In het kort
Appingedam
Parttime, Contract, Tijdelijk
3.602 - 5.313
32 uur
HBO, WO
Geplaatst op 29 januari 2025
Reageren kan t/m 15 februari 2025
Wij hebben ruimte voor een nieuwe collega. Wij hebben ruimte voor jou!
Wij zoeken een ervaren beleidsadviseur voor het cluster Mens & Maatschappij die samen met zijn/haar vakcollega's zorgt voor advisering aan het bestuur, gebruikers, externe stakeholders, collega's op het gebied van maatschappelijk vastgoed. Daaronder verstaan wij schoolgebouwen, bibliotheek, kindcentra, sportaccommodaties, consultatiebureaus en andere gebouwen waarvan wij als gemeente eigenaar, direct of indirect gebruiker of subsidiegever zijn of een andere verantwoordelijkheid hebben.
Dit ga jij doen als:
Beleidsadviseur maatschappelijk vastgoed:
Dit krijg je van ons
Als eerste: ruimte. Je krijgt ruimte om beter te worden in je vak, door te groeien en jezelf te ontwikkelen. En met tientallen prachtige plekken in onze gemeente, is er ook genoeg ruimte om te ontdekken. Vanuit de cao gemeenten kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden.
We doen nog veel meer voor je. Zo vieren we 2 keer per jaar een groot feest. Lees er meer over in onze secundaire arbeidsvoorwaarden.
Dit vragen we van je
Als beleidsadviseur ben je in staat om met een helicopterview boven de eigen beleidstaken te hangen en verbinding te zoeken. Tegelijkertijd kun je ook meedenken in praktijksituaties en deze ervaringen vertalen naar beleid en ontwikkeling. Je kunt op complexe thema’s adviseren en zorgen voor uitvoering hiervan. Je vervult een voortrekkersrol op het vakgebied en bent in staat collega’s te inspireren en mee te nemen in de gewenste richting. Daarnaast verwachten wij een enthousiaste, positieve en creatieve houding en iemand die zijn/ haar weg vindt in tegenstrijdige belangen. Je maakt onderdeel uit van het cluster Mens & Maatschappij en gaat als beleidsadviseur onderdeel uitmaken van het team Beleid & Expertise en OOV.
Verder heb je:
Hier staan we voor
We willen met elkaar werken aan een beter en mooier Eemsdelta. Dit doen we door in ons werk altijd onze kernwaarden voorop te stellen.
Hoe nu verder?
Enthousiast geworden? Stuur dan je motivatie met CV voor 17 februari 2025 via de sollicitatiebutton. Op de pagina over het sollicitatieproces lees je hoe het nu verder gaat.
Wil je meer weten?
Wij zoeken een ervaren beleidsadviseur voor het cluster Mens & Maatschappij die samen met zijn/haar vakcollega's zorgt voor advisering aan het bestuur, gebruikers, externe stakeholders, collega's op het gebied van maatschappelijk vastgoed. Daaronder verstaan wij schoolgebouwen, bibliotheek, kindcentra, sportaccommodaties, consultatiebureaus en andere gebouwen waarvan wij als gemeente eigenaar, direct of indirect gebruiker of subsidiegever zijn of een andere verantwoordelijkheid hebben.
Dit ga jij doen als:
Beleidsadviseur maatschappelijk vastgoed:
- Stel je beleidsadviezen op, behandel je aanvragen voor uitbreiding, harmonisering en coördineer of maak je zelf integrale plannen. Bijvoorbeeld het integrale onderwijshuisvesting plan (IHP), (sport)accommodatiebeleid, beleid over beheer (sport)gebouwen en huisvesting consultatiebureaus;
- Zoek je actief contact met besturen, verenigingen, scholen en andere maatschappelijk partners als het gaat over maatschappelijk vastgoed. Je bent het aanspreekpunt namens de gemeente en weet welke vragen er bij deze organisaties leven en welke ontwikkelingen zij doormaken;
- Vertaal je de vraag van besturen, verenigingen, scholen en andere maatschappelijk partners naar concrete huisvestingbehoefte. Dit verwerk je in de genoemde beleidsdocumenten of in huisvestingsplannen;
- Draag je bij aan concrete huisvestingsprojecten van maatschappelijk vastgoed en aan integrale beleidsdocumenten zoals strategische vastgoed plannen voor maatschappelijk vastgoed;
- Werk je nauw samen met de beleidsadviseurs die zich bezig houden met beleid op gebied van o.a. sport, onderwijs, kinderopvang, gezondheid, bibliotheek. Naast de beleidsadviseurs werk je samen met de vakspecialisten op het gebied van o.a. vastgoed, financiën, gebouwenbeheer en met medewerkers van het programma aardbevingen de baas, die zich die met de versterking van allerlei gebouwen bezig houden;
- Ben je eerste aanspreekpunt op het gebied van maatschappelijk vastgoedzaken voor de portefeuillehouder en adviseer je hierover;
- Budgetbeheer is een belangrijk onderdeel van je werk; je draagt bij aan de begroting en legt verantwoording af over de investeringskredieten.
Dit krijg je van ons
Als eerste: ruimte. Je krijgt ruimte om beter te worden in je vak, door te groeien en jezelf te ontwikkelen. En met tientallen prachtige plekken in onze gemeente, is er ook genoeg ruimte om te ontdekken. Vanuit de cao gemeenten kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden.
- Salaris tussen € 3.602,-- en €5.313,-- bruto per maand, op basis van 36 uur per week (schaal 10 cao gemeenten).
- 28 vakantiedagen als je fulltime werkt. Je mag extra uren per week werken om meer vakantieverlof te sparen. Ook kun je vakantiedagen bijkopen.
- Individueel keuze budget (IKB) van 17,05% van je salaris. Dit mag je inzetten zoals je zelf wilt. Dit budget is opgebouwd uit je vakantiegeld, eindejaarsuitkering, een levensloopbijdrage en een aantal bovenwettelijk verlofuren. Jij kiest of je dit wilt sparen of dat je dit elke maand bij je salaris wil. Je kunt er ook extra verlofuren mee kopen.
- Contract van 1 jaar. Na een jaar wordt dit omgezet in een vast contract, als we allebei tevreden zijn.
- Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer (maximaal woon-werkafstand van 60 kilometer). Je hebt hierbij de ruimte om te kiezen hoe je naar je werkt komt.
- Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.
We doen nog veel meer voor je. Zo vieren we 2 keer per jaar een groot feest. Lees er meer over in onze secundaire arbeidsvoorwaarden.
Dit vragen we van je
Als beleidsadviseur ben je in staat om met een helicopterview boven de eigen beleidstaken te hangen en verbinding te zoeken. Tegelijkertijd kun je ook meedenken in praktijksituaties en deze ervaringen vertalen naar beleid en ontwikkeling. Je kunt op complexe thema’s adviseren en zorgen voor uitvoering hiervan. Je vervult een voortrekkersrol op het vakgebied en bent in staat collega’s te inspireren en mee te nemen in de gewenste richting. Daarnaast verwachten wij een enthousiaste, positieve en creatieve houding en iemand die zijn/ haar weg vindt in tegenstrijdige belangen. Je maakt onderdeel uit van het cluster Mens & Maatschappij en gaat als beleidsadviseur onderdeel uitmaken van het team Beleid & Expertise en OOV.
Verder heb je:
- passie over je vakgebied en voel je je betrokken bij het team
- een aantoonbare en afgeronde opleiding op HBO/WO niveau
- minimaal 3 jaar relevante werkervaring met vergelijkbare opdrachten als beleidsadviseur
- gedegen kennis op het gebied van maatschappelijk vastgoed (in het bijzonder onderwijshuisvesting en binnen en buitensportaccommodaties), de ontwikkelingen in het vakgebied en in de samenleving en de financiën binnen het vakgebied
- aantoonbare ervaring met het opstellen van een IHP en/of sportaccommodatiebeleid of vergelijkbaar
- aantoonbare ervaring met het organiseren van participatietrajecten rondom onderwijshuisvesting of maatschappelijke accommodaties
- kennis van verschillende beheerconstructies van maatschappelijk vastgoed
- kennis om projectmatig de vertaalslag van beleid naar uitvoering maken
- gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en bent politiek en omgevingssensitief
- gevoel voor complexiteit en kunt ook de uitvoering hierin adviseren
Hier staan we voor
We willen met elkaar werken aan een beter en mooier Eemsdelta. Dit doen we door in ons werk altijd onze kernwaarden voorop te stellen.
Hoe nu verder?
Enthousiast geworden? Stuur dan je motivatie met CV voor 17 februari 2025 via de sollicitatiebutton. Op de pagina over het sollicitatieproces lees je hoe het nu verder gaat.
Wil je meer weten?
- Heb je inhoudelijke vragen over de functie, dan kun je contact opnemen met Kasper Bosker te bereiken via 06-29585486.
- Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met Brian Helder via 06 - 12912804
- De vacature wordt tegelijk intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid, krijgen interne kandidaten voorrang.
- Het verkrijgen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is onderdeel van de procedure en benoeming.
- De sollicitatiegesprekken zullen plaats vinden op woensdag 26 februari 2025.