In het kort
Ben jij een coachende leider die gelooft in de kracht van arbeid, educatie en cultuur?
Waar ga je aan de slag?
Wij zijn Mesdag, de forensisch-psychiatrische zorgorganisatie die specialistische zorg biedt aan mensen met complexe psychische problemen in Noord-Nederland. Van ambulante behandeling en klinische zorg tot beschermd wonen en tbs: wij begeleiden mensen op weg naar herstel en een veilige toekomst.
Wij geloven in een samenleving waarin iedereen een kans krijgt, ongeacht zijn of haar verleden. Door mensen te zien en hun problematiek te begrijpen, werken we aan persoonlijk en maatschappelijk herstel. Samen met onze partners bouwen we aan een veilige samenleving waarin menselijkheid en veiligheid hand in hand gaan.
Locatie
Forensisch psychiatrisch centrum (FPC) Dr. S. van Mesdag behandelt circa 260 mannelijke tbs-patiënten. Patiënten die een delict hebben gepleegd en daarvoor meestal een straf hebben uitgezeten in de gevangenis. Maar ook: mensen die vanwege psychiatrische en vaak ook verslavingsproblematiek, niet goed functioneren en mede daardoor het delict pleegden. Om te voorkomen dat ze opnieuw de fout in gaan, worden ze bij ons behandeld.
Ons aanbod
Wij begeleiden en behandelen forensisch psychiatrische patiënten in vier behandelvormen: ambulante behandeling | beschermd wonen | klinische behandeling | tbs-behandeling.
Mesdag als jouw werkplek
Geen dag is hetzelfde bij ons. Dat geldt voor al onze locaties. En waar je ook werkt: je leert hier jezelf (nog beter) kennen. Hier mag je jezelf ook verder ontwikkelen. Om nog beter samen te vallen met je rol in de organisatie, of om eens iets anders te doen: we bedienen tenslotte vrijwel de hele forensische keten. Er is dus altijd een plek die naadloos bij jou past.
Als teamleider maak je deel uit van de afdeling Behandelhuis, van waaruit forensische behandeling geleverd wordt en welke bestaat uit de onderdelen: Individuele trajectbegeleiding, Educatie, Sociaal cultureel werk, Sociaal Juridische Dienstverlening, Forensisch Systeemwerk, Diagnostiek, Onderzoek, Training en Therapieën, Medische Dienst, Sport, Psychiaters en Dagbesteding.
Binnen het Behandelhuis voegen we, als onderdeel van een organisatieverandering, een middenkader toe voor verschillende vakgroepen. Dit betekent dat je als teamleider niet alleen leiding geeft, maar ook de ruimte krijgt om te pionieren en mee te bouwen aan iets nieuws. Je komt terecht in een dynamisch team met drie nieuw te werven teamleiders én werkt samen met drie teamleiders die al langer binnen Mesdag werkzaam zijn. Samen vormen jullie een krachtig middenkader dat het verschil maakt. Je legt verantwoording af aan zowel de Algemeen Manager als de Zorginhoudelijk Manager.
Wat ga je doen?
Als teamleider combineer je mensgerichte betrokkenheid met strategisch inzicht. Je bent zichtbaar op de werkvloer en hebt zicht op wat er speelt binnen je teams. Collega’s ervaren jou als benaderbaar en ondersteunend: jij creëert de voorwaarden waardoor zij hun werk goed en met plezier kunnen doen. Tegelijkertijd geef je sturing aan teamontwikkeling en vertaal je tactisch en operationeel beleid naar concrete jaarplannen. Je zorgt voor een optimale bezetting, voert ontwikkelgesprekken en stimuleert groei, samenwerking en professionaliteit. Daarbij weet je de belangen van patiënten, medewerkers en management zorgvuldig te balanceren en lever je waardevolle input voor organisatie breed beleid.
Jij geeft als teamleider leiding aan meerdere vakgroepen binnen ons Behandelhuis: Educatie, Individuele Trajectbegeleiding (ITB) en Sociaal Cultureel Werk (SCW). Jouw teams begeleiden patiënten bij werk en scholing, bieden onderwijs en trainingen, en organiseren culturele programma’s. Jouw teams zetten zich in voor structuur, groei en zingeving in het dagelijks leven van onze patiënten.
Wat maakt deze functie uniek?
Je werkt in een multidisciplinair Behandelhuis met een breed scala aan expertises, je hebt als teamleider directe invloed op de kwaliteit van zorg én op de toekomst van je team en je krijgt ruimte om te denken én te doen: overstijgend en verbindend.
Jij oefent je functie uit in een dynamische omgeving waarbij de belangen van patiënten, medewerkers, behandelaren en management worden afgewogen en we met elkaar in dialoog zijn over de geschikte aanpak. Dit vraagt dat jij stevig in je schoenen staat en vanuit verbinding je rol kunt invullen.
Wat kom je brengen?
- Je beschikt over minimaal een relevante afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur aangevuld met een opleiding op het gebied van management of bent bereid deze te volgen;
- Je hebt ervaring in een leidinggevende functie en kunt goed situationeel leidinggeven;
- Je hebt kennis van en ervaring met groepsdynamische processen en bedrijfskundig inzicht voor het efficiënt functioneren van het team.
Wie ben jij?
- Jij herkent je in de kernwaarden menswaardig, alert, helder, volhardend en groei;
- Jij bent (waar nodig autonoom) besluitvaardig, daadkrachtig en hebt overtuigingskracht;
- Jij beschikt over een flexibele en verbindende houding en bent gericht op (multidisciplinair) samenwerken;
- Jij bent in staat om verbanden te leggen en overstijgend te denken;
- Jij bent kritisch en oplettend ten aanzien van het signaleren, observeren en monitoren van problemen en tactvol in je handelen;
- Tot slot ben jij integer en betrouwbaar.
Wat bieden wij jou?
Bij Mesdag krijg jij de kans om werk te doen dat ertoe doet. Wij bieden je een uitdagende baan in een dynamische werkomgeving, waarbij je nauw samenwerkt met collega’s. Wij investeren in uitstekende zorg voor onze patiënten en in ons personeel. Daarom heb je bij ons prima mogelijkheden om je te ontwikkelen, zowel in de dagelijkse praktijk van je werk, als door het volgen van trainingen en opleidingen. Je kunt rekenen op passende arbeidsvoorwaarden conform de cao ggz.
De functie is ingeschaald in FWG-schaal 60. Je salaris bedraagt minimaal €4.315,- en maximaal €5.604,- bruto per maand bij een volledig dienstverband, afhankelijk van je opleiding en ervaring. Het betreft in eerste instantie een tijdelijk dienstverband met uitzicht op een vast dienstverband. De ingangsdatum is zo spoedig mogelijk, uiteraard in overleg.
Ben je enthousiast?
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Maaike Brandenburg – Algemeen Manager Behandelhuis of Stijn Wopereis – Zorginhoudelijk Manager Behandelhuis, via 050 5221 221. Direct solliciteren kan natuurlijk ook. De vacature wordt gesloten zodra er een geschikte kandidaat is geselecteerd. In overleg zal er op basis van je sollicitatie een gesprek gepland worden. Zien wij jou graag als nieuwe collega, dan is het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) een vast onderdeel van de selectieprocedure.
Let op: wij houden je over deze procedure op de hoogte via mail. Het komt wel eens voor dat onze mails in de “spambox” of “ongewenste mail” terecht komen. Houd daarom deze postvakken ook in de gaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
