Senior Programmamanager Passende Zorg

Afdeling

Organisatieontwikkeling & Projectmanagement

Werkomgeving

Het team Organisatieontwikkeling & Projectmanagement (OO&PM), binnen het domein Strategie & Beleid, is op zoek naar een nieuwe collega senior programmamanager Passende Zorg. Het team werkt direct onder de directeur Strategie & Beleid. Andere teams die vallen onder dit domein zijn: team Strategieontwikkeling en Externe relaties, team Zorgverkoop en het team Acute Zorg Netwerk Noord Nederland. Het team OO&PM bestaat uit zo’n vijftien medewerkers, allemaal werkzaam als organisatieadviseur en/of project- of programmamanager. Het werken vanuit dit team is afwisselend en dynamisch. In het team vindt kennisdeling plaats en kan gespard worden over de aanpak van vraagstukken. Opdrachtgevers zijn veelal de Raad van Bestuur en/of leden van het Integraal Besturings Team (kern-IBT).

Het UMCG levert als 1 van haar kerntaken complexe topzorg én ze speelt een centrale rol in de regio. Passende zorg staat centraal in de koers van het UMCG. In Koers30 is het één van de 4 Gamechangers. Als senior programmamanager Passende Zorg kun je bijdragen aan deze ontwikkeling én samen met collega’s en regionale partners projecten daadwerkelijk realiseren. Je bent de verbindende schakel tussen beleid en praktijk. Je zet de koers uit, maar je zorgt er ook voor dat projecten draaien en resultaten zichtbaar worden. Je houdt overzicht, verbindt mensen en weet verschillende belangen bij elkaar te brengen. Je bent hét aanspreekpunt Passende Zorg binnen het UMCG én voor partners in de regio en je vertegenwoordigt het UMCG in landelijke programma’s gerelateerd aan passende zorg. Op onze website staat meer vermeld over hoe we Passende Zorg in het UMCG vormgeven: Passende zorg: mensgericht en waardegedreven.

Functiebeschrijving

- Je ontwikkelt samen met bestuurders, zorgprofessionals en beleidscollega’s een heldere visie op passende zorg en vertaalt die naar concrete projecten.
- Je geeft leiding aan een programma dat bestaat uit meerdere aan elkaar gerelateerde projecten. De projecten worden uitgevoerd door verschillende mensen die jij aanstuurt.
- Je initieert initiatieven die écht impact hebben op patiëntenzorg en bijdragen aan duurzame passende zorg.
- Je bewaakt voortgang, resultaten en financiën en houdt alle betrokkenen aangehaakt.
- Je werkt samen met zowel interne collega’s, als met collega’s uit de regionale en landelijke netwerken.
- Je stimuleert samenwerking en verbindt afdelingen, zorgverleners en externe partijen.

Wat vragen wij

- Je hebt academisch werk- en denkniveau en een relevante opleiding.
- Je hebt aantoonbare ervaring als senior programmamanager, adviseur of procesregisseur – bij voorkeur in de ziekenhuissector.
- Je kent de landelijke ontwikkelingen in de zorg en doorziet de strategische uitdagingen waar het UMCG en de regio voor staan.
- Je bent een inspirerende gesprekspartner die mensen weet mee te krijgen.
- Je werkt gestructureerd en doelgericht, maar schakelt flexibel wanneer dat nodig is om beweging te creëren richting passende zorg.
- Je hebt een sterk analytisch vermogen en ziet de samenhang tussen verschillende programma’s en projecten. Je benut dwarsverbanden en weet kansen op ontwikkeling te vergroten, binnen én buiten het UMCG.
- Je bent zichtbaar, toegankelijk en integer. Met je uitstekende communicatieve vaardigheden en politieke sensitiviteit weet je relaties op te bouwen en samenwerking te versterken.

Verder herken je jezelf in het volgende: conceptueel vermogen, overwicht in complexe situaties, ontwikkelaar, een breed interventie repertoire, communiceren op verschillende niveaus, mensen in beweging krijgen, innemende en inspirerende persoonlijkheid.

Wat bieden wij

Als professional werk je voor een toonaangevende organisatie op het gebied van gezondheidszorg, medisch onderwijs en onderzoek. Je beweegt je in een ambitieuze omgeving die altijd volop in ontwikkeling is. De functie biedt je veel variatie en daagt je uit. Het betreft een arbeidsovereenkomst voor 32-36 uur per week. Het betreft in eerste instantie een contract voor de duur van één jaar met daarna uitzicht op een vast contract. Het salaris bedraagt maximaal € 8.008,- bruto per maand (schaal 13) afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Meer informatie

Neem voor meer informatie contact op met:

Mark Spit (050) 361 2250 Via secretariaat
Margriet de Jong (050) 361 5656 Via Secretariaat

Solliciteren

Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 28 september 2025. Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie. Een assessment en een referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de procedure.

Digitaal sollicitatieformulier