In het kort
Ben jij die proactieve docent die studenten weet aan te moedigen? Wil jij jouw kennis en ervaring inzetten om de volgende generatie op te leiden? Wij zijn op korte termijn op zoek naar een
Docent Entree (0,6 fte - 0,8 fte)
Over deze baan
Als docent voor de Entree opleidingen richt je je op het bieden van onderwijs en begeleiding aan Entree studenten. Je doet dit voor de BOL-opleidingen Assistent verkoop/Retail en Assistent dienstverlening. Je combineert lesgeven met coördinerende en begeleidende taken. Je speelt een belangrijke rol in het ondersteunen van studenten, waarbij jouw veerkracht en affiniteit met de doelgroep essentieel zijn. Op onze locatie zitten alle Entreestudenten in één klas. Jouw werkzaamheden zullen bestaan uit onderwijs verzorgen voor de Entreerichting en ben je studieloopbaanbegeleider en stagedocent. Je stemt je lessen af op de leerbehoeftes van de studenten en de eisen van hun toekomstige beroepspraktijk. Bovendien ben je in staat om de studenten zowel structuur als ruimte te bieden, zodat zij zich optimaal kunnen ontwikkelen. Daarnaast ga je je bezighouden met coördinatie en ontwikkeling. De Entree-opleidingen zijn volop in ontwikkeling.
Onze locatie in Appingedam draait dit schooljaar een pilot, die geëvalueerd en voortgezet gaat worden. In deze ontwikkeling zul jij als coördinator een belangrijke rol gaan spelen. Daarnaast trek jij samen met collega’s van de andere locaties in Groningen en Veendam de kar om de kwaliteit van de opleiding te waarborgen. Je neemt deel aan de overleggen van het Entreecluster waar je de locatie Appingedam vertegenwoordigt.
Je krijgt een uitgebreid inwerktraject van ongeveer drie maanden, waarin je de kans krijgt om de werkzaamheden en processen goed te leren kennen. Tot aan de zomervakantie werk je samen met ervaren collega’s en krijg je begeleiding om je voor te bereiden op een zelfstandige start.
Jouw werkomgeving
Je gaat werken op de Campus Eemsdelta in Appingedam, waar je deel uitmaakt van een hecht en enthousiast team dat je met open armen zal ontvangen. Ons team bestaat uit bevlogen (vak)docenten en onderwijsprofessionals die niet alleen de professionele ontwikkeling van studenten begeleiden, maar ook veel aandacht hebben voor hun persoonlijke groei. De pedagogische relatie tussen docent en student beschouwen we als één van de belangrijkste competenties voor het leveren van goed onderwijs. Hierdoor creëren we een stimulerende en ondersteunende omgeving waarin zowel vakinhoudelijke verdieping als persoonlijke ontwikkeling centraal staan.
Op de campus bieden we onderwijs aan ongeveer 100 studenten in 7 verschillende opleidingen, van niveau 1 tot en met 4.
Noorderpoort is de motor van de regionale arbeidsmarkt. Met 16 verschillende scholen, ongeveer 14.000 studenten, 1.000 cursisten en ruim 1.900 medewerkers is Noorderpoort één van de grootste ROC's (Regionale Opleidingscentra) van Noord-Nederland. Je vindt ons in de provincie Groningen en in Assen. Noorderpoort is groot, maar kiest voor ‘klein’. We hebben overzichtelijke scholen met een eigen karakter waar iedereen elkaar kent.
Hier herken jij jezelf in
Je beschikt over hbo werk- en denkniveau;
Je beschikt over een 2e-graads lesbevoegdheid óf je bent bereid deze te halen;
Je hebt affiniteit met de Entree-doelgroep en je bent studentgericht;
Je bent communicatief vaardig;
Je hebt een proactieve en flexibele werkhouding;
Je bent tot aan de zomervakantie in ieder geval beschikbaar op dinsdag, woensdag en donderdag;
Na de zomervakantie ben je beschikbaar op maandag, dinsdag, woensdag en donderdag.
Zijn niet alle punten van de vacature op jou van toepassing, maar denk je wel dat je een goede toevoeging bent aan ons team? Vertel ons vooral waarom! Wij staan altijd open voor frisse blikken.
Wij bieden jou
Een aanstelling van 0,6 ft - 0,8 fte;
Inschaling van de functie Docent LB in schaal 10 (€3.532 - €5.228) conform cao mbo;
Een contract voor de duur van een jaar, met intentie tot verlenging;
Goede arbeidsvoorwaarden met onder andere een 13e maand, pensioenopbouw, fitnessen met korting, reiskostenvergoeding of volledige vergoeding bij gebruik van het OV;
Hybride werken. Bij Noorderpoort mag je thuiswerken als je functie dit toelaat. Samen met je leidinggevende bepaal je wat het beste voor jou en het team werkt;
De mogelijkheid om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen. Bijvoorbeeld met trainingen en cursussen via onze interne academie.
Meer informatie
Beantwoorden we hier niet al jouw vragen? Of ben je gewoon heel nieuwsgierig hoe het is om bij Noorderpoort te werken? Neem contact op met Martijn van der Meijden, teammanager beroepsonderwijs Appingedam, via [email protected] of telefoonnummer 06-46597844.
De uiterste sollicitatiedatum is 26 februari
De gesprekken vinden plaats op donderdag 6 maart
De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Interne kandidaten hebben voorrang op externe kandidaten als zij voldoen aan het profiel.
Noorderpoort staat voor gelijke kansen voor iedereen. Wij willen een organisatie zijn waar diversiteit en inclusie vanzelfsprekend is. Iedereen kan zichzelf zijn en op die basis vrij, veilig en volwaardig meedoen. Ongeacht leeftijd, afkomst, beperking, religie, gender of seksuele oriëntatie. Al onze studenten en medewerkers worden gerespecteerd. Ieder met zijn eigen unieke persoonlijkheid en talent. Want verschillen maken ons sterker en beter.
We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we voor deze vacature geen gebruik van uitzendbureaus en/of werving en selectiebureaus. Solliciteren kan alleen via de Noorderpoortwebsite en Noorderlink.
