Bestuursadviseur/woordvoerder

Je maakt als bestuursadviseur onderdeel uit van het team Bestuur- en Directieondersteuning. Het team ondersteunt het college en de directie op verschillende vlakken en bestaat naast drie bestuursadviseurs, uit de beleidscoördinator, strategen, de directiesecretaris en de adviseur Representatie en Protocol.

Jouw competenties

• Omgevingsbewust: je hebt scherp oog voor ontwikkelingen die consequenties kunnen hebben voor de politiek-bestuurlijke verhoudingen
• Samenwerken: je bent dialooggericht en doet actief aan informatie-uitwisseling en kennisoverdracht
• Rolbewustzijn: Je bent je bewust van de rollen die bij je functie horen en vertaalt dit naar verantwoordelijkheden en bijbehorend gedrag
• Professioneel: je zet vakkennis en deskundigheid in en deelt deze met anderen. Je neemt vlot nieuwe ontwikkelingen op en weet dit te gebruiken
• Resultaatgericht: je werkt doelgericht en efficiënt toe naar concrete en meetbare resultaten
• Daadkrachtig: je neemt initiatief, hakt knopen door en komt tot actie wanneer dat nodig is
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden: je formuleert helder, overtuigend en afgestemd op verschillende doelgroepen
• Een goed ontwikkeld analytisch vermogen: je overziet complexe vraagstukken, legt verbanden en trekt gefundeerde conclusies

• Ondersteunt twee portefeuillehouders
• Adviseert het college en de organisatie rondom college- en raadsvoorstellen
• Treedt op als woordvoerder richting pers namens de gemeente, het college of individuele collegeleden
• Geeft adviezen aan het college en individuele college leden. Je werkt hierin samen met de strategisch adviseurs
• Geeft adviezen en ondersteuning aan de wethouders (zoals bij complexe vraagstukken) en fungeert als sparringpartner en klankbord
• Geeft communicatieadviezen en bent verantwoordelijk voor de voorbereiding en begeleiding bij alle communicatieve zaken zoals de mediaoptredens, crisiscommunicatie, het schrijven van speeches, voorwoorden etc. Dit doe je in samenwerking met de collega’s van onder andere het team Communicatie
• Bent een verbinder naar het bestuur en de organisatie die hoofd- en bijzaken weet te scheiden
• Maakt zelf de afweging van prioritaire onderwerpen al naar gelang de behoefte van de portefeuillehouder en de opgaven in zijn portefeuille
• Beweegt je gemakkelijk binnen een politiek-bestuurlijke omgeving en weet snel aansluiting te vinden bij bestaande werkwijzen
• Zorgt ervoor dat besluitvormingsprocessen soepel, zorgvuldig en transparant verlopen

• Een enthousiaste en leergierige collega voor 36 uur per week
• Werk- en denkniveau HBO+/Academisch
• Sterke communicatieve vaardigheden, kennis van(sociale)media
• Gevoel voor politiek bestuurlijke verhoudingen
• Iemand met ruime (bestuursadviseurs) ervaring binnen een overheidsorganisatie die zich uitstekend staande weet te houden, zonder zich in de hectiek te verliezen
• Iemand die snel kan schakelen tussen verschillende dossiers, creatief is, prioriteiten kan stellen, een stevige persoonlijkheid heeft en de rust bewaart
• Ervaring met crisiscommunicatie
• Bereidheid om in de avonduren of in de weekenden te werken wanneer noodzakelijk

• Afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal € 7.163,- bruto per maand (functieschaal 12, peildatum 1 januari 2026) op basis van een fulltime dienstverband (36 uur)
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een thuiswerkregeling, een ruim opleidingsbudget en doorgroeimogelijkheden
• Individueel keuzebudget met in totaal 17,05% aan extra salariscomponent voor o.a.: fiets en fietsaccessoires, tablet/laptop en sportvoorzieningen
• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar, die bij goed functioneren wordt omgezet in een vaste aanstelling. Afhankelijk van opleiding en ervaring is een vaste aanstelling bespreekbaar.

Heb je interesse in deze functie dan ontvangen we graag uiterlijk 18 mei 2026 je motivatiebrief en CV.
Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Elsbeth Sonnega, bestuursadviseur via telefoonnummer +31625183606 of met Janet Kuntkes, bestuursadviseur via telefoonnummer +31611239240.

De gesprekken vinden plaats op vrijdag 22 mei 2026.

Sollicitaties via andere wegen worden niet in de procedure meegenomen. De vacature wordt intern/extern opengesteld.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern, binnen de samenwerkingsverbanden en extern opengesteld. Bij de selectie van kandidaten handelen wij volgens onze werving en selectieprocedure waar bij gelijke geschiktheid eerst interne, en vervolgens medewerkers met een arbeidsovereenkomst bij een van onze samenwerkingsverbanden voorrang hebben.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Wij verwelkomen ieders talent, ongeacht gender (m/v/x), achtergrond, leeftijd, afkomst, religie, seksuele oriëntatie of (on)zichtbare beperking. Voldoe je niet aan alle eisen maar zie je kansen? Reageer gerust. Heb je aanpassingen nodig in het sollicitatieproces? Laat het ons weten.