Teamleider Ruimtelijk Beheer

De afdeling Ruimte bestaat uit drie verschillende teams, waarvan Ruimtelijk Beheer er één is. Je werkt nauw samen met de teamleider van het team Openbare Werken en je wordt aangestuurd door een afdelingsmanager.

Je geeft leiding aan een team die bestaat uit ongeveer 30 medewerkers. Deze medewerkers zijn vakspecialist op het gebied van onder andere wegen, groen, bruggen en riolen. Zij maken beheerplannen, stellen bestekken op, besteden deze aan en houden toezicht op de aannemers. Ook hebben zij veel contact met inwoners en bestuurders. Verder stellen zij beleid op en vertegenwoordigen zij de gemeente in projecten van derden.

Het team zit in een groei- en veranderproces om meer structuur te krijgen in de werkprocessen, financiën, projectmatig creëren. Je gaat als teamleider dit proces leiden en samen met het team ontwikkelen.

Je bent in staat om op basis van ruime ervaring binnen de gemeentelijke overheid je snel een positie te verwerven. Je bent als teamleider een tactisch en operationeel leidinggevende die de belangrijke rol heeft om het team te laten meegroeien met de ontwikkelingen in het werkveld. Je borgt de samenhang tussen beleid en uitvoering en de koppeling met teams en aangrenzende werkvelden in de organisatie. Je bent coach en motivator voor de collega’s. Je hebt leiderschap en lef, durft keuzes te maken en door te pakken.

Verder zijn wij op zoek naar iemand met de volgende competenties:

• Je hebt aantoonbare werkervaring in het fysieke domein, specifiek beheer en onderhoud;
• Je bent een stevige leider met een eigen visie op ruimtelijk beheer;
• Je bent in staat medewerkers te coachen op het behalen van afgesproken resultaten en stuurt bij waar nodig;
• Je bent in het bezit van goede communicatieve vaardigheden en een goede beheersing van de Nederlandse taal. Daarnaast kun je goed met de medewerkers van je team kunnen communiceren;
• We zoeken iemand die duidelijk structuur en overzicht kan brengen;
• Je hebt ervaring met het schrijven van adviezen, beleid en/of rapportages en weet ingewikkelde materie toegankelijk te maken;
• Je hebt tenminste HBO+ of WO werk- en denkniveau.

We zijn een kleine wendbare organisatie waarin we gebiedsgericht werken. We vertrouwen op onze talenten, kennis en kunde en zijn allemaal vanuit ons vakmanschap breed inzetbaar. We nemen zelf initiatieven want we hebben, én voelen, onze eigen verantwoordelijkheid voor de gemeentelijke dienstverlening. We werken vanuit alle vakgebieden samen aan een opdracht. Daarbij voelen we ons verantwoordelijk voor alle onderdelen die bij deze opdracht horen. Samen zorgen we voor een goed resultaat voor onze inwoners.

Wij zijn een groene gemeente met in verhouding weinig inwoners. We hebben veel cultureel erfgoed in een groot en afwisselend gebied. Het is hier aangenaam wonen, werken en recreëren. Een gebied waar mensen zich mee verbonden voelen. Een uniek gebied waar we trots op zijn en die trots willen we uitdragen!

• Een afwisselende functie waarin je je talenten kwijt kunt en jezelf kunt ontwikkelen.
• De functie (tactisch leidinggeven II) is gewaardeerd in schaal 11 (maximaal € 5.997,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek).
• Je krijgt eerst een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bevalt jou en ons dit goed dan kan dit een vaste arbeidsovereenkomst worden.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% (geld dat je maandelijks flexibel kunt inzetten voor zelf gekozen doelen).
• In Westerwolde werken we hybride. Dit betekent dat je deels thuis en deels op kantoor werkt.
• We bieden een kilometervergoeding woon-werkverkeer (€ 0,23 per km) en een thuiswerkvergoeding (€ 3,- per thuiswerkdag) op declaratiebasis.

• De ingangsdatum van je werkzaamheden is zo spoedig mogelijk. 
• Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid hebben medewerkers van de gemeente Westerwolde voorrang.
• Verder is voor deze functie een Verklaring omtrent het Gedrag vereist.

Mooi! Laat het ons op jouw eigen manier uiterlijk 14 juli 2024 weten door te gaan naar https://www.werkenvoorgroningen.nl/vacatures/teamleider-ruimtelijk-beheer/08b1a6ed-d0c8-47d7-82e5-ef0ffaa96e86 en daar te solliciteren via de paarse knop. In verband met de zomerperiode, proberen we, bij geschiktheid, een eventueel sollicitatiegesprek zo snel mogelijk met je persoonlijk in te plannen. Mocht je vakantieplannen hebben, geef dat dan aan met je ​sollicitatiebrief.

Neem dan contact op met Sarah van Berkel, afdelingsmanager Ruimte. Zij is bereikbaar via (0599) 320 220 of stuur een berichtje naar [email protected] onder vermelding van vacaturenummer 173112. 

Laat jij je meevoeren door Westerwolde? We zien je sollicitatie met enthousiasme tegemoet!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst!