Vergunningverlener Openbare Ruimte

Lekker op pad, maar ook administratief een bijdrage leveren aan de doorstroom en veiligheid in de openbare ruimte? Blijf jij koel als het warm wordt? Het begint hier!

Hier werk je aan mee
De vergunningverlener openbare ruimte is onderdeel van het team Precario. Het team Precario bestaat uit 6 medewerkers en verleent vergunningen voor gebruik van gemeentegrond en ontheffingen voor het stallen van bedrijfsvoertuigen (flitsbezorgers) in de openbare ruimte. De vergunningverlener openbare ruimte is het aanspreekpunt voor klanten met aanvragen en de spil in het vergunningenproces. Jij handelt zelfstandig reguliere en uitgebreide aanvragen af op het gebied van precario vergunningen.

Hier ga jij je mee bezig houden
Als vergunningverlener openbare ruimte adviseer jij (ter plaatse) bij projecten, evenementen en bouwlocaties ten behoeve van doorstroom en veiligheid in de openbare ruimte, maar ook ten aanzien van uitstallingen en reclame-uitingen. Jij beoordeelt aanvragen voor het gebruik van gemeentegrond in de openbare ruimte. Verder voorzie jij inwoners en ondernemers van informatie over de relevante wet- en regelgeving.

Jij krijgt te maken met het afhandelen van klachten en meldingen én onderhoudt het interne en externe netwerk met de belangrijkste samenwerkingspartners. Daarnaast lever jij input voor brieven, beschikkingen en verweerschriften. Jij stemt daarin af met de klachtencoördinator van de directie veiligheid, juridisch administratief medewerkers van Stadsontwikkeling en/of de juristen van het Shares Service Center (SSC).

Hier kom je te werken
Het team Precario maakt deel uit van de afdeling Markt & Haven en Vergunningverlening van de directie Veiligheid.

De directie Veiligheid is een groeiende, diverse directie die zeer zichtbaar is op straat, die continu in ontwikkeling is, meebeweegt met de politieke agenda en landelijke tendensen in de gaten houdt. Gezamenlijk voeren we diverse taken uit die gericht zijn op een veilige openbare omgeving die aantrekkelijk is voor inwoners en bezoekers. Het bewaken van de balans tussen leefbaarheid en levendigheid staat daarbij centraal.

Hier staan wij voor
Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.

Hier herken jij je in

• jij hebt minimaal een mbo-4 diploma (bij voorkeur in een juridisch of bouwkundige richting);
• jij hebt rekenkundig inzicht;
• jij bent in het bezit van rijbewijs B;
• jij bent communicatief sterk, weet te overtuigen en kunt zaken de-escaleren en relativeren;
• jij komt je afspraken na, stemt af met je collega’s en gaat voor gezamenlijk resultaat;
• jij hebt oog voor de omgeving, signaleert, controleert en houdt toezicht.

Voor deze functie heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig.

Hier kun je op rekenen

• Afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal € 4.015,- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 7, HR21 normfunctie medewerker beleidsuitvoering IV);
• Een jaarcontract met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris waarbij je kunt kiezen voor een jaarlijkse of maandelijkse uitbetaling;
• Een werkweek van 36 uur, met keuze om ADV op te bouwen en de mogelijkheid om eigen werktijden te kunnen indelen en deels thuis te werken;
• We hebben een actieve jongerenvereniging voor ambtenaren tot en met 36 jaar en uiteraard een personeelsvereniging;
• De mogelijkheid tot persoonlijke groei via ons digitale forum ‘Groningen leert’;
• Bij thuiswerken word je ondersteund met de benodigde faciliteiten.

Hier beginnen?
Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Reneé Overduin, coördinator Precario, op telefoonnummer: 06 – 256 340 89.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Yasemin Leidsman, Corporate Recruiter, op telefoonnummer 06 – 156 291 55 (ook via Whatsapp bereikbaar).

Reageren kan tot en met 4 februari 2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature.

We willen een organisatie creëren waar iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.

Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven waarbij, voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste samenwerkingspartners.

#LI-YL1