Manager Facilitaire Services

Als Manager Facilitaire Services geef jij leiding aan een veelzijdig team. Je stimuleert en ondersteunt je team om de dienstverlening continu te verbeteren en moedigt hen aan buiten de gebaande paden te denken. Jouw analytische kracht, procesmatige aanpak  en heldere visie stellen je in staat om effectief te werken met verschillende belanghebbenden binnen de organisatie. Als lid van het MT van het Facilitair Bedrijf ben je een belangrijke schakel in het realiseren van onze gezamenlijke ambities.

Een belangrijke uitdaging is het door ontwikkelen van  het servicecentrum, dat fungeert als het kloppende hart van het Facilitair Bedrijf. Naast het Servicecentrum, ben je ook verantwoordelijk voor de werkzaamheden van de huismeesters, de evenementenorganisatie, het secretariaat van het Facilitair Bedrijf en de coördinator vrijwilligersorganisatie met circa 150 vrijwilligers. In totaal ben je daarmee verantwoordelijk voor ongeveer 15 medewerkers, verspreid over de verschillende afdelingen. Je zorgt ervoor dat het gehele team optimaal functioneert en samenwerkt om de facilitaire dienstverlening op het hoogste niveau te houden.

Daarnaast zijn er nog een aantal specifieke taken en verantwoordelijkheden die extra kleur geven aan deze functie:

• Deelname aan de werkgroep Patiënten-participatie.
• Voorzitter van de VIM-commissie Facilitair Bedrijf en deelname aan de ziekenhuisbrede VIM-commissie namens het Facilitair Bedrijf.
• Contactpersoon voor Hanze Hogeschool voor het jaarlijkse onderzoek Patiëntjourney.
• Lid van de interieurcommissie, met de taak om het concept healing environment binnen het Martini Ziekenhuis te bewaken.
• Lid van de kunstcommissie.
• Coördinator van de greenteams, in nauwe samenwerking met de strategisch adviseur duurzaamheid.

Je werkt binnen een divers en hecht team dat samen zorgt voor de facilitaire dienstverlening van ons ziekenhuis. Wij geloven dat onze medewerkers ons grootste goed zijn. Daarom staat het ondersteunen en ontwikkelen van je team centraal in deze functie. De sfeer is informeel en er is volop ruimte voor eigen initiatief en innovatie. Jij krijgt de kans om jouw team te begeleiden en hen uit te blijven dagen op het gebied van klantgericht werken en kwaliteit. De diversiteit binnen de organisatie vraagt om een mensgerichte, betrokken en betrouwbare leidinggevende.

Een kijkje achter de schermen bij de huismeesters van het Martini ziekenhuis? Zij zijn te vinden op Instagram. Kom daar alvast kennismaken!

• Je hebt een afgeronde dienstverlenende HBO-opleiding, zoals Facility Management of Hotel Management.
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een managementrol binnen een serviceorganisatie.
• Je hebt er zin in en je werk kenmerkt zich als bevlogen, klantgericht, vernieuwend en eigenzinnig

• Een salaris tussen € 4.081,- en € 5.978 ,- (op basis van 36 uur, FWG 60, Cao-Ziekenhuizen).
• Vakantiegeld en eindejaarsuitkering van beide 8,33%.
• 144 vakantie-uren én 57 PLB-uren (per jaar op basis van 36 uur).
• Een jaarcontract voor 32 – 36 uur per week, met zicht op een contract voor onbepaalde tijd.

Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Klik hier.

Per 1 februari 2026 én 1 augustus 2026 worden onze loonschalen met 2% verhoogd, conform Cao-ziekenhuizen.

Heb je vragen over deze vacature? Bel dan Jos Nijhof, directeur Facilitair Bedrijf, tel. (050) 524 6290.

Wij hebben alvast ruimte in onze agenda's gereserveerd om je te ontmoeten. Zet donderdagmiddag 27 november alvast in je agenda voor een mogelijk gesprek. Omdat de vacature tot en met zondag 23 november openstaat, hoor je kort voor de gespreksdatum of je uitgenodigd wordt.

Zowel de uitnodiging voor een gesprek als de afwijzing ontvang je van ons via de mail.

We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we geen gebruik van uitzendbureaus en/of werving en selectiebureaus.