Gezinsbehandelaar

• Je werkt in een afwisselende en flexibele rol. Je hebt veel eigen regie en bent veel onderweg. Ook is de problematiek en je aanpak in elk gezin verschillend. Daardoor is geen dag hetzelfde.
• We zijn één gezamenlijk en relatief klein multidisciplinair team, dat nauw met elkaar samenwerkt en waarbij de lijnen kort zijn.
• De behandeling reikt verder dan alleen onze voordeur. Je doet dit niet alleen, maar samen met een team dat écht voor elkaar klaar staat.
• Je krijgt een intensief leertraject in een multidisciplinair team.

Als gezinsbehandelaar kom je bij cliënten thuis, daar waar de kinderen opgroeien. De behandeling is voor gezinnen met kinderen van elke leeftijd die meerdere, complexe problemen hebben en soms ook wat meer moeite hebben om hulpverlening toe te laten. De behandeling is oplossings- en systeemgericht. Met ieder gezinslid worden wensen en doelen besproken waaraan wordt gewerkt, samen met het gezin zoek je naar de beste aanpak. Je voert intensieve hulpverlening uit, geeft uitvoering aan de deelbehandeling binnen het behandelplan en werkt nauw samen met overige behandelaren binnen het team en andere betrokkenen in het netwerk rond het gezin zoals familie, de dagopvang/school, (gezins-)voogden, het sociaal wijkteam en eventuele andere hulpverleners.

Op de polikliniek in Winschoten wordt zorg geleverd aan kinderen en jongeren met ASS, ADHD, angst- en stemmingsstoornissen, kinderen met een (licht-) verstandelijke beperking en/of traumagerelateerde klachten en hechtingsproblematiek. Wij richten ons daarbij vooral op de complexe problematiek waarbij sprake is van comorbiditeit, systeemproblematiek of ernstige klachten.

De doelgroep in Winschoten is een diverse doelgroep, waarbij er vaak sprake is van meervoudige problematiek. Ons team bestaat momenteel uit twee orthopedagoog-generalisten, twee gz-psychologen, een kinder- en jeugdpsychiater, een arts, een systeemtherapeut, vier thuisbehandelaren, een psychomotorisch therapeut en vijf behandelcoördinatoren. Dit maakt dat ons multidisciplinaire team korte lijnen met elkaar heeft en innovatief moet zijn. Doordat we daarnaast een relatief klein team zijn, zijn we een hecht team met oog voor elkaar. Een voorbeeld hiervan is de gezamenlijke lunchmomenten of de teamuitjes.

• Je hebt een relevante afgeronde hbo-opleiding (bijvoorbeeld social work of verpleegkundige) met een SKJ- of BIG-registratie.
• Deze opleiding is aangevuld met een erkende post-hbo opleiding zoals Intensieve Ambulante Gezinsbehandeling. Heb je deze opleiding nog niet behaald, maar zou je deze willen behalen? Dan ben je ook welkom om te solliciteren.
• Je vindt het leuk om verantwoordelijkheid te dragen en durft beslissingen te nemen.
• Je hebt een flexibele en creatieve instelling, waardoor je in staat bent om op korte termijn actie te ondernemen.

• Op basis van je opleiding een salaris van € 2.885 tot €4.478 (cao ggz FWG 50) of € 3.231,- tot € 5.027,-  (cao ggz FWG 55), per juli 2025, op basis van 36 uur per week.
• Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
• Per kalenderjaar 166 uren verlof en 35 uren in de vorm van een levensfasebudget (op basis van 36 uur per week).
• In mei krijg je je vakantietoeslag (8,33%) en in december de eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Veel aandacht voor balans en vitaliteit. Zo heb je onder meer toegang tot veel online tools, een fietsplan, bedrijfsfitness en een jaarlijks balansbudget (€ 500,- naar rato) dat je kunt inzetten voor een opleiding, verlof of extra salaris.

Bij Accare krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen en om grenzen te verleggen. Allemaal voor één doel: 13.000 kinderen en jongeren in Noord-, Midden- en Oost-Nederland weer in beweging krijgen en op weg helpen. We geloven dat niemands problemen ‘te complex’ zijn. Daarom investeren we in onderzoek, opleiden en innovatie en bieden we maatwerk, zelfs als dat schuurt. Dat doen we vaak in samenwerking met anderen, zoals gemeenten, scholen en zorgaanbieders.

Ons ideaalplaatje? Een team dat net zo divers is als de kinderen, jongeren en gezinnen die wij helpen. Zover zijn we nog niet, we werken eraan. We waarderen verschillen tussen onze collega’s, dat helpt ons om scherp te blijven en van elkaar te leren. Juist daarom staan we open voor jouw perspectieven en ideeën. Met onze korte lijnen en open cultuur zorgen we samen voor een omgeving waarin je op je plek bent en kunt groeien.

Je kunt tot en met maandag 9 juni solliciteren via de sollicitatiebutton. De gesprekken staan gepland op maandagmiddag 16 juni. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Anne Timmerman-Kuilema Gezinshulpverlener, via [email protected].

Het aanleveren van een verklaring omtrent gedrag (VOG) is onderdeel van ons indiensttredingsproces. De kosten hiervoor vergoedt Accare.