In het kort
De link om te solliciteren staat in de vacaturetekst.
Ben jij de gedreven leidinggevende die wij zoeken om onze ambitieuze doelen te realiseren?
Voor onze locatie in Hoogeveen zijn we op zoek naar een enthousiaste projectleider. Op onze dynamische locatie bieden we onze deelnemers een veilige leeromgeving met passende werkzaamheden. Ons aanbod is deels gericht op behoud, maar vooral op ontwikkeling van onze mensen. Dat vraagt om maatwerk en creativiteit in onze benadering.
Het team in Hoogeveen maakt op dit moment een mooie ontwikkeling door in cultuur en aanbod. We zoeken een hands-on projectleider die de huidige koers bewaakt. Iemand die, indien nodig, met daadkracht een knoop doorhakt en die de combinatie van zorgen en ondernemen als een grote uitdaging ziet. Je bent de motiverende spil tussen deelnemers, medewerkers en externe partijen.
Wat verwachten we van je?
- Leidinggeven aan medewerkers en deelnemers, waarbij je het beste in hen naar boven haalt;
- Opstellen en bewaken van projectplannen, budgetten en tijdslijnen om het project toekomstbestendig en te laten groeien in de toekomst;
- Eindverantwoordelijk voor de bezetting op diverse werkplaatsen;
- Inspirerend en verbindend aansturen op de werkplaatsen, inclusief verantwoordelijkheid voor het personeelsbeleid;
- Bewaken van alle werkprocessen en het doen van verbetervoorstellen, met specifieke aandacht voor circulaire economie; hierin neem je iedereen mee;
- Actieve deelname op de werkvloer wanneer nodig.
Dit ben jij
Als projectleider beschik je over de volgende kwaliteiten:
- Verbinden met een sociaal hart, in staat om de omgeving te enthousiasmeren. Een agogische achtergrond is wenselijk, maar niet noodzakelijk;
- In staat om bestaande cultuur en groepsdynamica op constructieve wijze te doorbreken door effectieve communicatie en voorbeeldgedrag;
- Een ondernemende en commerciële netwerker. Je bent proactief in het opbouwen van relaties, zowel binnen als buiten de organisatie, met een ondernemende en commerciële instelling;
- Je hebt kennis van ontwikkelingen in het sociaal domein en je bent in staat om op adequate wijze ‘gaten in die markt te zien’ die bijdrage aan toekomstbestendige samenwerking;
- Je beschikt over financieel inzicht en bent in staat om op resultaat te sturen door financiële processen te analyseren en de impact ervan op het eindresultaat te begrijpen;
- Begrip voor het werken met mensen die soms extra uitleg of aangepast werk nodig hebben;
- Proactieve en creatieve werkhouding;
- Je bent in staat om flexibel om te gaan met onverwachte situaties, en past situationeel leiderschap toe om effectief te reageren op diverse omstandigheden.
Wat bieden we je?
- We bieden een jaarcontract aan, met de intentie om dit te verlengen op basis van een succesvolle samenwerking;
- Een bruto maandsalaris op basis van de functiebeschrijving leidinggevende 2 in schaal 8 tussen € 3.282,- en € 4.829,- op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
- Je ontvangt vakantiegeld (8%) én een eindejaarsuitkering (8,3%) via het Individueel Keuze Budget (IKB) jij kiest hoe je dit inzet;
- Je krijgt een persoonlijk loopbaanbudget én toegang tot diverse scholingsmogelijkheden om je verder te ontwikkelen in je vak;
- Je bouwt pensioen op via Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW);
- Of je nu je praktische skills wilt bijspijkeren of beter wilt worden in begeleiden wij bieden (interne) trainingen en cursussen;
- Je krijgt een vergoeding voor je woon-werkverkeer als je verder dan 5 kilometer moet reizen.
WerkPro vindt diversiteit belangrijk; we verwelkomen sollicitanten met diverse achtergronden.
We bieden een fijne sfeer en werkomgeving waar iedereen zichzelf kan zijn. Hier wordt hard gewerkt, maar ook gelachen en samengewerkt. Autonomie wordt gestimuleerd, met de verantwoordelijkheid die daarbij hoort. We combineren zorg en ondernemerschap, waarbij ruimte is voor eigen initiatief en ontwikkeling. Onze cultuur kenmerkt zich door loyaliteit aan de deelnemers en de werkprojecten.
Om onze deelnemers optimaal te begeleiden werken we zoals beschreven in onze Werkwijzer. Het kunnen overleggen van een VOG is een voorwaarde van de indiensttreding.
Is dit de baan voor jou?
Ben jij klaar om deel uit te maken van een dynamisch team dat zich inzet voor groei en innovatie? Dan zijn wij op zoek naar jou! Laat je motivatie en cv achter via deze 'link'. Je kunt reageren tot en met 10 augustus. Je krijgt per e-mail een bevestiging. Wij nemen na de sluitingsdatum zo snel mogelijk contact met je op. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 19 augustus. Wanneer je na afloop daarvan door de selectie komt, is een dagdeel meelopen onderdeel van de procedure.
Heb je vragen?
Als je vragen hebt over deze functie, kun je voor informatie contact opnemen met Margriet Baanvinger, via 06-27868745 of via [email protected]
Over WerkPro
WerkPro maakt werk van kansen voor mens en samenleving in Noord-Nederland. Al onze activiteiten verbinden zorg en welzijn met werk. We zetten ons in voor een samenleving waarin iedereen meedoet. De sociale ondernemingen van WerkPro bieden werkplekken met begeleiding, training en ondersteuning waar nodig. Zo werken we aan zelfstandigheid, duurzaamheid en leefbaarheid. Met ruim 40 vestigingen en 340 medewerkers, biedt WerkPro jaarlijks 2.500 mensen werk en perspectief.
Kijk voor meer informatie over WerkPro op onze website:
