’s. Het team omvat adviseurs in ruimtelijke kwaliteit, monumenten, cultuurhistorie, bouwhistorie en archeologie. Je werkt nauw samen met collega’s van Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving en beleidsmedewerkers.

Hier staan wij voor
Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.

Hier herken jij je in

• een afgeronde relevante hbo- of wo-opleiding Bouwkunde, zoals Built Environment; Heritage and Architecture, of Erfgoedstudies met specialisatie monumentenzorg, bouwhistorie, restauratie of duurzaam erfgoed;
• aantoonbare kennis van of ervaring met restauratie en monumentenzorg;
• je kunt makkelijk bouwplannen analyseren, doorgronden en uitleggen;
• bij voorkeur enkele jaren ervaring in een soortgelijke rol bij een gemeente;
• je bent communicatief handig wat ervoor zorgt dat je makkelijk contact legt met collega’s en met eigenaren, architecten of aannemers;
• je bent bekend met de relevante wet- en (bouw)regelgeving en kun je die in de praktijk makkelijk toepassen;
• je weet mondeling en schriftelijk je boodschap helder over te brengen. En werken onder tijdsdruk is geen probleem voor je.

Hier kun je op rekenen

• Afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal €5.313,- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 10, HR21 Restauratiedeskundige);
• Een jaarcontract met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris waarbij je kunt kiezen voor een jaarlijkse of maandelijkse uitbetaling;
• Een werkweek van 36 uur, met keuze om ADV op te bouwen en de mogelijkheid om eigen werktijden te kunnen indelen en deels thuis te werken;
• We hebben een actieve jongerenvereniging voor ambtenaren tot en met 36 jaar en uiteraard een personeelsvereniging;
• De mogelijkheid tot persoonlijke groei via ons digitale forum ‘Groningen leert’;
• Bij thuiswerken word je ondersteund met de benodigde faciliteiten.

Hier beginnen?
We willen een organisatie creëren waar iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.

Informatie:

Heb je inhoudelijke vragen? Bel Annet Boon, teamleider via telefoonnummer 06 21 69 91 17. Vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Jeroen Eerhard, Corporate Recruiter via telefoonnummer 06 27 40 01 87.

Reageren:

• Solliciteren kan tot en met woensdag 23 april via de sollicitatiebutton onderaan de vacature;
• De sollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdag 1 mei;
• Voor deze functie heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig.

Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven waarbij, voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste samenwerkingspartners.

#LI-JE1