Researchverpleegkundige

Als researchverpleegkundige ondersteun je artsen en andere onderzoekers vanuit het Wetenschappelijk Instituut bij het uitvoeren van wetenschappelijk onderzoek. Met ongeveer 150 wetenschappelijke studies per jaar, verspreid over verschillende specialismen, betekent dit dat je vaak moet schakelen tussen diverse werkzaamheden. Je bent betrokken bij een studie vanaf het moment dat het ziekenhuis besluit deel te nemen. Je neemt de voorbereiding op je, zoals het opstellen van protocollen, het in kaart brengen van de benodigde onderzoekshandelingen en betrokken afdelingen, en het opstellen van een globale planning. Tijdens de studie informeer en begeleid je de patiënten die meedoen, en fungeer je als eerste aanspreekpunt bij vragen. Door middel van diverse onderzoekshandelingen, zoals ECG’s, bloedafname en het registreren van vitale functies, verzamel je belangrijke data. In sommige gevallen moeten patiënten naar andere afdelingen, bijvoorbeeld Radiologie, voor aanvullende onderzoeken. Je draait zelfstandig spreekuren, waarbij je patiënten regelmatig terugziet. De verzamelde gegevens verwerk je nauwkeurig en correct, altijd met de patiëntveiligheid voorop. Je hebt een coördinerende rol in alle fasen van de studie en bent vaak bij meerdere studies tegelijk betrokken, die zich in verschillende fasen bevinden. Dit maakt de planning, waarin je ook verschillende deadlines moet bewaken, een logistieke uitdaging. Daarnaast onderhoud je contact met de sponsoren, die regelmatig een update over de voortgang van de studie verwachten. Tot slot vinden er diverse controles plaats om te waarborgen dat de studie volgens de geldende wet- en regelgeving verloopt.

Je werkt samen met collega researchverpleegkundigen en adviseurs, die ieder ondersteuning bieden op hun eigen expertisegebied. De afdeling wordt verder ondersteund door het secretariaat. Het is een klein team, wat zorgt voor een goede afstemming en samenwerking. Je krijgt de vrijheid om de regie te nemen over je eigen werkzaamheden. Het Martini Ziekenhuis is één van de 27 Samenwerkende Topklinische Ziekenhuizen (STZ) in Nederland, en het uitvoeren van toegepast onderzoek is essentieel om deze status te behouden. Het Wetenschappelijk Instituut speelt hier een directe rol in door zijn bijdrage aan dit onderzoek.

We zijn ook te vinden op Instagram. Kom daar alvast kennismaken!

• Een verpleegkundig diploma op mbo- of hbo-niveau.
• Het ICH-GCP-certificaat (of bereidheid deze te behalen).
• Aantoonbare ervaring als (research)verpleegkundige in een klinische omgeving.
• Goede beheersing van de Engelse taal, vanwege het vertalen van protocollen naar de praktijk.
• Affiniteit met oncologie is een pré.

Je kunt helder en volledig communiceren met collega’s over je werkzaamheden en de achterliggende redenen. Dit is essentieel, aangezien collega's elkaar moeten kunnen vervangen om de continuïteit van de studies te waarborgen. Daarnaast ben je een organisatorisch talent die overzicht houdt over verschillende studies, werkzaamheden en planningen. Je hebt empathie voor patiënten en biedt een luisterend oor, terwijl je hen overtuigt van het belang van deelname aan een studie.

• Een salaris tussen € 3.329,- en € 4.723,- (op basis van 36 uur, FWG 50, Cao-Ziekenhuizen).
• Vakantiegeld en eindejaarsuitkering van beide 8,33%.
• 144 vakantie-uren én 57 PLB-uren (per jaar op basis van 36 uur).
• Een jaarcontract voor 32 uur per week, met zicht op een contract voor onbepaalde tijd.

Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Klik hier.

Per 1 februari 2026 én 1 augustus 2026 worden onze loonschalen met 2% verhoogd, conform Cao-ziekenhuizen.

Heb je vragen over deze vacature? Bel dan Jessica Cramer, unithoofd Wetenschappelijk Instituut, tel. (050) 524 6985.

Wij hebben alvast ruimte in onze agenda’s gemaakt om je te ontmoeten. Reserveer daarom donderdag 4 december in jouw agenda voor een eventueel gesprek.

Zowel de uitnodiging voor een gesprek als de afwijzing ontvang je van ons via de mail.

Dag(deel) meelopen?
Benieuwd hoe jouw werkdag eruit zou zien? Je kunt vrijblijvend een dag(deel) meelopen om de functie en collega’s beter te leren kennen.

We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we geen gebruik van uitzendbureaus en/of werving en selectiebureaus.