In het kort
De link om te solliciteren staat in de vacaturetekst.
Ommeriek
Over Ommeriek
Ommeriek is sinds januari 2024 de nieuwe naam van de fusieorganisatie van Marenland en Noordkwartier, twee schoolbesturen voor primair onderwijs. Een nieuwe organisatie die wordt gevormd door een rijk palet van 24 samenwerkende basisscholen en kindcentra in Noordoost Groningen met daarbij openbare, christelijke en samenwerkingsscholen. Riek is Gronings voor rijk en valt weer op twee manier uit te leggen; je kunt rijk zijn, maar je kunt ook een rijk hebben. Omme staat voor ergens omheen, omvattend, maar ook het Ommeland waarin we als stichting actief zijn. Maar niet beperkend, Ommeriek biedt rijk onderwijs in veel verschillende dorpen. Ommeriek telt ruim 450 medewerkers, die onderwijs bieden aan ongeveer 3500 kinderen.
Binnen Ommeriek vinden wij dat alle kinderen binnen onze regio recht hebben op het best mogelijke onderwijs. Ouders/verzorgers en kinderen hebben bij Ommeriek echt wat te kiezen: elke school of kindcentrum heeft zijn eigen concept, profiel en identiteit. Waar we elkaar in vinden en wat ons verbindt, zijn onze missie, onze visie en onze kernwaarden
De missie luidt als volgt:
Wij zijn Ommeriek. Met elkaar zorgen wij voor rijk onderwijs dat kinderen optimale kansen biedt om zich volledig te ontwikkelen. We doen er alles aan om ze te helpen ontwikkelen tot veelzijdige en zelfbewuste burgers die op een positieve manier bijdragen aan de samenleving. Binnen onze regio en daarbuiten.
Ommeriek maakt deel uit van een pluriforme samenleving, waarbinnen wij met respect en waardering kijkt naar verschillen tussen mensen. Iedereen is welkom, ongeacht levensbeschouwing, culturele achtergrond en seksuele geaardheid. Dit geldt zowel voor kinderen als ook voor medewerkers.
De raad van toezicht is verantwoordelijk voor het interne toezicht op het beleid van het college van bestuur en de algemene gang van zaken binnen Ommeriek. Naast het interne toezicht zijn er ook nog externe toezichthouders: de onderwijsinspectie en de accountant.
De raad van toezicht bestaat uit vijf leden inclusief de voorzitter en wordt voor een periode van vier jaar benoemd, waarbij eenmalig een verlenging van vier jaar mogelijk is. Leden van de raad van toezicht zijn gericht op de toekomst en hebben altijd focus voor de verbinding naar buiten toe. Zij hebben als professional een bredere kijk naast zijn of haar expertise. De leden hebben een sterk ontwikkelde integriteit. Zijn rolbewust, voor zichzelf en naar de ander toe en kunnen rolvast optreden.
De raad van toezicht heeft drie commissies, te weten:
- Remuneratiecommissie;
- Auditcommissie;
- Onderwijs- en kwaliteitscommissie.
Bij de samenstelling van de huidige raad van toezicht zijn afspraken gemaakt over de zittingsduur. Voor de zomer van 2025 vertrekken twee leden en ontstaan er twee vacatures, te weten:
🟥LID RAAD VAN TOEZICHT
portefeuille Financiën
🟥LID RAAD VAN TOEZICHT
portefeuille Onderwijs
Reactie en procedure
Ga voor meer informatie naar onze website.