In het kort
Groningen
Fulltime, Parttime, Tijdelijk
3.736 - 5.262
32 - 40 uur
HBO
Geplaatst op 02 oktober 2025
Reageren kan t/m 19 oktober 2025
Waarom zoeken wij jou?
De provincie Groningen werkt aan zorgeloze mobiliteit. Binnen het beleidsteam Mobiliteit staat de provinciale mobiliteitsopgave centraal. Alles wat we doen, staat beschreven in het Programma Mobiliteit. Daarmee werken we aan gezonde, duurzame bereikbaarheid en veiligheid, zodat we bijdragen aan de brede welvaart van onze inwoners.
Een belangrijk onderdeel daarvan is verkeersveiligheid. We werken dagelijks aan het veiliger maken van het verkeer in onze provincie. Dat doen we vanuit verschillende werkplannen, zoals het Werkplan Verkeersveiligheid, het Werkplan Verkeer- en Vervoerberaad (VVB) en het Werkplan Fiets. Hierbij zetten we in op infrastructurele maatregelen, educatie en handhaving. Ook ondersteunen we gemeenten in de risico gestuurde aanpak van verkeersveiligheid, zoals vastgelegd in het Uitvoeringsprogramma Verkeersveiligheid van het Strategisch Plan Verkeersveiligheid (SPV). Voor de uitvoering van deze activiteiten zoeken we een beleidsmedewerker mobiliteit met een duidelijke affiniteit met verkeersveiligheid.
Wat ga je doen?
We zijn op zoek naar een Beleidsmedewerker Mobiliteit Verkeersveiligheid die werkt aan beleid en projecten die bijdragen aan het verminderen van verkeersongevallen, het vergroten van de verkeersveiligheid voor alle weggebruikers, en het verbeteren van de inrichting van onze infrastructuur. Je kijkt met een scherpe blik naar verkeerssituaties en vertaalt data, signalen uit de samenleving en wetgeving naar concreet en uitvoerbaar beleid
Je onderzoekt daarbij hoe verkeerseducatie en gedragsbeïnvloeding kunnen bijdragen aan een veiliger verkeer in Groningen. Daarbij volg je landelijke ontwikkelingen, sluit je aan bij regionale en landelijke overleggen, adviseer je bestuurder(s) en collega’s en adviseer je binnen infrastructurele projecten.
Je houdt je verder bezig met:
Waar ga je werken?
Je maakt deel uit van het programmateam Verkeersveiligheid binnen het brede team Mobiliteit. Dit team bestaat uit vier programmateams die elk een eigen deel van de mobiliteitsopgave oppakken. We zijn een divers team van jong tot oud met verschillende achtergronden. We combineren ambitie en hard werken met een collegiale sfeer waarin ook ruimte is voor gezelligheid.
Wat breng je mee?
Je kunt mondeling en schriftelijk helder communiceren over de vraagstukken waar je aan werkt. Daarnaast heb je kennis en/of affiniteit met gedragsbeïnvloeding en verkeersveiligheid.
Verder heb je:
Dit bieden wij!
Bij de provincie Groningen bieden we een inspirerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. We kijken voorbij de horizon en zoeken naar oplossingen die echt het verschil maken in het leven van onze inwoners. Zet je talenten in voor een provincie die voortdurend in beweging is!
Daarnaast bieden wij:
Naast bovenstaande arbeidsvoorwaarden bieden wij ook aantrekkelijke secundaire voorwaarden. Denk aan opleidingsmogelijkheden, een fietsleaseplan en een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit budget is opgebouwd uit je eindejaarsuitkering, vakantie-uitkering, levensloopbijdrage en bovenwettelijk vakantiegeld. Dit kun je flexibel inzetten voor extra vrije dagen, meer salaris of fiscale voordelen. Een volledig overzicht van onze arbeidsvoorwaarden vind je op www.werkenbijprovinciegroningen.nl/pagina/arbeidsvoorwaarden.
Meer informatie
Wil je meer informatie over de functie? Bel, app of mail dan met Iwan Kramer, Programmaleider Verkeersveiligheid en AMP via 06- 15399557. Vragen over de procedure? Stel ze aan Irene Wolters, HR Adviseur, via 06–5313409 of [email protected].
Word onze nieuwe collega
Over provincie Groningen
De provincie Groningen is een organisatie in beweging die volop werkt aan maatschappelijke opgaven zoals de versnelling van woningbouw, de gevolgen van de gaswinning, de energietransitie, klimaatadaptatie en leefbaarheid. We sluiten aan bij wat er nu leeft en kijken wat morgen en overmorgen nodig is.
Ons provinciehuis staat aan de voet van de Martinitoren in het hart van de stad Groningen. We werken met ongeveer 1000 collega’s aan de ontwikkeling van onze mooie provincie.
Als provincie zitten we letterlijk tussen de Rijksoverheid en de gemeenten in. Praktischer dan het Rijk en een grotere scope dan een gemeente. Groot genoeg om echte impact in de regio te maken en klein genoeg voor korte lijnen, een platte organisatie en veel ruimte voor eigen inbreng van medewerkers. Samen met inwoners, medeoverheden, bedrijven, kennisinstellingen en maatschappelijke partners werken we aan oplossingen.
Goed om te weten
We streven naar een organisatie waarin iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.
De provincie Groningen werkt aan zorgeloze mobiliteit. Binnen het beleidsteam Mobiliteit staat de provinciale mobiliteitsopgave centraal. Alles wat we doen, staat beschreven in het Programma Mobiliteit. Daarmee werken we aan gezonde, duurzame bereikbaarheid en veiligheid, zodat we bijdragen aan de brede welvaart van onze inwoners.
Een belangrijk onderdeel daarvan is verkeersveiligheid. We werken dagelijks aan het veiliger maken van het verkeer in onze provincie. Dat doen we vanuit verschillende werkplannen, zoals het Werkplan Verkeersveiligheid, het Werkplan Verkeer- en Vervoerberaad (VVB) en het Werkplan Fiets. Hierbij zetten we in op infrastructurele maatregelen, educatie en handhaving. Ook ondersteunen we gemeenten in de risico gestuurde aanpak van verkeersveiligheid, zoals vastgelegd in het Uitvoeringsprogramma Verkeersveiligheid van het Strategisch Plan Verkeersveiligheid (SPV). Voor de uitvoering van deze activiteiten zoeken we een beleidsmedewerker mobiliteit met een duidelijke affiniteit met verkeersveiligheid.
Wat ga je doen?
We zijn op zoek naar een Beleidsmedewerker Mobiliteit Verkeersveiligheid die werkt aan beleid en projecten die bijdragen aan het verminderen van verkeersongevallen, het vergroten van de verkeersveiligheid voor alle weggebruikers, en het verbeteren van de inrichting van onze infrastructuur. Je kijkt met een scherpe blik naar verkeerssituaties en vertaalt data, signalen uit de samenleving en wetgeving naar concreet en uitvoerbaar beleid
Je onderzoekt daarbij hoe verkeerseducatie en gedragsbeïnvloeding kunnen bijdragen aan een veiliger verkeer in Groningen. Daarbij volg je landelijke ontwikkelingen, sluit je aan bij regionale en landelijke overleggen, adviseer je bestuurder(s) en collega’s en adviseer je binnen infrastructurele projecten.
Je houdt je verder bezig met:
- Beleidsontwikkeling verkeersveiligheid. Denk aan de inrichting van provinciale wegen, fiets- en voetpaden en het inbrengen van verkeersveiligheid bij beheer- en onderhoudsprojecten.
- Het uitvoeren en monitoren van verkeerskundige analyses en onderzoeken, zoals verkeersstromen, intensiteiten, ongevallenlocaties en verkeersgedrag. Op basis daarvan werk je voorstellen uit die gericht zijn op het verbeteren van de verkeersveiligheid.
- Het beoordelen en verbeteren van het fietsnetwerk, onder meer op herkenbaarheid, logische verbindingen, oversteekbaarheid en kruispuntveiligheid.
- Uitvoering van het Uitvoeringsprogramma Verkeersveiligheid vanuit het SPV, samen met gemeenten. Daarbij ligt de nadruk op vijf thema’s: 30 km/u wegen, 50 km/u wegen, snelheid, fietsers en landbouwverkeer.
- Het coördineren en uitvoeren van gedragsinterventies en projecten uit het jaarplan VVB zoals educatieprogramma’s en voorlichtingscampagnes.
- Het beoordelen van meldingen over verkeersonveilige situaties door weggebruikers, gemeenten of politie en adviseren over mogelijke oplossingen. Daarnaast neem je actief deel aan interne en externe overleggen, zoals het werkoverleg Verkeersveiligheid en overleggen met politie en openbaar ministerie.
Waar ga je werken?
Je maakt deel uit van het programmateam Verkeersveiligheid binnen het brede team Mobiliteit. Dit team bestaat uit vier programmateams die elk een eigen deel van de mobiliteitsopgave oppakken. We zijn een divers team van jong tot oud met verschillende achtergronden. We combineren ambitie en hard werken met een collegiale sfeer waarin ook ruimte is voor gezelligheid.
Wat breng je mee?
Je kunt mondeling en schriftelijk helder communiceren over de vraagstukken waar je aan werkt. Daarnaast heb je kennis en/of affiniteit met gedragsbeïnvloeding en verkeersveiligheid.
Verder heb je:
- Hbo- werk- en denkniveau, bij voorkeur met een verkeerskundige achtergrond.
- 3 jaar relevante werkervaring.
- Ervaring als beleidsmedewerker verkeersveiligheid binnen een andere politiek-bestuurlijke organisatie, adviesbureau of soortgelijke organisatie.
Dit bieden wij!
Bij de provincie Groningen bieden we een inspirerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. We kijken voorbij de horizon en zoeken naar oplossingen die echt het verschil maken in het leven van onze inwoners. Zet je talenten in voor een provincie die voortdurend in beweging is!
Daarnaast bieden wij:
- Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met de mogelijkheid tot verlenging.
- Een salaris conform functieschaal 10 van de cao (min €3.735,55 - max €5.261,64 bij een dienstverband van 36 uur per week).
- Een werkweek van 32 tot 40 uur met de mogelijkheid om ATV uren op te bouwen.
Naast bovenstaande arbeidsvoorwaarden bieden wij ook aantrekkelijke secundaire voorwaarden. Denk aan opleidingsmogelijkheden, een fietsleaseplan en een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit budget is opgebouwd uit je eindejaarsuitkering, vakantie-uitkering, levensloopbijdrage en bovenwettelijk vakantiegeld. Dit kun je flexibel inzetten voor extra vrije dagen, meer salaris of fiscale voordelen. Een volledig overzicht van onze arbeidsvoorwaarden vind je op www.werkenbijprovinciegroningen.nl/pagina/arbeidsvoorwaarden.
Meer informatie
Wil je meer informatie over de functie? Bel, app of mail dan met Iwan Kramer, Programmaleider Verkeersveiligheid en AMP via 06- 15399557. Vragen over de procedure? Stel ze aan Irene Wolters, HR Adviseur, via 06–5313409 of [email protected].
Word onze nieuwe collega
- Jouw cv en motivatie ontvangen wij graag uiterlijk 21 oktober 2025 via werkenbijprovinciegroningen.nl.
- De sollicitatiegesprekken staan gepland op 27 en 28 oktober 2025.
- Voor een baan bij de provincie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
Over provincie Groningen
De provincie Groningen is een organisatie in beweging die volop werkt aan maatschappelijke opgaven zoals de versnelling van woningbouw, de gevolgen van de gaswinning, de energietransitie, klimaatadaptatie en leefbaarheid. We sluiten aan bij wat er nu leeft en kijken wat morgen en overmorgen nodig is.
Ons provinciehuis staat aan de voet van de Martinitoren in het hart van de stad Groningen. We werken met ongeveer 1000 collega’s aan de ontwikkeling van onze mooie provincie.
Als provincie zitten we letterlijk tussen de Rijksoverheid en de gemeenten in. Praktischer dan het Rijk en een grotere scope dan een gemeente. Groot genoeg om echte impact in de regio te maken en klein genoeg voor korte lijnen, een platte organisatie en veel ruimte voor eigen inbreng van medewerkers. Samen met inwoners, medeoverheden, bedrijven, kennisinstellingen en maatschappelijke partners werken we aan oplossingen.
Goed om te weten
We streven naar een organisatie waarin iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.
