In het kort
Ben jij iemand die bruist van energie en zich vol inzet voor de vakbekwaamheid van brandweercollega’s? Heb jij een scherp oog voor landelijke ontwikkelingen en weet je die te vertalen naar een praktisch trainingsaanbod? Dan zoeken wij jou! Wij bieden je een veelzijdige functie vol uitdaging en afwisseling binnen een betrokken team. En omdat wij waarde hechten aan echtheid en oprechte motivatie, vragen wij je om te solliciteren met een creatieve, inspirerende sollicitatie die je unieke persoonlijkheid en passie toont.
Wat ga je doen?
Je doel is helder: Zorgen dat onze brandweercollega’s vakbekwaam blijven in de vier brandweerkerntaken: Brandbestrijding, Technische Hulpverlening (THV), Incidentbestrijding Gevaarlijke Stoffen (IBGS) en Waterongevallenbeheersing (WO). Je volgt landelijke ontwikkelingen op de voet en vertaalt deze naar het werkveld, zodat ons training- en ontwikkelingsaanbod altijd up-to-date is. Variatie in je werk? Reken maar! Je organiseert regionale oefeningen, verwerkt acties in het Veiligheidspaspoort en springt bij als instructeur, waarnemer of trainer binnen de afdeling.
Geen dag is hetzelfde. Soms werk je op een avond of zaterdag, maar dat vind jij geen probleem. Je hebt een verbindende rol binnen onze samenwerking met Brandweeropleidingen Noord (BON), Fryslân en Drenthe. Jouw kennis draagt bij aan de ontwikkeling van opleidingen en trainingen binnen deze samenwerking. Ook werk je regelmatig aan projecten binnen je vakgebied. Je gelooft in de kracht van samenwerking en staat stevig in je schoenen. Duidelijke communicatie en een proactieve houding maken jou een natuurlijke samenwerker.
Speciale focus: virtueel oefenen en digitale middelen
Binnen ons team hebben we ruimte voor een nieuwe collega die verantwoordelijk is voor het beheer en onderhoud van virtuele oefenomgevingen en de productcatalogus app. Dit betekent dat je nauw betrokken bent bij de ontwikkeling van digitale leermiddelen en gebruik maakt van simulatiesoftware, leermanagementsystemen (zoals de ELO) en onze eigen studio. Jouw digitale skills zijn onmisbaar voor het team. Werken met computers? Voor jou geen probleem – je voelt je thuis in de digitale wereld.
Over het team Vakbekwaamheid
Team Vakbekwaamheid bestaat uit 26 gemotiveerde professionals. Samen zorgen we dat alle repressieve brandweermedewerkers in de regio Groningen vakbekwaam worden en blijven. Ons werkveld is breed: van het organiseren van opleidingen en oefeningen tot het ontwikkelen van innovatieve leermiddelen. De ambitie binnen onze organisatie is om ons vakgebied te verbreden van vakbekwaamheid naar vakmanschap. Dit betekent dat we continu bezig zijn met vernieuwing en verbetering.
De ideale achtergrond
- HBO werk- en denkniveau;
- Repressieve ervaring (je kent de praktijk van het vak);
- Instructie ervaring is mooi meegenomen;
- Diploma Specialist Opleiden en Oefenen (of de bereidheid dit te behalen);
- Je beschikt over rijbewijs B. Rijbewijs C is een pré.
Wat bieden wij?
Bij ons krijg je de ruimte om te groeien, jezelf te ontwikkelen en een goede balans te vinden tussen werk en privé. Je ontvangt:
- Een bruto maandsalaris tot € 4.835,- (schaal 9, GR Veiligheidsregio Groningen) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring;
- Hybride werken met de mogelijkheid om je werktijden flexibel in te delen;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een laptop, mobiele telefoon, pensioenregeling, en de mogelijkheid om extra verlof te kopen;
- Investering in jouw fitheid: je krijgt toegang tot de fitnessruimte en mogelijkheden om aan je gezondheid te werken;
- Ruimte voor persoonlijke groei met diverse regelingen voor scholing en ontwikkeling.
Jouw duurzame inzetbaarheid vinden we belangrijk. We zorgen dat je fysiek, mentaal én professioneel in topvorm blijft.
Wie ben jij?
Jij bent creatief, leergierig, en je voelt je thuis in een team waarin samenwerking centraal staat. Jouw passie voor leren en ontwikkelen steek je niet onder stoelen of banken. Daarnaast beschik je over de technische skills die nodig zijn om virtueel oefenen en digitale leermiddelen verder te brengen. Jouw kracht zit in het verbinden van mensen, het aanjagen van vernieuwing en het zelf blijven leren.
Enthousiast geworden?
Herken je jezelf in dit profiel? Wacht dan niet langer en solliciteer vóór 16 januari 2025. Dit doe je door te klikken op de link https://veiligheidsregiogroningen.nl/werken-bij/. Solliciteren kan uitsluitend via ons digitale sollicitatieportaal.
Let op: Wij geloven in oprechte, creatieve sollicitaties. Laat zien wie je écht bent. Dit is geen AI gegenereerde standaardsollicitatiebrief. Wees origineel, vertel ons je verhaal en laat ons zien waarom juist jij onze nieuwe collega bent!
Meer informatie
Als je vragen hebt over de inhoud van de functie, neem dan gerust contact op met Robert Orsel, [email protected].
