Rioolbeheerder (medewerker ondersteuning civiel)

Als gemeente zijn wij verantwoordelijk voor het beheer van het rioolstelsel. Dat klinkt misschien vanzelfsprekend, maar de uitdagingen zijn groot. Van klimaatadaptatie tot duurzaam waterbeheer en van data gedreven sturing tot het voorkomen van wateroverlast. Daarom zoeken wij jou: een betrokken en deskundige rioolbeheerder die zijn of haar vak serieus neemt en die samen met collega’s zorgt voor een leefbare, droge en veilige omgeving.

Als Medewerker Ondersteuning Civiel, specialisme riolering word jij een van de pijlers onder het rioolbeheer binnen onze gemeente. Jij zorgt voor continuïteit en kwaliteit in het dagelijks beheer en onderhoud van onze rioleringssystemen.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit het:

• opstellen en actualiseren van beheerplannen en onderhoudsstrategieën;
• beoordelen van rioolinspecties, analyseren van gegevens en vertalen naar aanbestedingen en onderhoudsmaatregelen;
• coördineren en voorbereiden van reinigings- en renovatieprojecten aan riolering en gemalen;
• beoordelen van plannen van derden en adviseren over riolering bij nieuwbouw- en herinrichtingsprojecten;
• afstemmen met waterschappen, aannemers en interne collega’s;
• inwoners en bedrijven informeren bij klachten, meldingen of geplande werkzaamheden;
• samenwerken met onze Gegevensbeheerder Riool (en het GGB en MM) voor datagedreven rioolbeheer;
• signaleren van knelpunten, kansen en innovaties op het gebied van riolering, klimaatadaptatie en waterbeheer.

Je werkt zelfstandig, maar altijd in verbinding met het team én in samenwerking met onder andere het team Openbare Werken, gegevensbeheer, waterschappen en externe partners.

Het team Ruimtelijk Beheer bestaat uit 4 taakvelden: Bouwkunde, Civiel, Geo en Groen. In totaal zo’n 27 medewerkers. Jij valt in het taakveld Civiel dat uit 10 medewerkers bestaat. Samen met je collega’s verdeel je de projecten, voer je het beleid uit en stem je het vakinhoudelijke werk af. Indien nodig stem je dit ook af met de rest van het taakveld Civiel en Bouwkunde en eventueel met andere taakvelden en/of afdelingen binnen de organisatie.

Binnen het team is op het gebied van riool actief:

• Een junior toezichthouder riool, nog in opleiding en onder begeleiding;
• Een vaste gegevensbeheerder riool, 
• Een tijdelijk medewerker als inhoudelijk expert en begeleider.

Wij zijn nu op zoek naar een nieuwe, vaste collega voor de lange termijn en daarmee neem jij de taken over van de tijdelijke medewerker.

Je bent analytisch sterk, weet van aanpakken en voelt je thuis in de civiele techniek. Je weet hoe cruciaal het is dat alles onder de grond goed geregeld is.

Verder breng jij mee:

• Een afgeronde civieltechnische mbo/hbo-opleiding (richting waterbeheer of vergelijkbaar);
• Een aantal jaren aantoonbare ervaring met rioolbeheer, onderhoudsplannen en/of toezicht op rioleringsprojecten;
• Kennis van relevante wet- en regelgeving (zoals de Omgevingswet, BBV, gemeentelijk rioleringsplan);
• Vaardigheid in het werken met beheersystemen en data-analyse;
• Goede communicatieve vaardigheden en een praktische, resultaatgerichte houding;
• Je werkt graag samen met anderen, weet van aanpakken maar durft ook om hulp te vragen.

We zijn een kleine wendbare organisatie waarin we gebiedsgericht werken. We vertrouwen op onze talenten, kennis en kunde en zijn allemaal vanuit ons vakmanschap breed inzetbaar. We nemen zelf initiatieven want we hebben, én voelen, onze eigen verantwoordelijkheid voor de gemeentelijke dienstverlening. We werken vanuit alle vakgebieden samen aan een opdracht. Daarbij voelen we ons verantwoordelijk voor alle onderdelen die bij deze opdracht horen. Samen zorgen we voor een goed resultaat voor onze inwoners.

Wij zijn een groene gemeente met in verhouding weinig inwoners. We hebben veel cultureel erfgoed in een groot en afwisselend gebied. Het is hier aangenaam wonen, werken en recreëren. Een gebied waar mensen zich mee verbonden voelen. Een uniek gebied waar we trots op zijn en die trots willen we uitdragen!

• Een afwisselende functie waarin je je talenten kwijt kunt en jezelf kunt ontwikkelen.
• De functie (medewerker toezicht III) is gewaardeerd in schaal 9 (maximaal € 4.998,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek).
• Je krijgt eerst een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bevalt jou en ons dit goed dan bieden we je graag een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd aan.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% (geld dat je maandelijks flexibel kunt inzetten voor zelf gekozen doelen).
• In Westerwolde is hybride werken de standaard. Dat houdt in dat je deels thuis en deels op kantoor werkt, hier hoort een laptop en mobiele telefoon bij. 
• We bieden een kilometervergoeding woon-werkverkeer (€ 0,23 per km) en een thuiswerkvergoeding (€ 3,25 per thuiswerkdag) op declaratiebasis. Voor dienstreizen ontvang je € 0,37 per kilometer. 
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.

• De ingangsdatum van je werkzaamheden is zo spoedig mogelijk. Daarbij houden we natuurlijk rekening met je eventuele huidige werk
• Deze vacature wordt tegelijk intern en extern uitgezet. Mocht er intern iemand reageren en de geschiktheid is gelijk, dan krijgt de interne kandidaat voorrang.  
• Verder is voor deze functie een Verklaring omtrent het Gedrag vereist.

Mooi! Laat het ons op jouw eigen manier uiterlijk 17 november 2025 weten door te gaan naar: https://www.werkenvoorgroningen.nl/vacatures/rioolbeheerder-medewerker-ondersteuning-civiel/07abd83f-9d63-4cf2-911a-e76db9003165 en daar te solliciteren via de paarse knop. De sollicitatiegesprekken staan gepland op dinsdag 25 november 2025.

Neem dan contact op met Krista Zwiggelaar-Meijer, teamleider Ruimtelijk Beheer. Zij is bereikbaar via (0599) 320 220 of stuur een berichtje naar [email protected].


Laat jij je meevoeren door Westerwolde? We zien je sollicitatie met enthousiasme tegemoet!


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst!