In het kort
Weet jij een team met bevlogenheid vleugels te geven, zodat iedereen groeit in onderzoeksvaardigheden en advieskracht en zo kan bijdragen aan meer maatschappelijke impact? Alexander Impact zoekt een nieuwe collega die als meewerkend teamleider onderzoek ons komt versterken.
Gezocht: meewerkend teamleider onderzoek
In deze functie leid je met zichtbaar plezier ons team (6-7 collega’s maar het team groeit nog) dat sociaal impactonderzoek uitvoert. Ook verras je maatschappelijke organisaties en impactfinanciers met helder advies over hoe zij hun impact kunnen vergroten. Je bent thuis in (kwalitatieve) onderzoeksmethodes, weet onderzoeksresultaten te vertalen naar duidelijke inzichten en praktische adviezen en bent prettig kritisch over de toepassing ervan. En je vindt het leuk om zelf ook onderzoek te (blijven) doen.
Als meewerkend teamleider zal je ook een aantal onderzoeksprojecten leiden: je kunt planningen maken en bewaken en leidt binnen jouw projecten het projectteam. Je weet onderzoek op waarde te schatten en zorgt ervoor dat het onderzoek van hoge kwaliteit is.
Je gaat werken in een groeiende maar hechte organisatie waarin flexibiliteit en plezierige samenwerking centraal staan. Niet alles is bij ons tot in de puntjes geformaliseerd – en dat is precies de charme. We vertrouwen op elkaars proactiviteit, positiviteit en creativiteit om samen de beste resultaten neer te zetten.
Wat wij jou bieden
- Dienstverband: 32-36 uur per week (32 zien we als wenselijk minimum)
- Contract: 1 jaar met intentie tot verlenging (naar vast contract)
- Startdatum: 1 maart 2026 (of in overleg)
- Startsalaris: €4.750 - 5.250 per maand o.b.v. 40 uur. Inschaling afhankelijk van je kennis en ervaring
- Vakantiedagen: 28 dagen o.b.v. 40 uur (20 wettelijk, 5 bovenwettelijk en 3 voor specifieke dagen)
- Vakantiegeld: 8% (uitbetaald in mei)
- Pensioenopbouw: Een passende pensioenvoorziening
- Extra’s: Dagelijks een verse lunch op kantoor, borrels & teamuitjes
- Opleidingsbudget: €1.200 per jaar (o.b.v. 40 uur), met aanvullende mogelijkheden voor rolspecifieke opleidingen
- Werkplek: Een prettige werkplek in de binnenstad van Groningen. Een combinatie van op kantoor en thuis werken is in overleg goed mogelijk
Wat we van jou verwachten
- Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring
- Je bent overtuigend in je kennis over je vakgebied en kunt collega’s en opdrachtgevers hierin meenemen
- Je kunt onderzoeksresultaten vertalen naar adviezen voor maatschappelijke organisaties en financiers
- Je bent in staat overzicht te houden en een team aan te sturen
- Je bent proactief en flexibel ingesteld: in een kleine organisatie steek je samen de handen uit de mouwen
- Je brengt een positieve, ambitieuze houding mee en draagt bij aan de prettige werksfeer
- Je zorgt voor plezier, stimuleert nieuwsgierigheid en daagt je collega's uit om te groeien in hun rol en eigenaarschap
Dit vinden we ook mooi
- Ervaring binnen overheid, maatschappelijke organisaties of het maatschappelijke bedrijfsleven
- Affiniteit met verbetering van interne werkprocessen en structuren
- Een ondernemende houding
Over ons
Alexander Impact is een creatief onderzoeks- en adviesbureau dat maatschappelijke organisaties en financiers helpt hun impact inzichtelijk te maken én te vergroten. We werken met overheden, fondsen en maatschappelijke initiatieven die zich inzetten voor een betere samenleving. Ons team is hecht, positief en betrokken – en we groeien graag samen met jou verder.
In gesprek?
Help jij ons mee de impact van organisaties te vergroten, en ons team te versterken? Stuur ons dan uiterlijk woensdag 7 januari jouw motivatie en CV via [email protected]. De eerste gesprekken vinden in overleg op donderdag 15 januari ('s ochtends) en vrijdag 16 januari plaats. Wie weet spreken we elkaar dan!
