In het kort
Voor onze opleidingen Helpende Zorg Welzijn (HZW) en Medewerker Facilitaire Dienstverlening (MFD) zijn wij op zoek naar twee
Docenten Route Rubicon - 0.7fte
Over deze baan
Route Rubicon is een onderwijstraject op niveau 2. Er zijn inmiddels zes klassen actief in de provincie Groningen. De groepen bestaan uit ongeveer elf studenten. Deze studenten gedijen niet in de gewone schoolcontext en hebben behoefte aan maatwerk en persoonlijk contact. Het doel is om in samenwerking met een sociaal leer- en werkbedrijf de student aan een startkwalificatie te helpen. Het onderwijs vindt plaats in een hybride leeromgeving waar onderwijs en werk elkaar raken.
Je stemt je werk in onderling overleg af met de werkbegeleider van de studenten. Je kunt naast de lessen binnen het vakgebied ook de lessen Nederlands, rekenen en burgerschap verzorgen. Daarnaast werk je nauw samen met de RMC-medewerkers en ben je bekend met de sociale kaart.
Jouw werkomgeving
De gemeente heeft samen met het Noorderpoort het opleidingstraject Route Rubicon ontwikkeld. In deze route kunnen kwetsbare jongeren, die vanwege allerlei redenen zijn uitgestroomd uit het reguliere mbo-onderwijs, alsnog hun startkwalificatie halen. Het opleidingstraject is aangepast naar de behoeften en mogelijkheden van de jongeren. Jongeren behalen het diploma Helpende Zorg Welzijn of Medewerker Facilitaire Dienst niveau 2 en krijgen ondersteuning bij hun zoektocht naar werk. Jongeren blijven zo actief werken aan hun toekomst.
Wij zijn op zoek naar twee docenten voor onze locatie in Appingedam waarbij eerst inzet op locatie in Leek een mogelijkheid is.
Hier herken je jezelf in
- Je beschikt over minimaal hbo-werk- en denkniveau en bent bevoegd om les te geven in het mbo (of bent bereid deze bevoegdheid te behalen)
- Je beschikt over een flexibele mentaliteit waar begrippen als chaos en structuur synoniem zijn.
- Je hebt affiniteit met de doelgroep
- De ontwikkeling en voortgang van de studenten is waarvoor je het doet
Zijn niet alle punten van de vacature op jou van toepassing, maar denk je wel dat je een goede docent bent voor Noorderpoort? Vertel ons vooral waarom! Wij staan altijd open voor frisse blikken.
Wij bieden jou
- Een aanstelling van 0.7fte
- Inschaling in schaal 10 van de cao mbo, met een maximumsalaris van €5.228,- bruto per maand
- Een jaarcontract met de intentie tot een duurzame samenwerking
- Goede arbeidsvoorwaarden, inclusief een 13e maand
- Ruime mogelijkheden voor professionele en persoonlijke ontwikkeling via de Noorderpoort Academie
Meer informatie?
Beantwoorden we hier niet al jouw vragen? Of ben je gewoon heel nieuwsgierig hoe het is om bij Noorderpoort te werken? Neem contact op met Simon Duursema, teammanager, via [email protected] voor het inplannen van een belverzoek
De uiterste sollicitatiedatum is 26 augustus.
De gesprekken zullen op donderdagmiddag 29 augustus plaatsvinden
De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet waarbij de interne kandidaat bij gelijke geschiktheid voorrang krijgt
Noorderpoort staat voor gelijke kansen voor iedereen. Wij willen een organisatie zijn waar diversiteit en inclusie vanzelfsprekend is. Iedereen kan zichzelf zijn en op die basis vrij, veilig en volwaardig meedoen. Ongeacht leeftijd, afkomst, beperking, religie, gender of seksuele oriëntatie. Al onze studenten en medewerkers worden gerespecteerd. Ieder met zijn eigen unieke persoonlijkheid en talent. Want verschillen maken ons sterker en beter.
We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we voor deze vacature geen gebruik van uitzendbureaus en/of werving en selectiebureaus. Solliciteren kan alleen via de Noorderpoortwebsite en Noorderlink.
