Beschermjassen – inclusie versterken in organisaties

Hoe zorg je ervoor dat medewerkers met verschillende achtergronden zich gezien, verbonden en thuis voelen binnen een organisatie? De workshop Beschermjassen biedt een praktische, systemische kijk op diversiteit en inclusie.

(Dit is een activiteit in het kader van de Week van Diversiteit & inclusie)

Deelnemers leren hoe verschillen in achtergrond, perspectief en context doorwerken op de werkvloer en hoe organisaties hier bewuster bij kunnen aansluiten. Met praktische inzichten en instrumenten wordt gewerkt aan een inclusieve werkomgeving waarin ruimte is voor verschil, verbinding en vertrouwen.

Aanpak

De aanpak is systemisch, lichaamsgericht en natuurgericht. De trainer confronteert met mildheid, maakt zichtbaar wat vaak onbenoemd blijft en brengt beweging die beklijft. Vanuit die houding creëert zij een veilige ruimte waarin deelnemers kunnen kijken naar verschil, naar hun eigen bagage en naar de kracht van de mensen met wie zij werken. Het doel is dat deelnemers niet alleen nieuwe inzichten opdoen, maar ook ervaren hoe zij met meer rust en regie kunnen aansluiten bij de mensen om hen heen.

Voor wie

Voor leidinggevenden, HR-professionals, teams en medewerkers die in hun werk te maken hebben met verschil.

Praktisch

Donderdag 8 oktober, van 9.30 tot uiterlijk 17.00 uur, maximaal 12 deelnemers. Inclusief het boek De familieziel en een certificaat van deelname.

Locatie : MyOffice, Leonard Springerlaan 35, Groningen.

Over de trainer

Deze workshop wordt verzorgd door Annelies Bondo, coach, trainer en maatschappelijk werker, werkzaam als bedrijfsmaatschappelijk werker, gecertificeerd trainer Beschermjassen en gespecialiseerd in stress, burn-out en duurzame inzetbaarheid. In haar werk begeleidt zij medewerkers en organisaties bij het herkennen van patronen, het herstellen van balans en het versterken van veerkracht, met hoofd, hart en lijf in verbinding.