Senior Adviseur Concerncontrol

Wil jij bijdragen aan een sterke en toekomstbestendige provincie? Bij de provincie Drenthe krijg je de kans om jouw expertise op het gebied van concerncontrol in te zetten. Jij adviseert ons met een brede blik over hoe we onze doelstellingen effectief kunnen realiseren en blijven verbeteren. Als senior adviseur concerncontrol neem je een onafhankelijke positie in en ben je een essentiële sparringpartner voor de organisatie. Je begrijpt dat wij als organisatie continu in beweging zijn en weet de balans te vinden tussen controle en flexibiliteit. Jouw inzichten en vaardigheden helpen ons een lerende organisatie te blijven, gericht op continue verbetering.

Je maakt deel uit van de Unit Control en valt onder de Stafmanager van de Unit Control/concerncontroller. Binnen de Unit Control werken we vanuit een onafhankelijke positie aan continue verbetering, gericht op een effectieve, efficiënte en rechtmatige realisatie van de organisatiedoelen. Onze focus ligt op governance, risicomanagement en compliance, met als doel de organisatie te ondersteunen bij het behalen van haar doelen en het beheersen van risico's. Als senior adviseur concerncontrol werk je hierbij nauw samen met de concerncontroller, die verantwoordelijk is voor het bewaken van het overall beeld of de organisatie als geheel 'in control' is. Je ondersteunt de concerncontroller bij diverse controlvraagstukken en hebt daarbij een scherp oog voor het overall beeld, zoals het overzien van de bredere samenhang en impact op de organisatie. Je bent een sparringpartner en adviseur die inhoudelijk verdiept, adviseert en verbeteringen initieert.

In je rol draag je bij aan het realiseren van de Drentse opgaven op een efficiënte, effectieve en rechtmatige manier. Je zorgt ervoor dat de organisatie flexibel kan inspelen op ontwikkelingen, tijdig kan bijsturen en risico's op een verantwoorde manier beheerst. Je hebt een onafhankelijke positie, waarbij je de organisatie uitdaagt, spiegelt en adviseert over het sturen, verantwoorden en continu verbeteren van processen. Zowel beleids- als bedrijfsvoeringsaspecten komen hierbij aan bod. Zo geef je advies vanuit het perspectief van managementcontrol over complexe beleids- en uitvoeringsprocessen binnen een dynamische en politiek-bestuurlijke omgeving. Je bent in staat mee te bewegen met veranderingen zonder daarbij risico's en strategische doelen uit het oog te verliezen.

Je ondersteunt de concerncontroller bij het signaleren, agenderen en adviseren van directie en management, zowel gevraagd als ongevraagd, over de sturing en beheersing van de organisatie. Dit doe je met een focus op brede control vraagstukken en verbeterinitiatieven, zoals het bevorderen van risicomanagement binnen de organisatie. Daarbij ben je verantwoordelijk voor het geven van invulling aan periodieke risicorapportage over strategische risico's bij grote opgaven en werk je aan het verbeteren van de interne beheersing van processen en de kwaliteit van de beheersing van projecten en programma's.

Je adviseert het bestuur, directie, management en de organisatie op het gebied van control in brede zin. Dit omvat onder meer het adviseren in besluitvormingsprocessen, het bijdragen aan de kwaliteit van het managementcontrolsysteem en het leveren van een bijdrage in de voorbereiding van managementgesprekken. Je blijft voortdurend op de hoogte van de laatste ontwikkelingen in je vakgebied en vertaalt deze naar de praktijk binnen de provincie.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig en in samenwerking met de onderzoekspool uitvoeren van onderzoeken die de organisatie een heldere spiegel voorhouden: wat gaat goed en waar liggen verbeterpunten? Zo geef je uitvoering aan (project) audits en 217a doelmatigheids- en doeltreffendheidsonderzoeken, en begeleidt tevens onderzoeken van de Noordelijke Rekenkamer.

Wat breng je mee

Als senior adviseur concerncontrol ben je een gedreven professional die met een kritische brede blik naar processen kijkt en anderen weet te inspireren om voortdurend te verbeteren. Je weet te schakelen tussen strategisch en tactisch niveau, en hebt ervaring in het adviseren van verschillende stakeholders in een dynamische, politiek-bestuurlijke omgeving. Jij herkent jezelf in het volgende:

• Wo werk- en denkniveau (bij voorkeur in economie, bestuurskunde of bedrijfswetenschappen), met minimaal 5 jaar ervaring als adviseur op het terrein van control in het publieke domein. Ervaring binnen een politiek-bestuurlijke omgeving is een pré.
• Diepgaande kennis van control vraagstukken, waaronder risicomanagement, procesoptimalisatie en data gestuurd werken. Je hebt ervaring in het verbeteren van processen en het opzetten van risicomanagementsystemen.
• Ervaring met onderzoeksopdrachten en projectaudits en de vaardigheid om complexe processen te analyseren en te verbeteren. Je weet hoe je audits effectief inzet om de organisatie verder te brengen.
• Uitstekend analytisch vermogen, gecombineerd met het vermogen om zowel strategisch als operationeel advies te geven. Je denkt mee op het hoogste niveau, maar weet ook praktische verbeteringen door te voeren. Je schakelt snel tussen strategische- en tactische vraagstukken. Je weet adviezen aan te passen aan veranderende omstandigheden en bent creatief in het vinden van oplossingen.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. Je kunt complexe materie helder uitleggen aan verschillende doelgroepen en weet hoe je draagvlak creëert voor je adviezen.
• Een proactieve en kritische houding: je durft bestaande kaders ter discussie te stellen en weet veranderingen te stimuleren, altijd met het oog op de lange termijn en de doelstellingen van de provincie.
• Je hebt de drive om te blijven leren en je kennis van het vakgebied continu te updaten, zodat je altijd up-to-date advies kunt geven.

Mis je een paar van deze punten, maar zie jij jezelf wel in deze rol? Solliciteer dan gerust! We zijn benieuwd naar hoe jouw talenten bijdragen aan het succes van de provincie Drenthe.

Dit krijg je van ons

Werken bij de provincie Drenthe betekent bijdragen aan een mooi en leefbaar Drenthe. Jij krijgt van ons de kans om je verder te ontwikkelen in een professionele en ondersteunende omgeving. Daarnaast bieden we een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden, zoals:

• Een arbeidsovereenkomst van 28 – 36 uur per week met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Een salaris binnen schaal 12 (regisseur/verbinder cao Provinciale sector, tussen € 4.799,63 en € 6.783,52 o.b.v. 36 uur, afhankelijk van ervaring en achtergrond.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 22,37% boven op je maandsalaris.
• Een persoonlijk ontwikkelbudget (PBDI) van € 6.000, - per 5 jaar om jouw groei en inzetbaarheid te stimuleren.
• De mogelijkheid om verlofdagen bij te kopen of spaarverlof op te bouwen.
• Voordelige pensioenopbouw bij ABP, waarbij wij als werkgever 70% bijdragen.
• Drenthe Vitaal: een programma waarin we samen met jou investeren in jouw duurzame inzetbaarheid.

Benieuwd naar meer details over onze arbeidsvoorwaarden? Klik dan hier.

Iedereen doet ertoe in Drenthe

Bij de provincie Drenthe geloven we dat diversiteit ons sterker maakt. We verwelkomen kandidaten met verschillende achtergronden, ervaringen en perspectieven. Bij ons heb je de ruimte om jezelf te kunnen zijn: iedereen doet mee en iedereen doet ertoe in Drenthe.

Kom bij ons werken

Geïnteresseerd? Solliciteren kan tot en met zondag 6 april met je cv en korte motivatie. De sollicitatiegesprekken staan gepland op vrijdag 11 april. We kijken uit naar je reactie! Heb je inhoudelijke vragen over deze vacature? Neem contact op met Roland Bakker, Stafmanager en Concerncontroller via 0592 – 36 55 55. Voor vragen over de procedure kun je een mailbericht sturen naar [email protected].