Waardestroom Architect Infrastructuur

Afdeling

IM-MIT: Informatie Management

Werkomgeving

Het Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG) werkt elke dag aan betere gezondheid en zorg voor iedereen. Data, technologie en AI spelen daarin een sleutelrol. Daarom hebben we Data & Digitalisering (D&D) opgericht: een afdeling waar kennis, mensen en middelen samenkomen om innovatie, onderwijs, excellente patiëntenzorg en toonaangevend onderzoek mogelijk te maken.
Onze ambities zijn groot en de uitdagingen net zo. Met technologie, data en digitale oplossingen doen we wat nodig is, en dat doen we goed. De inzet van moderne technologie brengt kansen, maar vraagt ook een scherpe blik op bedrijfsvoering en kostenbeheersing.
Jij zorgt dat de teams binnen jouw Shared Service draaien, groeien en leveren met oog voor mensen, resultaat en kwaliteit. En dat goed doen, daar sta jij voor.

“Bij D&D zorgen we voor een robuuste IT-infrastructuur die innovatie mogelijk maakt en continuïteit garandeert.”
Frank Beckers, manager Data & Digitalisering

Functiebeschrijving

Als Waardestroom Architect Infrastructuur werk je in het kernteam en zorg je ervoor dat technische mogelijkheden, zakelijke prioriteiten en waardecreatie perfect op elkaar aansluiten.
- Je ontwerpt de digitale roadmap: Stel Solution Vision, Solution Intent en Solution Context op voor complexe waardestromen
- Je bouwt architecturale fundaties: Creëer een 'architectural runway' die Agile teams versnelt en ondersteunt
- Je verbindt werelden: Vertaal informatiebehoeften naar concrete, haalbare oplossingen
- Je innoveert strategisch: Onderzoek nieuwe technologieën en hun toepassingsmogelijkheden
- Je coacht en adviseert: Begeleid teams door de evolutie van systeemontwerpen
Je werkt aan projecten die er écht toe doen. Je krijgt ruimte om te leren, samen te werken en verschil te maken in een ziekenhuis dat vooruit wil. Wil je gewoon goed werk doen met vakmanschap, specialisten met verstand van zaken en collega’s die weten wat nodig is? Dan zit je bij D&D goed, we houden van aanpakkers!

Wat vragen wij

- Minimaal een relevante HBO-opleiding bijvoorbeeld, HBO-ICT, HBO-Business & IT-management of HBO-Technische bedrijfskunde.
- Je hebt ruime ervaring als bijv. Product Owner, IT-architect , IT-consultant e.d. bij voorkeur op het gebied van Datacenter infrastructuur
- Kennis van SAFe Agile en portfolio management en het vakgebied van de waardestroom.
- SAFe-certificering voor SAFe Architect is een pré.
- Je hebt ruime ervaring in IT-infrastructurele omgevingen (virtualisatie-, storage- en cloudconcepten en technieken).
Ervaring:
- Ervaring met het ondersteunen van complexe, organisatiebrede processen en het bijdragen aan informatiestrategie vanuit infrastructuurperspectief.
- Goede kennis van zorgprocessen en digitalisering, met aandacht voor de impact van infrastructuur op patiëntveiligheid en zorgcontinuïteit.
- Bewezen track record in het implementeren en optimaliseren van robuuste, veilige IT-infrastructuren.
Persoonlijke competenties
- Strategisch denkvermogen met oog voor detail, je kunt het grote plaatje zien, maar verliest de details niet uit het oog.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, je legt complexe zaken helder uit en weet draagvlak te creëren.
- Analytisch sterk en feiten-gedreven, je baseert beslissingen op data en inzichten, niet op aannames.
- Klantgericht met gevoel voor stakeholderbehoeften, je begrijpt wat er speelt en vertaalt dat naar praktische oplossingen.

Wat bieden wij

Je krijgt een arbeidsovereenkomst van 32-36 uur per week voor een jaar met uitzicht op een vast contract. Je salaris bedraagt maximaal € 7.424,- bruto per maand (schaal 12),
afhankelijk van opleiding en ervaring, op basis van een fulltime dienstverband. Daarnaast bieden wij je 8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering en een pensioenopbouw bij het ABP, waarbij 70% van de premie door ons wordt vergoed. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).
- Deelname aan het Fietsplan en Bedrijfsfitness
- Een thuiswerkvergoeding, reiskostenvergoeding en uiteraard een laptop en smartphone.
- Ook kunnen wij je helpen bij het inrichten van je thuiswerkplek!
- De mogelijkheid om in overleg je werk en werktijden in te delen op de manier die bij jou en je werk past.
- Wij geloven in de kracht van teamwerk en streven ernaar een werkomgeving te creëren waarin elk teamlid vertrouwen heeft in elkaars bijdragen.
Heb je interesse of ben je nieuwsgierig?
Wij geloven dat jouw verhaal het beste tot zijn recht komt in jouw eigen woorden. Daarom vragen we geen traditionele motivatiebrief, maar willen we graag dat je onderstaande vragen beantwoordt. Zo krijgen we een goed beeld van jouw drijfveren, ervaring en visie.
Beantwoord onderstaande vragen in een bijlage bij je sollicitatie (max. 150 woorden per vraag):
1. Op welke manier motiveer je anderen en geef je richting zonder te duwen, zodat samenwerking en resultaat hand in hand gaan?
2. Hoe zorg jij ervoor dat je onder druk het overzicht behoudt, verbanden ziet en toch besluitvaardig blijft?
3. Hoe ga je om met tegengestelde belangen tussen business en IT bij het opstellen van een roadmap? Geef een concreet voorbeeld

Meer informatie

Neem voor meer informatie contact op met:
Jan Joost van Walsum 06 2738 6044
[email protected]

Solliciteren

Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 4 januari 2026. Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie.
Digitaal sollicitatieformulier