In het kort
De gipskamer van het Ommelander Ziekenhuis Groningen zoekt per september 2025 een enthousiaste en gedreven:
Gipsverbandmeester in opleiding
32 uur
Wat ga je doen?
Tijdens de opleiding die je volgt op het Erasmus MC te Rotterdam werk je 32 uur op onze gipskamer. Je krijgt begeleiding van gediplomeerde gipsverbandmeesters die samen met jou er naar streven om je opleiding tot een succes te brengen. Het grootste deel van je opleiding vindt plaats in de praktijk, op onze gipskamer. Daarnaast zal je, verdeeld over 18 maanden, lessen volgen. Deze lessen volg je online of in Rotterdam. Per augustus 2025 start de voorwerkperiode en per september 2025 start de opleiding.
De werkzaamheden als leerling gipsverbandmeester doe je onder supervisie van een ervaren collega. De voornaamste werkzaamheden als gipsverbandmeester zijn het behandelen van aandoeningen van het steun- en bewegingsapparaat door middel van het aanbrengen van diverse verbanden die (im)mobilisatie, ondersteuning of correctie van een deel van het lichaam tot doel hebben. Je past hierbij verschillende technieken toe en gebruikt verschillende materialen. Ook ondersteun en adviseer je de behandelend specialist, draag je vakkennis uit aan collega’s en verzorg je nascholingen.
Wie zoeken wij?
Een verpleegkundige, fysiotherapeut of een medisch hulpverlener (bachelor) die zich graag wil specialiseren tot gipsverbandmeester. Een BIG-registratie is een vereiste evenals minimaal twee jaar werkervaring.
Wat vragen wij van jou?
In deze functie is geen dag hetzelfde. Elk letsel is uniek, en daarom zijn creativiteit en technisch inzicht onmisbaar om steeds weer de beste oplossingen te vinden. Je werkt in een klein team, maar moet ook zelfstandig kunnen handelen wanneer dat nodig is. Feedback geven en ontvangen is voor jou vanzelfsprekend – je grijpt elke kans om te leren en te verbeteren. Bovendien kun je snel schakelen en ben je zowel mentaal als fysiek flexibel, zodat je in uiteenlopende situaties effectief kunt blijven werken.
Voldoe je aan bovenstaande criteria? Dan ben je van harte welkom om een sollicitatiebrief te sturen!
De gipskamer
Onze gipskamer werkt zelfstandig en wordt gesupervisiseerd door traumachirurgen en orthopeden. We vormen een jong maar ervaren team. De dag begint om 08:00 uur met een röntgenbespreking, waarin alle patiënten die de vorige dag op de spoedeisende hulp gezien zijn worden besproken. Om 08:15 uur start het spreekuur, waar je een breed scala aan patiënten ziet. We behandelen standaard traumapatiënten die in de avond of in het weekend op de spoed zijn geweest en gips nodig hebben. Daarnaast zien we overdag acute letsels, die we indien nodig zelf verdoven en reponeren. Ook behandelen we patiënten van het spreekuur van onze plastisch chirurgen en zien we postoperatieve patiënten.
Als gipsverbandmeester in het Ommelander Ziekenhuis heb je ook verschillende neventaken. Je geeft les op de spoedeisende hulp, bestelt materialen, houdt protocollen en folders actueel en zorgt er voor dat je accreditatie punten op orde zijn.
De organisatie
Het Ommelander Ziekenhuis is van betekenis voor patiënten, voor medewerkers en voor de regio. Met ruim 1400 collega’s werken wij dagelijks aan de best mogelijke zorg voor onze patiënten. We doen dat vanuit ons moderne ziekenhuis in Scheemda, midden in het mooie landschap van Noord- en Oost-Groningen. Met de spoedeisende hulp, de (acute) verloskunde en een breed palet aan medisch specialistische basiszorg zijn wij hét ziekenhuis voor de regio. We werken daarbij nauw samen met andere zorgaanbieders en onze verwijzers.
Het Ommelander Ziekenhuis is een prachtige organisatie om te werken, is goed bereikbaar en heeft gratis parkeergelegenheid. Ons ziekenhuis zit vol dynamiek. De collegialiteit en de korte lijnen tussen alle medewerkers zorgen voor een gemoedelijke sfeer.
Ons motto: Samen. De beste zorg. Dichtbij.
Wat bieden we jou?
We bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is.
Daarnaast:
- ontvang je een leer-arbeidsovereenkomst op een uitdagende opleidingsplek voor de duur van 18 maanden met de intentie deze overeenkomst om te zetten naar een arbeidsovereenkomst;
- zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in schaal FWG 55 en bedraagt minimaal €3.606,- en maximaal € 5.084,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband. De inschaling vindt plaatst op basis van werkervaring;
- ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis;
- bieden we een uitgebreide MKSA regeling waarin tijd- en geldbronnen uitgeruild kunnen worden tegen verschillende doelen. Denk aan de uitruil van vakbonds-, of sportcontributie, de aanschaf van een fiets, laptop of telefoon en de inrichting van een thuiswerkplek;
- bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;
- zijn er mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en is er ruimte om te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.
Ben je enthousiast geworden?
Wil je meer weten over de vacature en hoe het is om bij het Ommelander Ziekenhuis te werken? Bel of stuurt een appje naar Monica Keizer, hoofd polikliniek Snijdend, via T: 06-21323535.
Weet je al zeker dat je wilt solliciteren? We zien jouw motivatiebrief en CV graag tegemoet, insturen kan tot en met zondag 13 april 2025. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 17.
