Manager Bedrijfsvoering

Noordenveld is een organisatie vol energie en ambitie. We werken aan een leefbare, groene en duurzame gemeente, met ruimte voor ondernemerschap en transparantie. Ruim 400 betrokken collega’s proberen iedere dag mee te denken met inwoners, ondernemers en organisaties om zaken mogelijk te maken.

Wat ons bijzonder maakt? Als middelgrote gemeente zijn we overzichtelijk, persoonlijk en informeel. We kijken vooruit en zetten in op vernieuwing. Duurzaamheid en innovatie krijgen volop aandacht. Ook toegankelijkheid en inclusiviteit staan hoog op onze agenda. Zo behaalden we recent de A-status voor de toegankelijkheid van onze website.

Onze ligging is minstens zo aantrekkelijk: dicht bij de stad Groningen én midden in het groen. Met het openbaar vervoer ben je in korte tijd op je werkplek in Roden – en buiten werktijd zit je zo in de natuur of in het bruisende stadsleven. Bedrijven vestigen zich graag in onze gemeente. Onze forenzen plaatsen blijven onverminderd populair en groeien. Recreanten en toeristen waarderen ons uitzonderlijk mooie Drenthe landschap en Unesco Werelderfgoed dorp Veenhuizen.

We zijn kortom een organisatie én gemeente in ontwikkeling. Dat betekent volop kansen – maar ook dat er nog stappen te zetten zijn in structuur en in het realiseren van onze ambities. Die uitdaging gaan we graag aan. Jij ook?

In deze brede en uitdagende rol geef je leiding aan vier teamleiders: Team Algemene Zaken (o.a. HR, secretariaat, bezwaar & beroep), Team Financiën & Inkoop, Team Informatievoorziening en Team Communicatie. Samen met hen vorm je het hart van onze bedrijfsvoering.

Je bent integraal verantwoordelijk voor de hele bedrijfsvoering: van strategische advisering tot het faciliteren van het dagelijks werk. Je zorgt voor samenhang en richting, zonder alles zelf te hoeven weten. Tegelijkertijd heb je voldoende inhoudelijke kennis – onder andere van financiën – om goed aangesloten te zijn, de P&C-cyclus te overzien en de impact van keuzes te kunnen duiden. Jij overziet het speelveld, stelt de juiste vragen, en verbindt de inhoud aan mensen. Je vertrouwt op de deskundigheid van je teamleiders, maar weet ook wanneer het tijd is om bij te sturen.

Je zorgt ervoor dat teamleiders goed geïnformeerd en gefaciliteerd zijn. Je stimuleert samenwerking tussen hen en draagt actief bij aan een gedeeld verantwoordelijkheidsgevoel. Je bent zichtbaar, werkt verbindend en helpt bij het versterken van een cultuur waarin eigenaarschap, rolduidelijkheid en samenwerken centraal staan.

Wie jij bent

• Je hebt een duidelijke visie op bedrijfsvoering en weet die te vertalen naar praktijk, sturing en gedrag.
• Je vindt het leuk – of het lijkt je leuk – om te werken in een politieke en bestuurlijke context. Je beweegt daarin met souplesse en scherpte.
• Je weet mensen te inspireren en mee te nemen, vanuit overtuigingskracht en vertrouwen.
• Je werkt aan de basis: duidelijke structuren, transparante processen en betrouwbare informatie.
• Je denkt in mogelijkheden en brengt innovatie – altijd met een gezonde dosis realisme.
• Je bent veranderkundig sterk: je ziet wat er nodig is om stappen te zetten en weet mensen en de organisatie in beweging te brengen.
• Je bent benaderbaar, sensitief en nieuwsgierig. Je weet wat er leeft, ook als het niet gezegd wordt.
• Je bent een verbinder die samen de schouders eronder wil zetten.

Het managementteam: samen één organisatie

Als Manager Bedrijfsvoering maak je deel uit van het managementteam, samen met je collega-managers van de afdelingen Beheer, Ruimtelijk Domein en Sociaal Domein. Het MT wordt aangestuurd door de gemeentesecretaris, die jij ook rechtstreeks adviseert over organisatiebrede en strategische vraagstukken.

Het managementteam werkt integraal en collegiaal samen. Jullie vormen een team dat staat voor de hele organisatie. Er is een gedeelde verantwoordelijkheid voor de koers, cultuur en ontwikkeling van de organisatie als geheel. De concerncontroller en de organisatieadviseur zijn vaste adviseurs van het MT en worden actief betrokken bij besluitvorming en strategische vraagstukken.

Jouw rol in het MT is niet alleen die van vertegenwoordiger van de bedrijfsvoering, maar vooral ook die van verbinder en sparringpartner. Je schetst gevraagd en ongevraagd perspectief op thema’s die verder reiken dan je eigen afdeling. Vanuit overzicht, betrokkenheid én de overtuiging dat we het samen beter maken.

• Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau en hebt een relevante opleiding afgerond
• Ervaring in een vergelijkbare rol binnen een complexe organisatie, publiek of privaat.
• Affiniteit met thema’s als organisatieontwikkeling, informatiesturing en samenwerking.
• Een ontwikkelgerichte blik: je wilt verder bouwen, op basis én op inhoud.
• Het vermogen om te schakelen tussen strategie en operatie.
• Humor, relativeringsvermogen en een gezonde dosis lef.

We bieden je een uitdagende, zelfstandige functie waarin je volop ruimte krijgt voor jouw ideeën en initiatieven. Je werkt samen met een enthousiast en betrokken team in een organisatie die in beweging is – met alle kansen die daarbij horen.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een salaris van € 5.561,- tot maximaal € 7.325,- (schaal 13) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Een individueel keuzebudget van 17,05%, dat je flexibel kunt inzetten voor extra salaris, extra verlof of opleidingen.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. We investeren graag in een langdurige samenwerking.
• Een reiskostenvergoeding: bij gebruik van het openbaar vervoer vergoeden we de werkelijke kosten tot € 46,- per dag; bij eigen vervoer ontvang je € 0,23 per kilometer.
• Ruime mogelijkheden voor scholing en persoonlijke ontwikkeling.
• De mogelijkheid om deels thuis te werken, met een thuiswerkvergoeding van € 3 per thuiswerkdag.
• Een telefoon en laptop van de gemeente, zodat jij je werk goed en efficiënt kunt doen.

Bij Noordenveld krijg je het vertrouwen én de ruimte om echt het verschil te maken.

Meer informatie

Ben je nieuwsgierig naar deze uitdaging en wil je meer weten? We komen graag met je in contact. Of je nu een vraag hebt over de functie, wilt sparren over jouw mogelijke rol of gewoon even sfeer wilt proeven – voel je vrij om contact op te nemen. Bellen kan met Cathalijne Moritz, de interim manager Bedrijfsvoering 06-19870572. Een kop koffie komen drinken is natuurlijk ook mogelijk – zowel Cathalijne als Sebastiaan Ruddijs, onze gemeentesecretaris, maken hiervoor graag tijd.

Ben je enthousiast geworden en wil je solliciteren? Stuur ons dan je cv en een motivatie die bij jou past. Je kunt solliciteren via de website Vooruit in Drenthe. Maak eenvoudig een account aan, upload je cv en motivatiebrief, en dien je sollicitatie in. Heb je een vraag of wil je liever je sollicitatie mailen dat kan naar [email protected]. We kijken ernaar uit om je sollicitatie te ontvangen en reageren op korte termijn. Er is geen officiële sluitingsdatum, dus wacht niet te lang met solliciteren!