In het kort
Opent een externe website.
24 uur
Een scherpe blik, een stevige rol, een verbindende stijl
Over de functie
Als concerncontroller in Midden-Drenthe ben jij de onafhankelijke sparringpartner van het bestuur en de gemeentesecretaris. Je bewaakt de samenhang in beleid, financiën en organisatie en zorgt dat we als gemeente ‘in control’ zijn en blijven.
Je bent een strategisch adviseur die signalen herkent, risico’s duidt en kansen ziet. Vanuit jouw onafhankelijke positie help je bestuur en organisatie scherp te blijven en bied je inzicht in de effecten van keuzes. Daarbij beweeg je soepel tussen beleid, uitvoering en bedrijfsvoering; analytisch sterk, maar ook praktisch ingesteld.
Je maakt deel uit van het managementteam en werkt nauw samen met de manager Bedrijfsvoering, teamleider financiën financieel adviseurs en andere strategische adviseurs. Je legt rechtstreeks verantwoording af aan de gemeentesecretaris.
Wat ga je doen?
- Adviseren van gemeentesecretaris, directie en MT over doelmatigheid, rechtmatigheid en kwaliteit van de bedrijfsvoering.
- Bewaken van de uitvoering van strategische doelen en bestuurlijke prioriteiten.
- Signaleren van risico’s en adviseren over maatregelen om deze te beperken.
- Stimuleren van samenwerking tussen afdelingen en bijdragen aan een lerende, wendbare organisatie.
- Zorgen voor een goed werkende planning- en controlcyclus en het verder ontwikkelen daarvan.
- Contact onderhouden met de accountant en coördineren van de rechtmatigheidsverantwoording.
- Verbinden van cijfers, strategie en gedrag: van inzicht naar actie.
Wat neem je mee?
- Een afgeronde WO-opleiding, bijvoorbeeld bedrijfseconomie, bestuurskunde of accountancy, eventueel aangevuld met een controllersopleiding.
- Ervaring als concerncontroller, businesscontroller of strategisch adviseur, bij voorkeur binnen het openbaar bestuur.
- Kennis van gemeentefinanciën, BBV en de P&C-cyclus, of het vermogen je dat snel eigen te maken.
- Sterke analytische vaardigheden en gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen.
- Een open, verbindende stijl: je stelt scherpe vragen, maar werkt altijd samen.
- Nieuwsgierigheid en interesse in thema’s als datagedreven werken, risicomanagement en organisatieontwikkeling.
Wie ben jij?
- Je combineert strategisch inzicht met pragmatisme.
- Je bent onafhankelijk van positie, maar nooit afstandelijk.
- Je weet mensen te verbinden en beweging te brengen met overtuiging, tact en vertrouwen.
Wat kan je van ons verwachten?
- Contract: We bieden je, om te beginnen, een jaarcontract aan voor 24 uur per week.
- Salaris: Afhankelijk van je ervaring een salaris van maximaal € 7.705 per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 13, cao-gemeenten).
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: Waaronder een Individueel Keuzebudget (ter hoogte van 17,05% van je jaarsalaris).
- Uitdaging: Een functie met betekenis en uitdaging binnen een professioneel en betrokken team.
- Vrije tijd: 144 wettelijke vakantie-uren en daarbovenop nog eens 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren bij een fulltime dienstverband per kalenderjaar. Deze vakantie-uren worden bij een parttime dienstverband naar rato berekend. Zo kan jij volop van je vrije tijd genieten.
- Pensioen: Bij ons bouw je pensioen op via het ABP, één van de grootste en meest stabiele pensioenfondsen van Nederland. Dat betekent: een goede basis voor later, met aantrekkelijke voorwaarden en een werkgever die meebetaalt. Zo zorgen we samen voor jouw toekomst.
Meer informatie?
Heb je vragen over de functie? Neem dan gerust contact op met Rob van Zwieteren, teamleider Financiën, via het telefoonnummer 0593 - 53 95 04.
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Stuur dan een e-mail naar Ilse Wolf via [email protected].
Sollicitatieprocedure:
Solliciteer bij ons om onderdeel uit te maken van het team dat samen werkt aan een mooi Midden-Drenthe. Maak eenvoudig een account aan op www.vooruitindrenthe.nl, upload je cv en schrijf een motivatie. Je richt je motivatie en cv aan Rob van Zwieteren.
Sluitingsdatum: zondag 30 november 2025
De eerste gesprekken staan gepland voor dinsdagmiddag 2 december 2025. Het vervolggesprek volgt op maandagmiddag 8 december 2025.
Goed om te weten:
- Een referentiecheck kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
- Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist voor deze functie.
- De vacature is zowel intern, binnen samenwerkingsverbanden als extern opengesteld.












