Toezichthouder MOOR / Kabels en leidingen buitendienst

1. Solliciteer:
   Stuur je cv en motivatie naar [email protected]
   
2. Eén gesprek:
   Maak het verschil in een gesprek waarin we samen jouw route door onze gemeente bespreken.
   
3. Aanbieding:
   We bespreken de aanbieding met elkaar. Ben je akkoord?
   
4. Aangenomen:
   Word onderdeel van het team dat Tytsjerksteradiel draaiende houdt.

Een competitief salaris tussen € 3.014,- en € 4.244,- bruto per maand op basis van 36 uur (schaal 8, CAO Gemeenten), inclusief een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris en een netto-onkostenvergoeding van € 350,- bij een fulltime dienstverband.

• Een uitdagende en afwisselende functie binnen een maatschappelijk betrokken organisatie.
• De kans om bij te dragen aan de leefbaarheid en duurzaamheid van onze gemeente.
• Een collegiale en ondersteunende werkomgeving.
• Goede arbeidsvoorwaarden en ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Je wordt onderdeel van een hecht team waarin Jan de wegen kent als zijn broekzak, waar Anja zorgt dat geen blad de straat ontsiert, en waar Sjoerd ervoor zorgt dat elke container op tijd leeg is. Samen met deze en andere toegewijde collega's zorg je ervoor dat onze gemeente niet alleen schoon en opgeruimd is, maar ook dat elke inwoner zich gehoord en gezien voelt.

Voor de functie van Toezichthouder MOOR/ Kabels en leidingen Buitendienst bij onze gemeente zoeken we een veelzijdige en communicatief sterke kandidaat die het hart vormt van onze dagelijkse operaties. Als cruciale schakel in ons team zorg je voor een naadloze afstemming en verwerking in systemen (MOOR, MELVIN), ben je betrokken bij de werkvoorbereiding, en fungeer je als aanspreekpunt voor o.a. Nutspartijen. Hieronder vind je een gedetailleerde functieomschrijving en wat we van jou verwachten.

Kernverantwoordelijkheden:

• Toezicht houden op de aanleg van kabels en leidingen.
• Nauwe afstemming vanuit intern opdrachtgeverschap vanuit de gemeente om toezichthoudende rol bij de uitvoering van projecten met betrekking tot ondergrondse infrastructuur kwalitatief uit te voeren.
• Hierbij ook werken vanuit (meer)jarenplanning en actief bijdragen aan opstellen, ontwikkelen en bijhouden van deze planning.
• Beoordelen vergunningsaanvragen en graafmeldingen in MOOR systeem.
• Verkeersplannen beoordelen en toezicht houden op toegepaste verkeersmaatregelen/wegafzettingen.
• Overleg/communicatie met Team Binnendienst-Wegen /aannemer om de uit te voeren werkzaamheden goed op elkaar af te stemmen.
• Overleg en afstemming met nutspartijen om te kijken of werkzaamheden gecombineerd uitgevoerd kunnen worden.
• Contact en toezicht houden met de aannemer/nutsvoorzieningen bij werkzaamheden die extra aandacht verdienen. (Vervuilde grond of pas gelegde leidingen die nog niet op de KLIC staan).
• Opbouwen van een netwerk met contactpersonen van de diverse partijen.
• Zoekgebieden trafo`s en tracé-bepalingen uitzoeken en beoordelen samen met civiel/stedenbouwkundige
• Contact met MOOR platform voor eventuele op-/aanmerkingen.
• Overleg met brandweer ten behoeve van locaties van brandkranen in uitbreidings- en herinrichtingsplannen.
• Zorgdragen voor goede werking (onderhoud) van de (gemeentelijke) brandkranen binnen de gemeente.
• Bijhouden van stremmingen in de gemeente via het meldsysteem MELVIN.
• FIXI-meldingen van bewoners in behandeling nemen en afhandelen.

Wat gaat jou helpen om deze functie goed te vervullen:

• Een proactieve houding en het vermogen om zelfstandig te werken binnen een dynamisch team.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Ervaring met administratieve processen en affiniteit met wegen en riolering, kabels en leidingen.
• Goede organisatorische vaardigheden en het vermogen om prioriteiten te stellen.
• Ervaring met het werken in gemeentelijke systemen is een pré.
• Een klantgerichte instelling, met de drive om de dienstverlening continu te verbeteren.

Zie je jezelf al werken in een organisatie volop in opbouw voor onze prachtige gemeente en bijdragen aan een betere leefomgeving? Stuur dan uiterlijk 23 juli jouw motivatie en cv. De gesprekken zullen plaatsvinden op 30 juli, wij vragen de hier rekening mee te houden.

Ten slotte kan het zijn dat we een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) van je vragen.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld, delen wel!