Operator EET (2x)

Eemshaven

Volcontinu (is gemiddeld 34,7 uur per week)

Je gaat werkzaamheden uitvoeren in een 5 ploegendienst structuur en rapporteert aan de operator supervisor. Voor de uit te voeren werkzaamheden valt o.a. te denken aan:

• Het uitvoeren van werkzaamheden en zorgdragen voor de dagelijkse continuïteit.
• Het naleven van en toezichthouden op wettelijke bepalingen en procedures op het gebied van veiligheid, gezondheid en milieu (WABO).
• Het coördineren van de LNG-overdracht tussen de 2 schepen, het uit te zenden gas en de warmtenominatie.
• Het voorbereiden, beoordelen en afgeven van werkvergunningen.
• Het oplossen van routinematige problemen die van invloed zijn op apparatuur, processen, milieu en/of de veiligheid.
• Het bijdragen aan een adequate overdracht van activiteiten en/of systemen bij het wisselen van ploegen.
• Zorgdragen dat (delen van) installaties volgens instructies buiten bedrijf worden gesteld, zodanig dat de proceswijzigingen en/of werkzaamheden veilig en tijdig kunnen plaatsvinden.
• Het invullen van wachtrapporten met gegevens over productie, processen, installaties, analyses etc.
• Het toezien op de uit te voeren werkzaamheden op het gebied van veiligheid, gezondheid en milieuvoorschriften aan de wal.

• Een afgeronde Operator-B opleiding of vergelijkbaar.
• Meerdere jaren werkervaring als operator.
• Geschikt en bereid om in ploegendienst te kunnen werken.
• Goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
• Je bent bij voorkeur in het bezit van VCA-VOL.

Als persoon/collega ben je gedreven en positioneer je je als versterkende factor binnen het team. Je zoekt actief de samenwerking op, maar kan je ook prima zelfstandig redden. Je bent doelgericht, resultaatgericht en communicatief vaardig. Verder ben je in staat om snel verbanden te leggen.

• Een salaris van € 3.674 tot € 4.868 bruto per maand (schaal 50) op basis van een fulltime dienstverband. Hier bovenop ontvang je een vaste 13e maand en 14e maand (vakantiegeld).
• Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast contract.
• Een ploegendiensttoeslag van 30%.
• Een uitstekende pensioenregeling met een kleine eigen bijdrage van 2,45%.
• 20 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
• Boven op je salaris krijg je een flexbudget. Hiermee stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Zo kun je bijvoorbeeld tot wel 92 extra verlofuren kopen of het laten uitbetalen.  
• Ruime mogelijkheden om cursussen/opleidingen te volgen.
• Een maandelijks thuiswerkvergoeding van € 24,50 (netto) en een maximale vergoeding van € 500 om je thuiswerkplek goed in te richten.
• Een actieve personeelsvereniging en diverse clubs waar je lid van kunt worden.
• Een reiskostenvergoeding.

Bij Gasunie werken we elke dag weer aan ons high tech netwerk: honderden installaties, 1.300 gasontvangstations, aansluitingen op (inter)nationale pijpleidingsystemen en ruim 17.000 kilometer pijpleidingen in Nederland en Noord-Duitsland. In ons netwerk maken we gebruik van innovatieve technologie, die we meestal zelf ontwerpen. We zoeken continu naar de juiste optimalisatie of verbetering. Daarnaast bouwen we aan nieuwe assets om de klimaatdoelen te halen.

Als operator word je onderdeel van de afdeling Eems Energy Terminal (EET), wat onder de business line Storage & Terminals valt. De terminal bestaat uit twee volledig operationele Floating Storage Regasification Units (FSRU's) die worden gehuurd:

• Energos Igloo
• Eemshaven LNG (ELNG)

Tankers voeren LNG aan deze FSRU's, die het op hun beurt omzetten in gas, dit met een gecombineerde verwerkingscapaciteit van 8 miljard m3 per jaar. Terwijl de FSRU's zullen worden bediend door hun respectieve bemanningen, zal de EET worden beheerd door een flexibel team van +/- 25 experts op het gebied van commerciële operaties, veiligheid en asset management.

Je kan direct solliciteren met de solliciteerknop op deze pagina. Solliciteer uiterlijk 30 maart. Rond 1 april laten we je weten of je bent uitgenodigd voor de gesprekken op donderdag 9 april (middag) op de terminal in de Eemshaven.

Heb je een inhoudelijke vraag? Neem dan contact op met Stijn Berbers (plantmanager EET): 06 2034 6009. Wil je meer weten over Gasunie in het algemeen of heb je vragen over het proces? Bel dan met Cindy Snitjer (recruiter): 06 3103 7689.

Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze bestaat sowieso uit een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), maar een assessment en/of het opvragen van referenties kan ook een onderdeel zijn. Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.