In het kort
Als Manager Bedrijfsvoering bij Wierden en Borgen sta je als een huis voor alle huurders, de organisatie en je collega’s. Je stuurt de afdeling bedrijfsvoering aan waar 15 medewerkers werken op de afdelingen Planning & Control, Financiële administratie, HR, ICT, Inkoop en Facilitair.
Over de functie
De afdeling Bedrijfsvoering is de smeerolie van de organisatie. Deze afdeling zorgt ervoor dat alles goed en efficiënt werkt. Dit betekent dat de bedrijfsvoering goed is en dat de processen en systemen soepel lopen. Dit alles om de huurders zo goed mogelijk te helpen.
Samen werken aan ambities
Samen met je collega MT–leden en medewerkers geef je inhoud aan de ambities van Wierden en Borgen: de dienstverlening is goed en betrouwbaar, zorgen voor voldoende geschikte woningen in een fijne woningomgeving, kansen pakken in verduurzaming en samenwerken met plezier aan de ontwikkeling en verantwoordelijkheden. De rode draad in deze ambities is cultuurontwikkeling en afdeling overstijgend samenwerken in processen.
In control
Als Manager Bedrijfsvoering zorg je ervoor dat Wierden en Borgen “in control” is. Verbetering van de informatievoorziening en verdere digitalisering zijn hierbij belangrijk. Ook zorg je voor tijdige, juiste en volledige administratie en externe verantwoording. Verder speel je een actieve rol in de ontwikkeling van de bedrijfsvoering, zoals HRM en ICT.
Wat bieden wij?
- Een brede, verantwoordelijke en leidinggevende positie voor 36 uur
- Goede arbeidsvoorwaarden conform CAO Woondiensten schaal N: maximaal €9.264,- op basis van een fulltime dienstverband. De inschaling is afhankelijk van ervaring
- Ruime opleidingsmogelijkheden
- In eerste instantie een tijdelijke aanstelling voor 1 jaar met de intentie tot onbepaalde tijd
Wie ben jij?
- Je beschikt over een WO of HBO+ diploma op het gebied van bedrijfseconomie
- Je hebt kennis van financiën, fiscaliteit, planning en control en risicomanagement bij voorkeur binnen de corporatiesector
- Je hebt kennis van informatisering en digitalisering en affiniteit met ICT en HRM
- Je hebt bij voorkeur kennis van wet- en regelgeving van woningcorporaties en volkshuisvesting
- Je hebt ruime ervaring met coachend leidinggeven en teamgericht leiderschap en geeft jouw medewerkers ruimte en vertrouwen
- Je hebt ervaring met het verbinden van de strategie met de dagelijkse praktijk
- Je neemt verantwoordelijkheid, bent positief ingesteld en je bent in staat om netwerken op te bouwen en te onderhouden
- Je hebt begrip voor de mensen om je heen en hebt een antenne voor signalen uit je omgeving; in je team, bij je collega’s, bij huurders en bij stakeholders
- Jij hebt zin om samen met jouw nieuwe collega’s Wierden en Borgen de koers 2025-2029 een stap verder te brengen!
Solliciteren? Graag! Dat kan via Headhuntersteam
Ben je geïnteresseerd in deze functie en voldoe je aan de (meeste) functie eisen? Reageer dan zo snel mogelijk! Dit kan tot en met 31 januari 2025. De gesprekken vinden plaats op maandag 10 februari en woensdag 12 februari. Headhuntersteam verzorgt de werving & selectieprocedure. Bij vragen kun je contact opnemen met Rens Philips, consultant bij Headhuntersteam Groningen.
- Telefoonnummer: 050-526 8884
- E-mailadres: [email protected].
Solliciteer via Headhuntersteam
Neem gerust contact op met onze HR-adviseur Esther Smit. Dat kan op maandag tot en met donderdag van 08.30 tot 16.30 uur.
Esther Smit
HR-adviseur
p&[email protected] 050 402 3750
