In het kort
Marum
Max. 5.313
24 uur
HBO
Geplaatst op 17 februari 2025
Reageren kan t/m 17 april 2025
24 uren per week
Wat ga je doen?
Als adviseur ben je verantwoordelijk voor de Wet waardering onroerende zaken (WOZ) en fungeer je als het eerste aanspreekpunt voor alle WOZ-gerelateerde zaken. Je begeleidt, plant en controleert de jaarlijkse cyclus van herwaardering en de behandeling van bezwaren en beroepen. Ontwikkelingen op het gebied van WOZ signaleer je tijdig en je vertaalt deze naar gemeentelijke procedures en richtlijnen.
Daarnaast adviseer en rapporteer je over het opstellen, optimaliseren en aanpassen van beleid, waarbij je ervoor zorgt dat er rechtmatig wordt gehandeld. Bezwaar- en beroepsschriften over WOZ-beschikkingen beoordeel en behandel je zorgvuldig, en je vertegenwoordigt de gemeente in juridische procedures.
Je werkt mee aan het samenstellen van financiële rapportages en de rechtmatigheidsverantwoording. Binnen het team ben jij het fiscaal geweten en een vraagbaak voor je collega’s als het gaat om de waardering van onroerende zaken. Tot slot coördineer je alle werkzaamheden rondom de WOZ, zodat alles soepel en efficiënt verloopt.
Wat bieden we jou?
Wie ben jij?
Je bent iemand die professioneel advies geeft, buiten de gebaande paden denkt en altijd vanuit de bedoeling werkt. Verantwoordelijkheid nemen voor je werk is voor jou vanzelfsprekend; je maakt resultaatafspraken en deelt je werk zelfstandig in. Samenwerken is jouw tweede natuur, waarbij je collega’s en ideeën tot bloei laat komen door je ervaring te delen en te inspireren.
Je bent proactief, legt gemakkelijk verbindingen en kunt snel schakelen, waarbij je politieke sensitiviteit toont. Je hebt uitgebreide kennis van de relevante wet- en regelgeving op het gebied van de WOZ en beschikt over een afgeronde relevante opleiding op minimaal HBO-niveau, zoals HALO. Met werkervaring in een vergelijkbare functie of op het gebied van gemeentefinanciën, ben je goed voorbereid op deze rol.
Bij voorkeur heb je ook kennis van systemen zoals Civision Belastingen en 4WOZ. Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend en communiceert helder en correct met zowel inwoners als bedrijven in de gemeente. Uitdagingen ga je niet uit de weg; je hebt een positieve instelling, kunt goed samenwerken en bent flexibel. Bovendien ben je niet bang om de handen uit de mouwen te steken en hard te werken. We werken binnen de gemeente Westerkwartier met de volgende kernwaarden:
Het team
Je werkt in het team Gegevensbeheer, onderdeel van het Ondersteunend domein. Het team draagt er zorg voor dat de gegevens uit de basisregistraties BAG, WOZ, BRP, BGT en BRO op een zorgvuldige wijze worden beheerd en ontsloten voor de gebruikers. Dit om de organisatie op het juiste moment over de juiste gegevens van de juiste kwaliteit te laten beschikken. Verder zorgt het team voor de gegevensuitwisseling intern en met andere organisaties, de kwaliteitsbewaking, monitoring, verantwoording en de beveiliging van gegevens. Het team Gegevensbeheer heeft als werklocatie Marum
Gemeente Westerkwartier
In Gemeente Westerkwartier staan we dicht bij onze inwoners. We houden van duidelijkheid: geen ingewikkelde verhalen, maar concrete resultaten waar iedereen beter van wordt. Samen werken we aan een sterke gemeenschap, met beide benen op de grond en een open blik voor nieuwe ideeën. Of je nu net begint of al jaren ervaring hebt, jouw talent maakt onze gemeente mooier. Bij Westerkwartier draait alles om ‘wij’. Want hier werk je samen met collega’s, inwoners en partners en om écht impact te maken. Zo komen we verder en maken we het verschil.
Meer informatie
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met teamleider/coach Norbert van den Akker, 06 21 46 05 90. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met medewerker corporate recruiter Jan-Willem van der Meulen, 06 15 51 28 27.
Solliciteren
Ben jij de collega die met ons verder wil bouwen aan de gemeente Westerkwartier? Dan ontvangen we jouw motivatie en cv graag zo snel mogelijk via www.werkenvoorgroningen.nl onder vermelding van vacaturenummer nummer 2024071.
We nemen graag zelf de verantwoordelijkheid voor ons wervingsproces. Aanbiedingen op onze vacatures worden daarom niet gewaardeerd.
Wat ga je doen?
Als adviseur ben je verantwoordelijk voor de Wet waardering onroerende zaken (WOZ) en fungeer je als het eerste aanspreekpunt voor alle WOZ-gerelateerde zaken. Je begeleidt, plant en controleert de jaarlijkse cyclus van herwaardering en de behandeling van bezwaren en beroepen. Ontwikkelingen op het gebied van WOZ signaleer je tijdig en je vertaalt deze naar gemeentelijke procedures en richtlijnen.
Daarnaast adviseer en rapporteer je over het opstellen, optimaliseren en aanpassen van beleid, waarbij je ervoor zorgt dat er rechtmatig wordt gehandeld. Bezwaar- en beroepsschriften over WOZ-beschikkingen beoordeel en behandel je zorgvuldig, en je vertegenwoordigt de gemeente in juridische procedures.
Je werkt mee aan het samenstellen van financiële rapportages en de rechtmatigheidsverantwoording. Binnen het team ben jij het fiscaal geweten en een vraagbaak voor je collega’s als het gaat om de waardering van onroerende zaken. Tot slot coördineer je alle werkzaamheden rondom de WOZ, zodat alles soepel en efficiënt verloopt.
Wat bieden we jou?
- Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, waarbij we de uitdrukkelijke intentie hebben om aansluitend om te zetten naar een vaste overeenkomst
- Afhankelijk van kennis en ervaring, word je ingeschaald in functieschaal 10 tot maximaal €5.313,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband, exclusief de opbouw van het individueel keuzebudget (IKB) ter grootte van 17,05% van je brutosalaris.
- Het individueel keuzebudget is vrij besteedbaar en kan bruto worden uitgekeerd of worden uitgeruild voor o.a. het kopen van extra verlof.
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder volledige vergoeding woon-werk verkeer (€ 0,23 netto per kilometer) of vergoeding openbaar vervoer en een hybridevergoeding voor thuiswerken.
- Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarvan wij als gemeente 70% betalen.
- Wegwijs in het Westerkwartier ons interactieve introductieprogramma.
- Ook beschikken we over een opleidingsbudget zodat jij je kunt scholen om actueel te blijven op de laatste ontwikkelingen.
- Onze arbeidstijden en werkplek zijn flexibel. Ben je nodig op kantoor of op locatie? Dan is daar voor jou een plek. Laat het werk het toe, dan kun je thuiswerken en regelen wij de werkplekinrichting.
Wie ben jij?
Je bent iemand die professioneel advies geeft, buiten de gebaande paden denkt en altijd vanuit de bedoeling werkt. Verantwoordelijkheid nemen voor je werk is voor jou vanzelfsprekend; je maakt resultaatafspraken en deelt je werk zelfstandig in. Samenwerken is jouw tweede natuur, waarbij je collega’s en ideeën tot bloei laat komen door je ervaring te delen en te inspireren.
Je bent proactief, legt gemakkelijk verbindingen en kunt snel schakelen, waarbij je politieke sensitiviteit toont. Je hebt uitgebreide kennis van de relevante wet- en regelgeving op het gebied van de WOZ en beschikt over een afgeronde relevante opleiding op minimaal HBO-niveau, zoals HALO. Met werkervaring in een vergelijkbare functie of op het gebied van gemeentefinanciën, ben je goed voorbereid op deze rol.
Bij voorkeur heb je ook kennis van systemen zoals Civision Belastingen en 4WOZ. Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend en communiceert helder en correct met zowel inwoners als bedrijven in de gemeente. Uitdagingen ga je niet uit de weg; je hebt een positieve instelling, kunt goed samenwerken en bent flexibel. Bovendien ben je niet bang om de handen uit de mouwen te steken en hard te werken. We werken binnen de gemeente Westerkwartier met de volgende kernwaarden:
- Verantwoordelijkheid: Je neemt verantwoordelijkheid voor je keuzes en handelt transparant en betrouwbaar in het belang van de inwoners.
- Verbinding: Je werkt samen, luistert actief en brengt mensen en ideeën bij elkaar om de gemeenschap te versterken.
- Wendbaarheid: Je speelt flexibel en proactief in op veranderingen, met oog voor innovatie en maatwerk.
Het team
Je werkt in het team Gegevensbeheer, onderdeel van het Ondersteunend domein. Het team draagt er zorg voor dat de gegevens uit de basisregistraties BAG, WOZ, BRP, BGT en BRO op een zorgvuldige wijze worden beheerd en ontsloten voor de gebruikers. Dit om de organisatie op het juiste moment over de juiste gegevens van de juiste kwaliteit te laten beschikken. Verder zorgt het team voor de gegevensuitwisseling intern en met andere organisaties, de kwaliteitsbewaking, monitoring, verantwoording en de beveiliging van gegevens. Het team Gegevensbeheer heeft als werklocatie Marum
Gemeente Westerkwartier
In Gemeente Westerkwartier staan we dicht bij onze inwoners. We houden van duidelijkheid: geen ingewikkelde verhalen, maar concrete resultaten waar iedereen beter van wordt. Samen werken we aan een sterke gemeenschap, met beide benen op de grond en een open blik voor nieuwe ideeën. Of je nu net begint of al jaren ervaring hebt, jouw talent maakt onze gemeente mooier. Bij Westerkwartier draait alles om ‘wij’. Want hier werk je samen met collega’s, inwoners en partners en om écht impact te maken. Zo komen we verder en maken we het verschil.
Meer informatie
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met teamleider/coach Norbert van den Akker, 06 21 46 05 90. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met medewerker corporate recruiter Jan-Willem van der Meulen, 06 15 51 28 27.
Solliciteren
Ben jij de collega die met ons verder wil bouwen aan de gemeente Westerkwartier? Dan ontvangen we jouw motivatie en cv graag zo snel mogelijk via www.werkenvoorgroningen.nl onder vermelding van vacaturenummer nummer 2024071.
We nemen graag zelf de verantwoordelijkheid voor ons wervingsproces. Aanbiedingen op onze vacatures worden daarom niet gewaardeerd.
