Adviseur Gezondheid en Veiligheid

Voor de afdeling Mens & Organisatie van gemeente Leeuwarden zoeken wij een Adviseur Gezondheid en Veiligheid (32-36 uur). In deze rol is voor jou geen dag hetzelfde waarin jij volop je passie voor arbeidsomstandigheden en vitaliteit kwijt kunt. Draag jij graag bij aan de realisatie van een veilige en gezonde organisatie waarbij het welzijn van de medewerkers voorop staat? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als Adviseur Gezondheid en Veiligheid ben je verantwoordelijk voor de uitvoering en de coördinatie van arbo- en vitaliteitsactiviteiten binnen de gemeente. De functie richt zich op het signaleren van risico’s, het uitvoeren van preventieve maatregelen en het operationeel borgen van een goed functionerende BHV-organisatie. Vanuit de praktijk levert de adviseur inhoudelijke bijdragen en advies aan beleidsadviseurs (o.a. beleidsadviseur Duurzame Inzetbaarheid en adviseur Leren en Ontwikkelen).

Je bent onderdeel van het Arbo-team wat zich richt op Arbo, Veiligheid, Vitaliteit & Agressie en je gaat werken in de sector Mens & Organisatie. Je monitort en analyseert data uit o.a. RI&E, MTO, verzuim en evaluaties om gezondheids- en vitaliteitsrisico’s te signaleren. In samenwerking met M&O adviseurs adviseer je de organisatie en organiseer en coördineer je organisatiebrede en doelgroepgerichte gezondheids- en vitaliteitsinterventies. Je realiseert een goed functionerende BHV-organisatie, conform wet en regelgeving. Ook organiseer je mede (ontruimings-) oefeningen. Je voert werkplekonderzoeken uit en bent in staat om ergonomische adviezen te geven en hulpmiddelen hiervoor te realiseren. Verder denk je mee met de medewerkers van de gemeente (ook juist bij de buitendienst) ten aanzien risico’s op het gebied van mentale en fysieke belasting.

Werken aan een gezonde en veilige werkomgeving, daar wil je je voor inzetten. De basis staat al, en samen met de collega’s binnen de sector is het ook jouw uitdaging om dit verder in de organisatie te brengen.

Wie ben jij

• Je hebt hbo werk- en denkniveau en bij voorkeur een afgeronde hbo-opleiding die aansluit op Arbo & Veiligheid (zoals veiligheidskunde, aangevuld met kennis en ervaring op het gebied van ergonomie, PSA, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid.;
• Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
• Je hebt kennis van gezond en veilig werken en de daarbij relevante Arbo- en veiligheidsnormen zoals Safety Culture Ladder, VCA** en ISO 45001;
• Je hebt een visie op Vitaliteit, Arbo, veiligheid en gezondheid, kent de laatste ontwikkelingen en kunt adviseren over het te voeren beleid;
• Stalen zenuwen, zodat je tijdens calamiteiten het hoofd koel houdt;
• Je bent een energieke verbinder die kijkt naar mogelijkheden om het steeds beter te doen;
• Je hebt het talent en creativiteit om anderen te inspireren om veiliger en gezond te werken zodat dit de basis is voor hun duurzame inzetbaarheid;
• Je hebt beschikt bij voorkeur over de instructeursbevoegdheid (spoedeisende) Eerste Hulp conform de competenties van het Oranje Kruis en voor BHV-brandbestrijding en ontruiming (NIBHV), of je bent bereid deze bevoegdheid te behalen en te onderhouden;
• Je beschikt over een brede blik en nieuwsgierigheid. Niet alleen gefocust op papierwerk maar ook gericht op het werk van de collega’s binnen de gemeente. Maar ook op de diversiteit m.b.t. de veiligheid in de fysieke beroepen en de risico’s.

Waar ga je werken
Werken bij de gemeente Leeuwarden, betekent dienstverlening, innoveren, bouwen aan nieuwe woonwijken, zorg beheersbaar en voor iedereen toegankelijk houden en natuurlijk inspelen op politieke ontwikkelingen. Met haar ruim 129.000 inwoners is de gemeente Leeuwarden de grootste gemeente en het bestuurlijke, economische en culturele zwaartepunt van Fryslân. Met bijna 2.000 medewerkers werken we in verschillende rollen en samenwerkingsverbanden aan de realisatie van de ambities van de gemeente en de uitvoer van diensten voor onze burgers en ondernemers. Leeuwarden is een bruisende centrumgemeente die met durf, ambitie en visie wil voortbouwen op de snelle ontwikkeling van de afgelopen jaren. We zijn een energieke organisatie met een verscheidenheid aan boeiende vraagstukken.

De sector en het team
Je gaat werken binnen de sector Mens & Organisatie, welke valt onder de directie Bedrijfsvoering. Onze visie is dat medewerkers het succes van onze organisatie bepalen. Met hun kennis, vaardigheden én vitaliteit voegen zij waarde toe en weten zij creatief in te spelen op veranderingen. Dat is ook waar wij onze dienstverlening op inrichten. De sector Mens & Organisatie behelst ruim 35 collega’s en bestaat uit:

• Een sectormanager;
• Twee teamleiders;
• Adviseurs Mens & Organisatie;
• Adviseurs Arbo;
• Adviseur leren & ontwikkelen;
• Personeels- en salarisadministrateurs;
• Medewerkers Services & Processen;
• Recruiters;
• Experts op de gebieden: organisatie- en teamontwikkeling, juridische zaken en arbeidsvoorwaarden.

Wat bieden wij
Wij bieden een contract voor de duur van in eerste instantie een jaar, met de intentie om deze na een jaar om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd. Wij bieden een salaris, afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring, van maximaal € 5.554,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. (functieschaal 10, salarisschaal 1-1-2026 Cao Gemeenten).

Een extra aantrekkelijke voorwaarde is het gebruik kunnen maken van 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) boven op het bruto jaarsalaris. Naast een goed salaris biedt de gemeente Leeuwarden meer aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan flexibele werktijden, een laptop, mobiele telefoon, goede thuiswerkfaciliteiten, gunstig pensioenfonds, kortingen op diverse verzekeringen en korting op jouw fitnessabonnement. Daarnaast investeren we in jouw persoonlijke ontwikkeling, we horen graag hoe jij dit ziet. Je ideeën en initiatieven worden op prijs gesteld en je krijgt ruimte en vertrouwen om deze vorm te geven.

Belangstelling
Enthousiast geworden? Reageren kan via onderstaande sollicitatiebutton door een motivatiebrief en recent CV te uploaden. De sluitingsdatum voor deze vacature is 22 januari 2026.

Deze vacature staat gelijktijdig zowel in- als extern open. Bij gelijke geschiktheid hebben interne medewerkers een voorrangspositie.

De eerste gespreksronde vindt plaats op dinsdagochtend 27 januari.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Bram van der Graaf, teamleider Mens & Organisatie via 06 -2853 9923 of [email protected].

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Mandy Hartlief-Wietses, Recruiter bij het team Werving en Selectie via 06-5005 0485 (ook Whatsapp) of [email protected].

De gemeente Leeuwarden let niet op leeftijd, sekse, afkomst, kleur of geaardheid. Bij ons tellen je kwaliteiten.