Senior projectmanager, circulaire Waterketen

Ga aan de slag bij Wetterskip Fryslân en duik in de uitdagende wereld van het waterbeheer. Als Wetterskipper krijg je vertrouwen, verantwoordelijkheid en de ruimte om je werk op jouw manier in te vullen. Ook bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, een unieke werkomgeving en bevlogen collega’s, die betrokken zijn bij hun werk en bij elkaar. Met duizend-en-één expertises in huis kun je hier verrassend veel kanten op. En wát je ook doet, als Wetterskipper maak je altijd een verschil in de wereld om je heen. Je draagt bij aan een veilige en leefbare provincie. Voor mens en natuur. Voor huidige en volgende generaties. En wat doe jij morgen met water?

Waar kom je te werken?

Je komt te werken bij de vakgroep plannen & projecten waterketen. Samen werken we elke dag aan het zuiveren van stedelijk afvalwater. Dit is een belangrijk voor een schone en gezonde leefomgeving. Als waterschap hebben we de wettelijke plicht om dit efficiënt en toekomstbestendig te doen. Dit gebeurt binnen de waterketen, waarin gemeenten en Wetterskip Fryslân samen verantwoordelijk zijn voor het inzamelen, transporteren en zuiveren van afvalwater via onze 27 rioolwaterzuiveringsinstallaties (rwzi).

De vakgroep plannen & projecten speelt hierin een sleutelrol. Wij renoveren en vernieuwen rwzi’s en persleidingen, met aandacht voor kwaliteit, budget en planning. We houden ook rekening met de omgeving en de bestuurlijke en maatschappelijke impact van onze projecten. We zetten sterk in op (inter)nationale subsidieprojecten. Zo maken we innovatieve oplossingen en samenwerkingen mogelijk die de waterketen toekomstbestendig maken.

Wil jij bijdragen aan een toekomstbestendige waterketen? Lees verder!

Wat ga jij doen?

Jij...

• werkt als projectmanager aan complexe, vaak gesubsidieerde projecten die bijdragen aan duurzaam en innovatief waterbeheer. Je stuurt meerdere multidisciplinaire teams en partners aan, bewaakt voortgang, budget en kwaliteit, en vertaalt bestuurlijke en subsidievoorwaarden naar een concreet werkplan.
• verbindt interne collega’s, externe partijen en subsidiegevers, en bent het aanspreekpunt richting bestuur, consortium en financiers.
• stelt en bewaakt projectplanningen, budgetten en rapportages, en zorgt dat administratieve en financiële processen op orde zijn.
• coördineert besluitvorming via stuurgroepen en stakeholder overleggen, en vertegenwoordigt het waterschap in netwerken en onderhandelingen.
• stimuleert samenwerking en kennisdeling. Je zorgt dat resultaten worden vastgelegd en gebruikt in nieuwe projecten.
• neemt duurzaamheid en innovatie standaard mee in aanbestedingen en uitvoering.
• ziet kansen voor nieuwe projecten met subsidie of samenwerkingspartners. Je adviseert over hoe we deze kunnen uitvoeren.
• stuurt bij op risico’s en knelpunten en weegt bestuurlijke en externe belangen goed af.

Wie ben jij?

Jij…

• beschikt over minimaal wo-werk- en -denkniveau, met kennis van project- of programmamanagement en bij voorkeur ervaring in water, milieu of techniek.
• hebt ruime ervaring met het leiden van grootschalige en complexe projecten, bij voorkeur gesubsidieerd of internationaal.
• bent bekend met subsidievoorwaarden, contractuele verplichtingen en financiële verantwoording, of maakt je dit snel eigen.
• hebt overtuigingskracht, bestuurlijke sensitiviteit en weet mensen en belangen te verbinden.
• bent organisatorisch sterk, resultaatgericht en communiceert helder in zowel Nederlands als Engels.
• werkt proactief, met oog voor kwaliteit, duurzaamheid en samenwerking.

Als Wetterskipper krijg je

• vertrouwen, verantwoordelijkheid en de ruimte om je werk op jouw manier in te vullen.
• verrassend veel loopbaankansen in een organisatie met duizend-en-één expertises.
• een unieke werkomgeving en bevlogen collega’s, die betrokken zijn bij hun werk én bij elkaar.

Wat bieden we jou?

• een bruto maandsalaris van minimaal € 4.092,- tot € 6.045,-  (schaal 12 cao werken voor waterschappen, bij een volledige werkweek van 36 uur), afhankelijk van opleiding en ervaring .
• een dienstverband van een jaar. Bij goed functioneren is het mogelijk dat na dat eerste jaar een contract voor onbepaalde tijd volgt.
• een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bedraagt 21 procent van het brutosalaris en kun je laten uitbetalen of er extra verlof voor kopen.
• een eigen opleidingsbudget van minimaal € 6.000,-. Dit budget is voor een periode van vijf jaar. Persoonlijke ambitie en ontwikkeling vinden wij namelijk erg belangrijk.
• uitstekende mogelijkheden voor een goede balans tussen werk en privé. Naast variabele werktijden kun je ook thuiswerken. We faciliteren dit met een thuiswerkbudget van € 1000,- waarmee je thuis je werkplek arboproof kunt inrichten. Om op elke plek je werk goed te kunnen doen krijg je een laptop en een telefoon.
• een reiskostenvergoeding woon-werk van € 0,23 per kilometer wanneer je op je standplaats werkt of een thuiswerkvergoeding van netto € 3,50 per dag wanneer je thuiswerkt.
• een pensioen bij het ABP. Daarnaast kun je met korting een aanvullende zorgverzekering of een arbeidsongeschiktheidsverzekering afsluiten.

Wil je meer weten over deze functie? 

Tot en met 20 oktober kun je contact opnemen met René Kiewiet, telefoonnummer 06 435 125 72. Vanaf 21 oktober kun je contact opnemen met Nick van der Velde, telefoonnummer 06 147 175 19.

Is dit jouw volgende baan?

Dan horen we graag van jou!  Je kunt uiterlijk tot en met maandag 27 oktober 2025 solliciteren.

De sollicitatiegesprekken houden we op vrijdag 31 oktober 2025.

Als je bij ons komt werken, moet je een verklaring omtrent gedrag inleveren.