In het kort
Over Gemeente Tytsjerksteradiel
Bij gemeente Tytsjerksteradiel werk je niet zomaar ergens: je werkt op in Daaldersk Plak! We zijn een prachtige Friese plattelandsgemeente met 33.000 inwoners en zeventien dorpen, waar je elke dag de kans krijgt om impact te maken. Dicht bij onze gemeenschap en in een omgeving waar innovatie en traditie hand in hand gaan.
Vanaf 1 januari 2025 is Tytsjerksteradiel begonnen aan een nieuw hoofdstuk als zelfstandige gemeente. We zijn ‘prettig eigenwijs’ en doen dingen graag op onze eigen manier. Hier vind je ruimte voor initiatief, creativiteit en verantwoordelijkheid, terwijl je tegelijkertijd geniet van de mooiste plekjes die Fryslân te bieden heeft.
Om samen vorm te geven aan onze nieuwe koers zoeken we enthousiaste mensen.
Mei-inoar wurkje oan in krêftige organisaasje!
De functie
Als Privacy Officer (PO) adviseer je, gevraagd en ongevraagd, het management en collega’s over privacybescherming en de omgang met persoonsgegevens. Je adviseert en helpt bij het opstellen van DPIA’s en het afsluiten van verwerkersovereenkomsten. Je onderhoudt het register van verwerkingsactiviteiten. Je werkt samen met de Functionaris Gegevensbescherming en de CISO. Jullie coördineren en geven onder andere awareness sessies m.b.t. gegevensbescherming, geven uitvoering aan de procedure ‘melding datalekken en beveiligingsincidenten’. Verder ga je als privacy officer:
- De audit voor Wet politiegegevens (wpg) begeleiden
- Advies en uitleg geven over de AVG en aanverwante wet- en regelgeving;
- Verzoeken van inwoners en interne vragen over privacy coordineren;
- Behandelen en coordineren van inzageverzoeken (AVG/Wpg).
Wij zoeken een privacy officer die zefstandig kan werken en helpt de organisatie om elke dag vooruitgang te boeken, en doet dat met een gezonde dosis lef en creativiteit – sa dogge wy dat!
Wat bieden wij?
Een unieke kans om te werken in de mooiste gemeente van Fryslân!
Werken bij Tytsjerksteradiel betekent werken op in Daaldersk Plak – een plek waar je zowel professioneel als persoonlijk kunt groeien.
We bieden je:
- Een salaris tussen € 3.602,- en € 5.313,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, schaal 10, cao Gemeenten. Voldoe je (nog) niet volledig aan het gewenste profiel dan kan er sprake zijn van plaatsing in een aanloopschaal;
- Een arbeidsovereenkomst voor 12 uur per week voor een periode van een jaar met uitzicht op een vast Daaldersk Plak;
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
- Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris, extra verlofuren en deelname aan de pensioenregeling bij het ABP;
- Een cultuur waar jouw ideeën en initiatieven worden gewaardeerd en je elke dag met plezier naar je werk gaat;
- Ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling door middel van trainingen en coaching.
Wie zoeken wij?
Wij zoeken een privacy officer met een duidelijke visie op gegevensbescherming. Iemand die graag resultaten bereikt door samen te werken met andere collega’s in de organisatie. Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en bent pro-actief. Verder beschik je over:
- Een relevantie HBO-diploma (richting privacy, rechten of bedrijfskunde);
- Werkervaring als Functionaris gegevensbescherming/privacy officer bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatue;
- Een positieve houding ten opzichte van de Friese taal waarbij passieve beheersing van de Friese taal een pré is.
Solliciteer nu!
Bij gemeente Tytsjerksteradiel doen we het op onze eigen manier. Bisto klear om te wurkjen op in Daaldersk Plak? En wil je bouwen aan een gemeente die voorop wil lopen, durft te dromen en waarin mensen centraal staan? Solliciteer dan voor 9 maart en bouw mee aan onze toekomst!
Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Margriet van Angelen, kwartiermaker HRM, PSA, JZ en Inkoop. Zij is te bereiken via [email protected]. Voor overige vragen kun je contact opnemen met [email protected].
Ten slotte vragen we een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) van je.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
