Adviseur interne controle ( Concerncontrol)

Adviseur Interne Controle (Concerncontrol)

32 tot 36 uur per week | Drachten | gemeente Smallingerland

In control zijn gaat verder dan voldoen aan wet en regelgeving. Het betekent dat processen aantoonbaar rechtmatig, doelmatig en zorgvuldig zijn ingericht. Als Adviseur Interne Controle speel je daarin een sleutelrol. Vanuit de derde lijn combineer je onderzoek, toetsing en advies en ben je een volwaardige sparringpartner voor concerncontroller, management en accountant.

Dit is de functie
Team Concerncontrol vervult een toetsende en adviserende rol binnen onze organisatie. Door onderzoek, controle en dialoog ontstaat inzicht in de mate waarin processen rechtmatig, doelmatig en efficiënt zijn ingericht en uitgevoerd. Het team levert gevraagd en ongevraagd advies en draagt actief bij aan het versterken van de interne beheersing. Daarmee is Concerncontrol een belangrijke sparringpartner voor management, directie en externe toezichthouders.

Rechtmatig, doelmatig en efficiënt in control zijn is één van de belangrijkste doelen van onze organisatie. Daarom is enkele jaren geleden team Concerncontrol opgericht. Inmiddels staat het team stevig en verschuift de focus naar doorontwikkeling en positionering: Concerncontrol verder uitbouwen tot een vanzelfsprekende en gezaghebbende gesprekspartner binnen de organisatie.

Het werk in de praktijk
Als Adviseur Interne Controle werk je vanuit de derde lijn en vervul je een sleutelrol in het borgen én verder ontwikkelen van rechtmatigheid en interne beheersing. Je combineert een toetsende en onderzoekende rol met een duidelijke advies en ontwikkelrol. Niet alleen beoordelen of processen kloppen, maar ook actief meedenken over hoe ze verbeterd kunnen worden. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het opzetten van interne controles en audits op rechtmatigheid en procesinrichting
• Adviseren over interne controle, risicobeheersing, rechtmatigheid en multidisciplinaire vraagstukken
• Het verbeteren en verder professionaliseren van processen, interne beheersing en vastlegging
• Het ontwikkelen en doorontwikkelen van werkprogramma’s, risicoanalyses en beheersmaatregelen
• Het uitvoeren van de Wpg audit
• Het leveren van een inhoudelijke bijdrage aan de interimcontrole en de rechtmatigheidsverantwoording

Je bent een stevige gesprekspartner voor de concerncontroller, de ketencontrollers en de externe accountant. Daarnaast fungeer je als sparringpartner voor collega’s in de eerste lijn. Je draagt bij aan bewustwording, eigenaarschap en kwaliteit en helpt de organisatie om aantoonbaar in control te zijn en te blijven.

Deze rol vervul je samen met een collega Adviseur Interne Controle. Samen bouwen jullie verder op de stevige basis die er ligt en geven richting aan de volgende fase van Interne Controle. Je werkt in een professioneel team waarin kwaliteit, samenwerking en ontwikkeling centraal staan.

Dit is het team
Team Concerncontrol bestaat uit de concerncontroller, functionaris gegevensbescherming, adviseurs interne controle, medewerkers interne controle, een projectcontroller en de CISO. Het team richt zich op het doelmatig, rechtmatig en efficiënt in control komen én blijven van de organisatie en adviseert over ontwikkelingen, kansen, bedreigingen en risico’s binnen organisatie, bedrijfsvoering en projecten.

Dit zoeken wij
Bij Smallingerland werken we doelmatig, maken we waar wat we zeggen, hechten we waarde aan efficiënt maar ook prettig samenwerken en tonen we eigenaarschap. We zoeken een Adviseur Interne Controle die deze waarden met ons deelt en verder beschikt over:

• Een relevant hbo of wo diploma
• Meerdere jaren relevante werkervaring in een vergelijkbare functie en of binnen accountancy, finance of bedrijfsvoering
• Kennis van audit, onderzoek en BBV
• Sterke communicatieve vaardigheden en goede contactuele eigenschappen
• Een proactieve, verbindende en resultaatgerichte werkhouding

De HR21 competenties: analytisch vermogen, visie, inlevingsvermogen, initiatief en overtuigingskracht.

Dit bieden wij We bieden je een organisatie waarin jij het verschil kunt maken. Een organisatie met korte lijnen, duidelijke visie en veel vertrouwen in jouw professionaliteit. Je krijgt regelruimte, ontwikkelkansen en ruimte om te groeien, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk. Daarbij kun je rekenen op uitstekende voorwaarden:

• 18,05% Individueel Keuze Budget (IKB)
• Flexibel in te delen werktijden en thuiswerkmogelijkheden
• Goede pensioenregeling
• Opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen
• Reiskosten- en thuiswerkvergoeding
• Leasefietsregeling en goede parkeerfaciliteiten

Salaris
Het salaris wordt in overleg bepaald op basis van opleiding en ervaring en bedraagt minimaal € 4132,- (aanloopschaal 10A) en maximaal € 6343,- (standaardschaal 11) bruto per maand bij een fulltime dienstverband (van 36 uur per week). Bovenop dit salaris ontvang je het IKB.

We hebben de intentie om een langdurige samenwerking voor onbepaalde tijd aan te gaan en beginnen met een contract voor een jaar. Dit in de generieke functie van Adviseur III. 

Heb je vragen?        
Neem dan voor inhoudelijke vragen contact op met Rik Bruggeman (Concerncontroller) via 0512 581234.
Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Elko Hamstra (Adviseur werving & selectie) via [email protected] of 06 31102684.

Heb je interesse?                                                                 
Dan ontvangen we graag uiterlijk 29 maart 2026 een sollicitatie van jou via werken in Friesland.

Lees hier meer over werken bij Smallingerland. 

Voordat je in dienst treedt is het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) verplicht. 

Wy binne in twatalige organisaasje. Dat betsjut datst iepenstiest foar it Frysk.

Solliciteer