In het kort
Functie omschrijving
Betrokken, betrouwbaar, deskundig en verbindend te handelen. Met deze eigenschappen lever jij een bijdrage aan een snelle en persoonsgerichte afhandeling van opgelegde straffen. Zo geef jij invulling aan onze regierol in de strafrechtketen en hebt door onze taken en beslissingen impact op de samenleving.
Wat ga je doen?
Als Juridisch Administratief Medewerker speel jij een centrale rol in de executieketen. Je ziet er op toe dat ieder persoon zijn of haar straf volgens de juiste juridische kaders, in de juiste volgorde en naar persoonlijke omstandigheden ondergaat. Om dit te doen verzamel je de feiten en persoonsgegevens van een verdachte of veroordeelde. Deze informatie haal je op uit verschillende systemen en bij ketenpartners.
Je komt te werken in één van de teams van de directie Executie. Dit kan zijn in het team van Geldelijke Sancties, Vrijheidsbenemende Sancties, Vrijheidsbeperkende Sancties of Instroom en Acceptatie
Binnen de gehele directie Executie krijg je een groot aantal dossiers voor de kiezen. Zowel kleine als grote dossiers met elk een andere context. Het is daarom belangrijk dat je stevig in je schoenen staat. Dit houdt in dat je mentaal weerbaar bent, bijvoorbeeld als het gaat om het controleren of aanvullen van aangrijpende dossiers.
Functie-eisen
Wat vraagt deze functie van jou?
Voor deze functie zoeken we enthousiaste collega’s die aan de slag gaan als Juridisch Administratief Medewerker. Collega’s die een doel voor ogen zien, flexibel zijn, goed kunnen samenwerken en die nauwkeurig zijn.
Om succesvol te zijn in deze functie zien we graag het volgende terug in je profiel:
- Je beschikt over minimaal mbo 4 werk- en denkniveau* waarbij een juridische opleiding de voorkeur heeft. Heb je een afgeronde HBO diploma? Ook dan nodigen we je uit om te solliciteren!;
- Het is een pré als je over juridische kennis van het executiedomein beschikt zodat je begrijpt wat er binnen de strafrechtelijke keten bedoeld wordt.
*Dit wordt getoetst aan de hand van een (online) assessment.
Het CJIB hanteert openingstijden tot 20.00 uur. Dit betekent dat je ook avonddiensten zal draaien. In een aantal teams is het ook noodzakelijk om 2 of 3 keer per jaar piketdiensten te draaien (24/7 bereikbaar).
Arbeidsvoorwaarden
Salaris: €3016,- tot €3879,- bruto per maand
Dienstverband: Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Uren per week: 28 tot 36 uur per week
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
- Ben je in dienst van het Rijk en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een voordracht van je leidinggevende of trajectmanager en een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
- Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Wat bieden we jou?
Een waardevolle en uitdagende stap waarbij je terecht komt in een bevlogen team waar het komende jaar nog veel verandering en groei gaat plaatsvinden. Ook goed om te weten:
- Je valt onder de functiegroep ‘Medewerker Verwerken en Behandelen’;
- Hybride werken is geen probleem. Wel vragen we je om tijdens opleidingsdagen en tijdens het inwerktraject op kantoor te zijn;.
- Er zijn diverse opleidingsmogelijkheden om je verder te ontwikkelen;
Goed om te weten
Ben je enthousiast en zie je het helemaal zitten? Solliciteer dan met jouw cv en een gerichte brief via het sollicitatieformulier. Wekelijks worden kandidaten beoordeeld op geschiktheid. Na jouw sollicitatie ontvang je binnen 2 weken een reactie. Omdat het CJIB groeiende is en we voortdurend op zoek zijn naar nieuwe passende collega’s, staat deze vacature doorlopend open. Zodra we voldoende nieuwe collega’s hebben gevonden, sluit de vacature. Reageer daarom vandaag nog indien je interesse hebt.
In jouw brief zien we graag de volgende punten terugkomen:
- Wat spreekt je aan om bij het CJIB te komen werken?;
- Een voorbeeld van jouw aanpassingsvermogen die je hebt moeten inzetten in één van je vorige banen of bij een studie;
- Een voorbeeld van welke rol je in een team aanneemt;
Deze vacature staat gelijktijdig open in fase 0 t/m 3 van het vacaturebeleid.
Centraal Justitieel Incassobureau
Wie zijn wij?
Het Centraal Justitieel Incassobureau (CJIB) is een dynamische en ambitieuze uitvoeringsorganisatie binnen het ministerie van Justitie en Veiligheid. Het is gevestigd in Leeuwarden en er werken momenteel ruim 1400 medewerkers. Het CJIB is bij de meeste Nederlanders bekend als verwerker van de verkeersboetes. Minder bekend is dat het CJIB daarnaast ook regisseur in de executieketen is voor alle strafrechtelijke beslissingen. Hiermee zorgen we, door het voeren van de operationele regie, voor meer grip en zicht binnen de executieketen.
Hoogwaardige en persoonsgerichte dienstverlening staat centraal in alles wat we doen; richting de burger en richting (keten)partners waarmee we samenwerken. Altijd in verbinding met hen en de samenleving. Het CJIB staat daarbij bekend om het innovatief vermogen, hands-on mentaliteit en het zijn van een lerende organisatie waarin ontwikkeling van medewerkers een belangrijk uitgangspunt is. Gedreven medewerkers zorgen ervoor dat onze taken, ondersteund door adequate ICT, binnen de beschikbare middelen op juiste wijze worden uitgevoerd.
Directie Executie
Over jouw werkomgeving
De samenleving moet erop kunnen vertrouwen dat een straf of maatregel die is opgelegd snel en goed wordt uitgevoerd. Binnen de directie Executie zijn we verantwoordelijk voor de tenuitvoerlegging van deze strafrechtelijke beslissingen. Denk bijvoorbeeld aan geldboetes, gevangenis- en taakstraffen. We bepalen, op basis van het persoonsbeeld van de veroordeelde, het belang van de maatschappij en de beschermingsbehoefte van eventuele slachtoffers, welke uitvoering in de keten nodig is en zetten uitvoeringsopdrachten bij onze partners uit. Onze focus ligt op onze maatschappelijke opgave, waarin we dienstverlening centraal stellen en waarde toevoegen voor daders, slachtoffers en de keten.
Met onze regiefunctie zorgen we voor meer grip en zicht binnen de executieketen. Onze directe ketenpartners zijn erg divers. Denk aan onder meer het Openbaar Ministerie (OM), de Politie, de Reclassering en de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI).
