Adviseur Data, Inzicht & Verbetering

Als Adviseur Inzicht & Verbetering help je management en teams grip te krijgen op processen en prestaties. Je analyseert dashboards en managementinformatie, signaleert afwijkingen en vertaalt inzichten naar concreet advies en verbeterinitiatieven.

Je beweegt je soepel tussen analyse, advies en uitvoering. Daarbij werk je nauw samen met management, operationele teams en specialisten.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Analyseren van dashboards en managementinformatie en signaleren van trends, afwijkingen en risico’s.
• Vertalen van analyses naar concreet en praktisch advies voor management en teams.
• Proactief adviseren over prestaties, risico’s en verbeterkansen binnen het primaire proces.
• Initiëren en begeleiden van datagedreven verbeterprojecten samen met stakeholders en collega’s van onder andere Continu Verbeteren.
• Vergroten van de datageletterdheid binnen teams en management zodat dashboards actief worden gebruikt in overleggen en besluitvorming.
• Ophalen van informatiebehoeften binnen de organisatie en vertalen naar duidelijke vraagstukken en passende stuurinformatie.
• Samenwerken met data-analisten aan het ontwikkelen en verbeteren van dashboards.

De vraagstukken waar je aan werkt zijn organisatiebreed en raken verschillende processen en teams. Je kijkt over processen heen en brengt samenhang aan tussen prestaties, capaciteit, kwaliteit en doorlooptijden.

Proactief adviseur
Met een integrale blik op processen creëer je inzicht, signaleer je afwijkingen en vertaal je analyses naar advies voor management en teams.

Dashboarding
Je draagt bij aan dashboards die inzicht geven in volledige zaakstromen, zoals tijdigheid, volledigheid en prestaties. Deze inzichten vormen de basis voor gerichte verbeterinitiatieven.

Verbeterprojecten
Op basis van data en signalen uit de organisatie initieer en realiseer je verbeterprojecten. Je werkt samen met teams, managers en specialisten om processen structureel te verbeteren.

Je bent zichtbaar op de werkvloer én aan tafel bij het management. Je stelt scherpe vragen, bouwt een netwerk op en stimuleert het gebruik van data in besluitvorming en verbetertrajecten. Je blijft betrokken totdat verbeteringen daadwerkelijk zijngerealiseerd. Je belangrijkste stakeholders zijn het managementteam, operationeel managers, coördinatoren en collega’s van Continu Verbeteren.

Over BCO en het team Inzicht & Verbetering

Je komt te werken binnen het team Bedrijfscontinuïteit en Ontwikkeling (BCO). Dit team ondersteunt de directie bij het verbeteren en ontwikkelen van producten, processen en dienstverlening.

Binnen BCO werken onder andere Business Consultants, Business Architecten, Adviseurs Informatievoorziening, Functioneel Beheerders en adviseurs Continu Verbeteren en Inzicht & Verbetering.

Team Inzicht & Verbetering werkt organisatiebreed voor meerdere directies en bestaat uit professionals met verschillende expertisegebieden. Je wordt functioneel aangestuurd door de Senior Adviseur.

Je bent analytisch sterk, nieuwsgierig en stelt scherpe vragen. Je kunt complexe informatie vertalen naar begrijpelijke inzichten en weet anderen mee te nemen in verbeteringen.

Je voelt je comfortabel in gesprekken met zowel specialisten als management en durft te adviseren wanneer dat nodig is.

We zien graag het volgende in jouw profiel:

• Wo werk- en denkniveau.
• Affiniteit met data, cijfers en processen en het vermogen om snel verbanden te leggen.
• Ervaring met het analyseren en interpreteren van management- of stuurinformatie.
• Sterke communicatieve en adviesvaardigheden.
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende niveaus in de organisatie.
• Een proactieve houding en het lef om gevraagd én ongevraagd te adviseren.
• Je werkt gestructureerd en krijgt energie van het realiseren van verbeteringen.

Pré’s

• Ervaring met datagedreven verbeterprojecten.
• Ervaring met dashboarding en/of procesverbetering.
• Lean Six Sigma Green of Black Belt (of de ambitie om je hierin verder te ontwikkelen).
• Ervaring met werken in een Agile omgeving.

Bij het CJIB krijg je de kans om jouw expertise in te zetten binnen een maatschappelijk relevante organisatie waar data, inzicht en verbetering steeds belangrijker worden.

Je krijgt ruimte om initiatief te nemen, jezelf verder te ontwikkelen en daadwerkelijk impact te maken op processen en prestaties.

• Het betreft een functie voor de duur van een jaar met intentie tot een contract voor onbepaalde tijd.
• Het betreft een functie voor 32–36 uur per week.
• De functie is ingeschaald in schaal 11 van de CAO Rijk (afhankelijk van kennis en ervaring).
• De functie valt onder de functiegroep Senior Adviseur Bedrijfsvoering.
• Bij het CJIB werken we hybride. Je stemt jouw kantoor- en thuiswerkdagen af met je team.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals opleidingsmogelijkheden en aandacht voor een gezonde werk-privébalans.

Alle secundaire arbeidsvoorwaarden kun je terugvinden op caorijk.nl.

• Een referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure;
• Een (live) assessment kan onderdeel zijn van de procedure;
• De vacature staat uit in fase 0 t/m 3. Dit betekent dat iedereen (zowel intern als extern) kan reageren op deze vacature.
• De gesprekken vinden plaats op 20 april