In het kort
Functie omschrijving
De compliance van ondernemers en belastingplichtigen verbeteren. Zo speel jij als specialist loonheffingen een rol van betekenis in de uitvoering van onze fiscale wet- en regelgeving. In de regio Noord-Oost werken we nauw samen met de collega’s van de locaties Almelo, Enschede, Groningen en Zwolle. Uiteraard is het ook mogelijk om hybride te werken. Vanaf je werkplek in Zwolle draag je bij aan een gezonde BV Nederland!
Dit doe je bij de Belastingdienst
De Belastingdienst Grote Ondernemingen werkt voor de klantbehandeling met behandelteams waarin alle relevante belastingdisciplines, waaronder de loonheffingen, zijn vertegenwoordigd en waarover de klantcoördinator de regie voert. In overleg met je collega’s zorg je voor een klantbehandeling die past bij de inhoudingsplichtige.
Als onderdeel van het behandelteam behandel je (complexe) casuïstiek op het gebied van de Loonheffingen. Je hebt overleg met ondernemingen over de fiscale consequenties van hun activiteiten en plannen. Je behandelt onder andere verzoeken tot vooroverleg, de meer complexe bezwaarschriften en zo nodig voer je beroepsprocedures.
In deze functie ben je voor de helft van je tijd werkzaam als - senior - fiscalist Loonheffingen en voor de andere helft als vaktechnisch adviseur loonheffingen.
Je bent een toegankelijke vraagbaak voor collega’s en het aanspreekpunt voor de vakgroepcoördinator en het management. Je geeft inhoud aan de vakgroep Loonheffingen van de locatie Zwolle en bent medeverantwoordelijk voor de implementatie van het beleid en de kwaliteit van de uitgevoerde werkzaamheden. Je bent in die rol de verbindende factor voor de collega’s, tussen de vaktechniek en het management. Je adviseert hen gevraagd en ongevraagd over vakinhoudelijke en procesmatige zaken, waarbij je oog hebt en houdt voor maatschappelijke, bestuurlijke en politieke gevoeligheden.
Verder vragen we ook dat je jouw kennis en ervaring als vaktechnisch adviseur deelt met collega’s op verschillende niveaus. Dit doe je bijvoorbeeld door presentaties te geven in de vakinhoudelijke overleggen. Je begeleidt collega’s, je leest waar nodig hun brieven na en helpt hen de juist standpunten in te nemen. Je hebt een proactieve houding. Je denkt mee over het verbeteren van bestaande processen. Je gaat voor kwaliteit en tegelijkertijd ben je in staat om de kwantiteit van jouw werkzaamheden te bewaken om zo de overeengekomen doelstellingen te realiseren.
Een bijzondere baan, omdat...
• je werkt in een omgeving waar dienstverlening hoog in het vaandel staat en je mede verantwoordelijk bent voor de kwaliteit van de individuele klantbehandeling;
• je zelfstandig kunt werken en eigen verantwoordelijkheid hebt;
• je volop de ruimte krijgt te leren en jezelf verder te ontwikkelen;
• je contact hebt met veel collega’s, met wie je kennis en ervaringen kunt delen.
Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
“Ik behandel actuele en complexe vraagstukken die spelen bij de grootste ondernemingen van Nederland. Dit zorgt voor afwisseling in mijn dagelijkse werkzaamheden en prikkelt mijn analytisch denkvermogen. Hierdoor zet ik mij elke dag met veel enthousiasme in.” Shaïsta, fiscalist loonheffingen bij de Belastingdienst.
Functie-eisen
Wanneer past deze baan bij je?
Je hebt WO master-werk-en-denkniveau. Dat kan onder andere blijken uit een WO-masterdiploma in de richting van fiscaal recht of fiscale economie.
Je hebt minimaal 5 jaar actuele en relevante werkervaring als fiscalist loonheffingen.
Je bent analytisch en kunt ingewikkelde complexe zaken beoordelen
Je hebt (aantoonbare) affiniteit met de klantbehandeling van grote organisaties.
Jouw competenties
- analyseren
- omgevingsbewustzijn
- besluiten nemen
- overtuigingskracht
- samenwerken
Arbeidsvoorwaarden
Salaris: €4024,- tot €7747,- bruto per maand
Dienstverband: Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Uren per week: 32 tot 36 uur per week
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.
Bijzonderheden
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:
- Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
- Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen. Als je geen afgerond WO-masterdiploma hebt, vindt een online voorselectietest plaats.
- Op 15 september vinden de selectiegesprekken plaats op locatie in Zwolle.
- Het arbeidsvoorwaardengesprek zullen we in de week van 22 september voeren.
Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.
De voorkeur gaat uit naar een kandidaat die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.
Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.
Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
Belastingdienst
Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl
Directie Grote Ondernemingen
De Directie Grote Ondernemingen (GO) is verantwoordelijk voor de fiscale behandeling van de ongeveer 9.000 grootste ondernemingen en non-profit organisaties in Nederland. Daarnaast behandelt GO een aantal dossiers van zeer vermogende personen en voeren we een aantal zeer uiteenlopende specialistische taken uit zoals de kansspelbelasting en constructiebestrijding. Onze klanten vertegenwoordigen zo’n 75% van de belastinginkomsten van de rijksoverheid. Ook genereren zij veel informatie die de overheid gebruikt voor bijvoorbeeld toeslagen of studiefinanciering.
De uitvoerings- en toezichtstrategie van GO is gericht op bereidwillige naleving van wet- en regelgeving door deze organisaties. Zij kenmerken zich door relatief grote financiële belangen en complexere fiscale vraagstukken. In het geval van multinationals komt daar nog een component bij in de vorm van internationale wet- en regelgeving en samenwerking met buitenlandse belastingdiensten.
Om er voor te zorgen dat de belastingafdracht van deze organisaties soepel blijft lopen werkt GO met behandelteams. In deze teams wordt kennis over de specifieke branche, de individuele ondernemingen en kennis van de verschillende belastingmiddelen samengebracht.
Zo werkt GO aan een zo efficiënt en effectief mogelijk proces voor het heffen, controleren en innen van de belastingen bij de grootste ondernemingen en non profit organisaties en zo dragen we bij aan een financieel gezond Nederland.
