Teamleider Ruimtelijk Beheer

De afdeling Ruimte bestaat uit drie teams, waaronder het team Ruimtelijk Beheer. Jij geeft leiding aan een team van ongeveer 30 professionals die zich bezighouden met het beheer en onderhoud van de openbare ruimte: wegen, groen, riolen, bruggen en meer. 

Het team stelt beheerplannen op, schrijft bestekken, voert aanbestedingen uit, houdt toezicht op aannemers, onderhoudt contact met inwoners en bestuurders en levert bijdragen aan beleid. Als teamleider zorg jij voor de dagelijkse en tactische sturing. Je bewaakt de voortgang en kwaliteit van de werkzaamheden, organiseert de inzet van mensen en middelen en stimuleert samenwerking binnen het team en met collega’s daarbuiten. Je bent zichtbaar aanwezig, spreekt medewerkers aan, geeft richting en ondersteunt waar nodig. 

De komende periode ga jij je dag vullen met: 

• Het aanbrengen van structuur in werkprocessen en zorgen voor duidelijke afspraken, zodat het team efficiënt en met vertrouwen kan werken; 
• Het stimuleren van samenwerking en kennisdeling, binnen het team én met collega’s van andere teams en de buitendienst (Openbare Werken); 
• Je medewerkers coachen in hun professionele ontwikkeling en bevorderen van eigenaarschap en verantwoordelijkheid; 
• Het bewaken van de balans tussen de dagelijkse uitvoering en langere termijnopgaven; 
• Het zorgdragen voor een heldere communicatie richting management, bestuur en externe partners.

• Ervaring als leidinggevende binnen het fysieke domein, bij voorkeur met beheer en onderhoud van de openbare ruimte;
• Een coachende en resultaatgerichte leiderschapsstijl: je motiveert, spreekt aan en geeft richting;
• Ervaring met het vertalen van beleid naar uitvoering en met het opstellen van rapportages en adviezen;
• Sterke communicatieve vaardigheden en organisatiesensitiviteit: je weet belangen te verbinden en draagvlak te creëren;
• HBO werk- en denkniveau.

We zijn een kleine wendbare organisatie waarin we gebiedsgericht werken. We vertrouwen op onze talenten, kennis en kunde en zijn allemaal vanuit ons vakmanschap breed inzetbaar. We nemen zelf initiatieven want we hebben, én voelen, onze eigen verantwoordelijkheid voor de gemeentelijke dienstverlening. We werken vanuit alle vakgebieden samen aan een opdracht. Daarbij voelen we ons verantwoordelijk voor alle onderdelen die bij deze opdracht horen. Samen zorgen we voor een goed resultaat voor onze inwoners. 

Wij zijn een groene gemeente met in verhouding weinig inwoners. We hebben veel cultureel erfgoed in een groot en afwisselend gebied. Het is hier aangenaam wonen, werken en recreëren. Een gebied waar mensen zich mee verbonden voelen. Een uniek gebied waar we trots op zijn en die trots willen we uitdragen!

• Een afwisselende en verantwoordelijke functie met veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling; 
• De functie is gewaardeerd in schaal 11 (maximaal € 6.308,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Dit is conform cao gemeenten, peildatum 1 oktober 2025). De functie wordt in de nabije toekomst opnieuw geëvalueerd, waardoor je perspectief hebt op verdere salarisgroei en doorgroeimogelijkheden.
• Je krijgt eerst een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bevalt jou en ons dit goed dan bieden we je graag een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd aan.
• Een individueel keuzebudget van 17,05%  van je bruto salaris.
• In Westerwolde is hybride werken de standaard. Dat houdt in dat je deels thuis en deels op kantoor werkt, hier hoort een laptop en mobiele telefoon bij. 
• We bieden een kilometervergoeding woon-werkverkeer (€ 0,23 per km) en een thuiswerkvergoeding (€ 3,25 per thuiswerkdag) op declaratiebasis. Voor dienstreizen ontvang je € 0,37 per kilometer. 
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.

• De ingangsdatum van je werkzaamheden is zo snel mogelijk. 
• Deze vacature wordt tegelijk intern en extern uitgezet. Mocht er intern iemand reageren en de geschiktheid is gelijk, dan krijgt de interne kandidaat voorrang. 
• Verder is voor deze functie een Verklaring omtrent het Gedrag vereist.

Mooi! Laat het ons uiterlijk 6 oktober 2025 weten door te gaan naar: https://www.werkenvoorgroningen.nl/vacatures/964943e6-0c87-49c9-b1dd-f94c48b034cb en daar te solliciteren via de paarse knop. De sollicitatiegesprekken gaan we inplannen in week 41.

Neem dan contact op met Krista Zwiggelaar-Meijer, teamleider Ruimtelijk Beheer. Zij is bereikbaar via (0599) 320 220 of stuur een berichtje naar [email protected] en vermeld daarin even om welke vacature het gaat. 

Laat jij je meevoeren door Westerwolde? We zien je sollicitatie met enthousiasme tegemoet! 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst!