Onderwijskundige voor de academische Geneeskunde Opleidingen

Afdeling

Wenckebach Instituut voor Onderwijs en Opleiden (WIOO)

Werkomgeving

De zorg in Nederland is in transitie, en de vraag naar onderwijs wat hierop aansluit en anticipeert is groter dan ooit. Het Wenckebach Instituut voor Onderwijs en Opleiden als onderdeel van het Dwarsverband Onderwijs en Opleiden biedt een unieke kans om als onderwijskundige een centrale rol te spelen in de ontwikkeling van innovatief academisch onderwijs voor professionals die bijdragen aan een gezonde samenleving.
Wenckebach Instituut voor Onderwijs en Opleiden
Het WIOO richt zich op de professionele en persoonlijke ontwikkeling en opleiding van studenten en (toekomstige) medewerkers in de zorg. Vanuit de domeinen Onderwijs en Opleiden verzorgen we een breed aanbod aan opleidingen, bij- en nascholingen, (simulatie)trainingen en coaching en bieden we advies en begeleiding bij de innovatie van opleidingen en overige leer- en ontwikkeltrajecten.
Het WIOO werkt onder andere nauw samen met de RUG, MBO en HBO, andere UMCs, regionale ziekenhuizen en zorgaanbieders en samenwerkende zorgorganisaties zoals Zorg voor het Noorden.
Binnen het UMCG maakt het onderdeel uit van het dwarsverband Onderwijs & Opleiden.
De grote gezamenlijke uitdaging op het gebied van onderwijs en opleiden van deze tijd is het opleiden en behouden van voldoende zorgprofessionals en onderwijstalent. Innovatief onderwijs volgens de laatste wetenschappelijke inzichten in relatie tot de bredere maatschappelijke context, en met professionele en gemotiveerde docenten staat daarom centraal in alle onderwijs- en opleidingsactiviteiten van het UMCG.

Functiebeschrijving

Wij zoeken een positieve, ontwikkel- en resultaatgerichte collega met brede onderwijskundige kennis. Met jouw kennis van nieuwe innovatieve onderwijsontwikkelingen, curriculumontwerp en toetsing ben je de aangewezen persoon om het onderwijsprogramma te bewaken, verbeteren en vernieuwen.
Vanuit het domein Onderwijs van het Wenckebach Instituut voor Onderwijs en Opleiden (WIOO) adviseer je de opleidingsdirectie van de academische bachelor en master Geneeskunde - Rijksuniversiteit Groningen bij de ontwikkeling en implementatie van onderwijsvernieuwingen. Je werkt dagelijks als onderwijskundig expert samen met de verschillende uitvoerende en ondersteunende teams om het beste onderwijs te leveren.
Jouw kennis en inzet dragen ertoe bij dat we het beste onderwijs kunnen blijven bieden en dat de samenhang in het curriculum geborgd is. Nu en in de toekomst. Kwaliteit van het onderwijs en een veilig leerklimaat staan voorop. Binnen die kaders ontwikkel je continue en in co-creatie met de opleidingen, de onderwijskundige processen in het huidige curriculum en je werkt mee aan de vormgeving en implementatie van een nieuw curriculum. Je werkt vraag gestuurd, zo nodig (pro)actief, maar vooral ook als verbindende en kritische partner.
Je hebt expertise op het gebied van onderwijsontwikkeling bij voorkeur in een academische omgeving, toetsing en curriculumherziening. Deze onderwerpen zijn van groot belang bij de implementatie van onderwijskundige innovaties en de uitvoering van het onderwijs zoals het bedoeld is. Je volgt de ontwikkelingen in je vakgebied en deelt je kennis actief met de rest van de organisatie (m.n. docenten), en adviseert de organisatie over strategische kansen en uitdagingen. Je ontwikkelt en verzorgt trainingen ten behoeve van de deskundigheidsbevordering van docenten en andere stafmedewerkers.

Wat vragen wij

- Je bent een onderwijskundige met brede kennis en voorliefde voor onderwijsontwikkeling in een academische omgeving.
- Je hebt aantoonbare ervaring en vaardigheden in co-creatie van onderwijs.
- Je bent op de hoogte van de nieuwste onderwijskundige ontwikkelingen waaronder die op gebied van technologische innovatie, curriculumherziening en toetsing.
- Je hebt affiniteit met de specifieke kenmerken en organisatie van medisch onderwijs, zoals zorgprofessionals als docentencorps en werkplekleren.
- Je hebt een academisch werk- en denkniveau, toont initiatief en betrekt alle stakeholders.
- Je bent een verbinder met sterke sociale en communicatieve vaardigheden.
- Je werkt resultaatgericht, probleemoplossend, efficiënt en creatief.
- Je kunt goed plannen en organiseren, bent punctueel en werkt gestructureerd.

Wat bieden wij

Je krijgt een arbeidsovereenkomst van 28 tot 36 uur per week voor een jaar met uitzicht op een vast contract. Je salaris bedraagt maximaal € 6.594 ,- bruto per maand (schaal 11 ), afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband. Daarnaast biedt het UMCG 8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering en een pensioenopbouw bij het ABP, waarbij het UMCG 70% van de premie betaalt, inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Meer informatie

Neem voor meer informatie contact op met:
Tonneke Mulder 06 1350 9993
[email protected]

Solliciteren

Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 29 oktober 2025. Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie. Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Indien vereist voor de functie kan het UMCG de vaccinatie verzorgen. Voor bepaalde beroepsgroepen wordt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.
Digitaal sollicitatieformulier