In het kort
Krijg jij energie van cijfers én mensen? Als verbindende schakel tussen de financiële en salarisadministratie zorg jij met jouw expertise niet alleen voor een administratie die klopt, maar draag je ook bij aan een gezonde basis voor onze 1.700 collega’s en de zorg die we samen bieden aan onze cliënten. In deze rol krijg je de ruimte om mee te denken, verantwoordelijkheid te nemen en impact te maken op een organisatie die volop in beweging is.
- Standplaats: Heymanscentrum, Groningen
- Uren: 32-36 uur per week
- Salaris: €3.212,50 – €4.659,42 – FWG 50
- Dienstverband: 1 jaar, met mogelijkheid tot vast dienstverband
Dit ga je doen
Je hebt diverse verantwoordelijkheden en werkzaamheden die essentieel zijn voor het soepel laten verlopen van de financiële administratie en ondersteuning bieden bij de salarisadministratie van +- 1700 Dignis. Hieronder jouw belangrijkste taken:
- Je stelt scherpe analyses en heldere rapportages op en formuleert praktische adviezen. Ook lever je een kritische en proactieve bijdrage aan de uitvoering van de maandafsluitingen en draagt bij aan het opstellen van de jaarrekening.
- Je denkt mee over hoe we onze processen slimmer en betrouwbaarder kunnen maken. Je zorgt ervoor dat onze administratie altijd tiptop in orde is en dat we voldoen aan de laatste wet- en regelgeving. Zo maken we samen de vertaalslag van regels naar beleid en zorgen we voor een transparante verantwoording naar buiten toe.
- Samen met jouw collega’s van de financiële administratie ben je verantwoordelijk voor een volledig en correct balansdossier, waarbij jouw focus ligt op het gebied van personele kosten.
- Je ondersteunt de salarisadministratie. Hierbij kun je denken aan de controle en verwerking van mutaties, zoals overuren, vakantiegeld, ziekmeldingen en eindejaarsuitkeringen.
- Je pakt een adviserende rol op het gebied van financiële administratie richting het management. Ook ben je contactpersoon en aanspreekpunt voor collega’s en externe partners, zoals accountant en Belastingdienst.
Dit bieden we je
Bij Dignis draait goed werkgeverschap om échte betrokkenheid en een fijne werkomgeving voor iedereen. Er is veel ruimte voor werk-privébalans en persoonlijke groei. Hier krijg je de kans om impact te maken binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is.
- Een bruto maandsalaris tussen €3.212,50 en €4.659,42 bij een 36-urige werkweek, volgens de cao VVT in FWG 50.
- 8% vakantiegeld én een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Reiskostenvergoeding conform CAO VVT.
- Je kunt jezelf extra uitdagen door het volgen van een opleiding of cursus via Dignis.
- 237,4 vakantie uren bij een 36-urige werkweek (inclusief feestdagen).
- Mooie regelingen waarbij je voordelig een fiets/ telefoon/ tablet en laptop kunt aanschaffen.
- Een afwisselend takenpakket met de mogelijkheid om hybride te werken.
- Korting op jouw sport abonnement of (zorg)verzekeringen.
Over onze organisatie
Dignis is een ouderenzorg organisatie bestaande uit 8 locaties verdeeld over Groningen en (noord)Drenthe. We bieden zorg aan +- 900 cliënten binnen en buiten onze gebouwen. Met ruim 1700 medewerkers bieden we zorg aan (zeer) kwetsbare mensen (hoofdzakelijk ouderen) met ernstige psychogeriatrische en/of somatische problematiek, vaak in combinatie met psychiatrische of verslavingsproblemen. Onze dienstverlening bestaat uit: dagbesteding, extramurale zorg, revalidatie, verzorgd zelfstandig wonen en verpleeghuiszorg.
Dit zoeken we in jou
Dankzij jouw vaktechnische expertise en sterk analytisch vermogen ben jij in staat om complexe administratieve processen te overzien, knelpunten te signaleren en verbeteringen door te voeren.
Jouw dienstverlenende en adviserende kwaliteiten komen goed van pas bij het onderhouden van externe contacten en het te woord staan van collega’s. Je bent communicatief sterk, sociaal vaardig en daadkrachtig onderlegd. Hierdoor ben je in staat om draagvlak te creëren voor de door te voeren ontwikkelingen en de borging hiervan.
Verder heb je:
- Een afgeronde, relevante hbo-opleiding in financiële richting en meerdere jaren werkervaring op een financiële afdeling.
- Kennis van Youforce en salarisverwerking is een pré.
- Goede kennis van Exact en Excel.
- Kennis van wet- en regelgeving omtrent jaarverslaglegging.
- Kennis van fiscale afschriften, wet- en regelgeving en ervaring met de interpretatie en uitwerking van cao’s.
Solliciteren & meer informatie
Je kunt direct solliciteren via het sollicitatieformulier t/m uiterlijk 12 oktober. De gesprekken vinden plaats op donderdag 16 oktober.
Heb je naar aanleiding van de vacature eerst nog vragen? Hiervoor kun je contact opnemen met Sandra Vink (Financieel Controller), via 06 12040840
- Als we allebei enthousiast zijn, vragen we je om een referentie aan te leveren. Zo leren we je nóg iets beter kennen voordat je bij ons start.
- Ook vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te vragen. Je ontvangt van ons een link én wij betalen.
