In het kort
De link om te solliciteren staat in de vacaturetekst.
Vanboeijen
Waar staat Vanboeijen voor? Wat vinden ze belangrijk? Ontdek het hier.
Wil je als gedragsdeskundige werken in de gehandicaptenzorg en in een poliklinische setting dan is deze vacature iets voor jou!
We zoeken een gedragsdeskundige voor de poli Vanboeijen. Bij de poli Vanboeijen werk je in een multidisciplinair team, met de ruimte om je expertise in te zetten en je verder te ontwikkelen. De poli Vanboeijen is een groeiende polikliniek met ruim 500 cliënten. Deze poli is onderdeel van de sector ABC (advies, behandeling en consult) van Vanboeijen. Onze poli, die bestaat uit gedragsdeskundige, artsen VG, paramedische disciplines en een secretariaat biedt hoogwaardige, specialistische zorg aan mensen met een verstandelijke beperking. Je behandelt en ondersteunt cliënten met een verstandelijke beperking bij uiteenlopende gedrags- en ontwikkelingsproblematiek en levert passende diagnostiek, behandeling en begeleiding.
In nauwe samenwerking met artsen VG, paramedische disciplines onderzoek je de verwijzing, stel je een helder behandelplan op en borg je de regie in het zorgproces.
Wat ga je doen?
- Onderzoeken verwijzing;
- Uitvoeren van functionele diagnostiek en multidisciplinair assessment;
- Opstellen, bewaken en regisseren en uitvoeren van behandelplannen;
- Adviseren en afstemmen met artsen VG, huisartsen en andere betrokken professionals;
- Uitvoeren van consulten gericht op gedragsobservatie, diagnostiek, advisering en behandeling; hierbij kan je denken aan mediërende behandeling, CGT, EMDR etc.
- Deelname aan intervisie, scholing en deskundigheidsbevordering.
Jij bent:
- Afgestudeerd gedragswetenschapper (psycholoog, orthopedagoog of vergelijkbaar)
- Ingeschreven in een relevant beroepsregister (bijv. NVO of NIP).
- In bezit van een afgeronde universitaire opleiding Psychologie of Orthopedagogiek, aangevuld met een postdoctorale specialisatie en een BIG-registratie tot GZ Psycholoog of Orthopedagoog Generalist.
- Op de hoogte van relevante behandelmethoden en/ of diagnostiek, houd je je deskundigheid op peil en volg je ontwikkelingen in je vakgebied.
- Proactief en flexibel, daadkrachtig en werkt resultaat gericht.
- Bij voorkeur iemand met ervaring in poliklinisch werken en jij bent in het bezit van een afgeronde opleiding EMDR en/of CGT.
- Iemand die blij wordt van een omgeving waarin jij jouw expertise kunt inzetten én waarin jij actief bijdraagt aan de ontwikkeling van toekomstige en duurzame dienstverlening voor onze cliënten.
- Ook iemand die wij graag leren kennen, juist ook als jij nog niet volledig aan alle functie-eisen voldoet.
- Ervaren en/of geïnteresseerd in het werken met mensen met een verstandelijke beperking en complexe zorgvragen.
- Analytisch sterk, systemisch denkend en communicatief vaardig.
- Gericht op samenwerking en in staat om regie te nemen binnen een multidisciplinair team.
Wat bieden wij jou?
- Zekerheid: Je krijgt gelijk een vast contract.
- Flexibiliteit: Kies je contract grootte (28 tot 32 uur), afhankelijk van wat het beste bij jouw leven past.
- Collegialiteit: je werkt in een dynamisch team
- Goed salaris: Je ontvangt tussen €4.619 en €6.975 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal 65).
- Ontwikkeling: Bij ons blijf je groeien. Er zijn volop mogelijkheden om via interne cursussen en opleidingen jezelf te blijven ontwikkelen.
- Goede Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, kortingen via Benefits at work, fijne werkkostenregeling.
Hoe nu verder?
We gaan graag met je in gesprek! Stuur je CV en motivatiebrief voor 19 mei as naar ons toe via de button solliciteer.
Vragen?
Neem contact op met Esther Beeres op 06-10539087 of met één van onze recruiters door te bellen of Whatsappen naar: Helga Kohl (06 29 48 78 04) | Ella Klaassen (06 13 74 63 29).
Als mogelijk onderdeel van de procedure vragen wij je een dienst mee te draaien. Om bij Vanboeijen in dienst te treden is de overhandiging van een Verklaring Omtrent Gedrag verplicht.
De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern geplaatst, interne kandidaten hebben voorrang in de procedure
