Kinderverpleegkundige in opleiding

Afdeling

Kindergeneeskunde

Werkomgeving

In mei 2026 start het unieke leer-werktraject tot kinderverpleegkundige binnen het Beatrix Kinderziekenhuis. Je leert onder begeleiding van ervaren leercoaches en werkt op twee verschillende verpleegafdelingen. Met gemiddeld 12 tot 14 maanden (afhankelijk van jouw ervaring en opleiding), ontwikkel jij je via EPA-onderwijs tot volwaardig kinderverpleegkundige.
Naast de praktijk volg je 2 tot 4 lesdagen per maand en groei je uit tot een onmisbare schakel in een multidisciplinair team. Je leert alles om het verpleegkundige proces rondom het kind en zijn gezin professioneel én persoonlijk te begeleiden. Geen dag is hetzelfde: je werkt met kinderen in alle leeftijden en met uiteenlopende ziektebeelden, wat flexibiliteit en een oplossingsgerichte mindset vraagt!

Functiebeschrijving

Wil jij werken in hét academische kinderziekenhuis van het Noorden waar topzorg, innovatie en ontwikkeling centraal staan? In het Beatrix Kinderziekenhuis UMCG krijg je de kans om écht impact te maken: voor het zieke kind en voor het gezin daaromheen.
Wij bieden toonaangevende, hoogspecialistische zorg en verleggen voortdurend onze grenzen om de best mogelijke toekomst te creëren voor elk kind.

Wat vragen wij

- Je bent gediplomeerd verpleegkundige en geregistreerd in het BIG-register.
- Je hebt een scherp oog voor het kind én de ouders en (bij voorkeur) stage- en of werkervaring in een ziekenhuis.
- Je bent enthousiast, leergierig en wil graag doorgroeien in je vak.
- Kwaliteit van zorg en medisch-verpleegtechnisch handelen zijn voor jou vanzelfsprekend.
- Je vindt de juiste balans tussen werk en privé zodat jij vol energie deze uitdaging aan kunt gaan.

Wat bieden wij

- Een dynamische en inspirerende werkplek waar je volop kunt leren en doorgroeien.
- Na je opleiding eventueel mogelijkheden om door te stromen naar de Intensive Care Kinderen of de Intensive Care Neonatologie.
- Een contract van gemiddeld 32 uur per week gedurende jouw opleiding, met uitzicht op een vast dienstverband.
- Salaris tot maximaal € 4.340,- bruto p/m (schaal 7M) en tot € 4.616,- (schaal 8aM), bij fulltime dienstverband, afhankelijk van opleiding en ervaring.
- 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering.
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden volgens de CAO-UMC.
- Gratis parkeren bij avond- of nachtdiensten én goede bereikbaarheid via P&R overdag.
- Fiscaal voordeel via het fietsenplan.
- Twee collectieve zorgverzekeringenen een aantrekkelijke woon-werkregeling. Reizen met het OV? Dan ontvang je zelfs 100% vergoeding (bij >7 km)!
Kom sfeer proeven of stel je vragen
Wil je graag eerst kennismaken of wil je meer weten over deze opleiding? Vraag gerust een meeloopdag aan! Neem contact op met:
- Ingrid Lamminga, praktijkopleider, te bereiken op telefoonnummer: 06 2564 7160 of via email: [email protected];
- Yvonne Fokkens, praktijkopleider, te bereiken op telefoonnummer: (050) 361 1140 of via email: [email protected].
Voor algemene vragen kun je terecht bij:
- Stefan van Wijk, hoofdverpleegkundige, bereikbaar op telefoonnumer: 06 5525 7307 of via email: [email protected].
Meer weten over de vervolgopleiding?
Kijk op Kinderverpleegkunde voor meer informatie of neem contact op met het Wenckebach Instituut via (050) 361 7013 of [email protected].

Meer informatie

AI-tools zoals ChatGPT en Copilot zijn niet meer weg te denken bij het schrijven van een motivatiebrief. Voeg jouw unieke stijl, creativiteit en energie toe, zodat wij de échte jij leren kennen. Als we denken dat jij goed bij deze functie past, nodigen we je graag uit voor een sollicitatiegesprek.Solliciteer nu!Klaar voor de volgende stap in jouw verpleegkundige carrière? Reageer uiterlijk zondag 01 februari 2026 via het digitale sollicitatieformulier. Je ontvangt direct een bevestiging met vervolginfo. De sollicitatiegesprekken zijn gepland op donderdag 19 februari 2026. Houd deze datum alvast vrij in je agenda!Grijp deze unieke kans en draag bij aan de toekomst van elk kind!
Digitaal sollicitatieformulier