In het kort
Van frustratie, via validatie, naar inspiratie
De huidige wereld is constant in beweging. Achter elke hoek is een nieuwe kans, gadget of baan te vinden. De tijd dat mensen vijftig jaar voor één werkgever werkten, ligt achter ons. Dit biedt allerlei mooie nieuwe kansen. En zorgt ook voor de nodige uitdagingen.
- Want hoe begeleid je deze bruisende, sensitieve, soms ongeduldige en technisch begaafde jongvolwassenen?
- Hoe boei je ze? En blijf je ze boeien om ze te behouden voor jouw bedrijf?
- Wat zou je zelf kunnen doen om soepele samenwerking te bevorderen?
- En ook niet geheel onbelangrijk: hoe blijven de jongvolwassenen zelf mentaal in balans en voorkom je uitval?
Voor het antwoord op deze vragen hebben wij deze 1-daagse training ontwikkeld. Wij laten je op een prachtige locatie een kijkje nemen in het hoofd van de young professional van nu.
We doen dit aan de hand van de belangrijkste inzichten uit de (toegepaste) psychologie, loopbaanbegeleiding en de young professional zelf.
We gaan namelijk niet over young professionals praten, maar live met ze in gesprek. Over hun drive, behoeftes, talenten en valkuilen.
Vergeet dus de stoffige theorieën en filosofische vergezichten. We gaan direct praktisch aan de slag en werken met live voorbeelden.
Je gaat dus naar huis met nieuwe inzichten en praktisch toepasbare tools voor de begeleiding van young professionals op je werk
Over de trainers
Jesper Heijligers
Jesper is oprichter en trainer van Realiteit Inside. Met zijn bedrijf helpt hij young professionals bij het ontdekken van zichzelf en hun plek in de wereld. Hij doet dit door te werken aan zingeving en emotionele intelligentie. Wie ben ik en waar word ik gelukkig van? Maar ook: welke onzekerheden en angsten heb ik en hoe ga ik daarmee om?
Jesper is een NOLOC-gecertificeerd loopbaanprofessional met een achtergrond als bedrijfskundige en heeft zich verdiept met opleidingen in Boeddhistische Psychologie en Internal Family Systems.
In zijn loopbaan begeleidde Jesper meer dan 1500 young professionals in verschillende rollen als coach, trainer en teamleider.
Froukje Jackson
Froukjes week is in tweeën te delen: de helft van de tijd werkt ze als Gezondheidszorgpsycholoog bij Maarsingh en van Steijn in Groningen, de andere helft van de tijd werkt ze in haar eigen bedrijf VOMOV (Vooruistruikelen Maakt Ons Veerkrachtig) waar ze jongvolwassenen kennis en vaardigheden uit haar gereedschapskist aanreikt, om zelfstandig en flexibel met uitdagingen van de huidige tijd om te gaan. En hiermee als het ware te voorkomen dat ze bij haar eerste baan in de behandelkamer belanden.
Froukje heeft zich gespecialiseerd in ‘vooruitstruikelen’: blijmoedig spannende nieuwe dingen proberen in verbinding met generatiegenoten. Bellen bijvoorbeeld. Of om hulp vragen. Uit de praktijk en de literatuur blijkt namelijk dat jongvolwassen veel mentale klachten en uitdagingen in het leven ervaren, die ze liever niet delen met anderen en zelf, liefst ook nog perfect, op willen lossen. Hierdoor ontnemen ze zichzelf de kans om aan te rommelen, te experimenteren en te leren van anderen: vooruitstruikelen noemen we dat.
Naast het geven van trainingen aan jong volwassenen, richt Froukje zich ook op ‘Intergenerationeel werken’: waarbij leden uit verschillende generaties elkaar kunnen inspireren, en van elkaar kunnen leren om zo goed mogelijk samen te werken.
Froukje schrijft om de zaterdag een column voor het Dagblad van het Noorden/Leeuwarder Courant en heeft een podcast gemaakt op Spotify: de Zoektocht van een Generatie.
Praktische informatie
Datum: vrijdag 23 mei 2025
Tijd: 9:30 tot 16:30 uur
Locatie: Huis ter Hansouwe, De Horst 21 in Peize
Doelgroep: Leidinggevenden van Millennials en Gen Z.
