Arts Keel,- Neus en Oor

Afdeling

Keel-Neus-Oorheelkunde

Werkomgeving

De afdeling KNO van het UMCG kenmerkt zich door een focus op excellente academische zorg en complexe KNO-zorg, in lijn met de strategische doelstellingen van het meerjarenbeleidsplan van de afdeling KNO. De afdeling streeft naar verdere academisering van zorg en onderzoek, met speciale aandacht voor de speerpunten van onze afdeling, zoals hoofd-halsoncologie, laryngologie, uitgebreide sinus- en schedelbasischirurgie, tertiaire rhinoplastieken naast eerdergenoemde otologische speerpunten.

Er wordt nadruk gelegd op data-geïnformeerd en mensgericht werken, samenwerking in netwerken en het verbeteren van de zichtbaarheid op nationaal en internationaal niveau. Deze werkomgeving stimuleert samenwerking, innovatie, en persoonlijke ontwikkeling binnen diverse multidisciplinaire teams, gericht op het leveren van hoogwaardige complexe patiëntenzorg, het bijdragen aan wetenschappelijk onderzoek, en het bieden van onderwijs en opleiding.

De klinische staf van de afdeling KNO bestaat momenteel uit 12 KNO-artsen (9.2 FTE) en met regelmaat 1 fellow. Het Universitair Audiologisch Centrum Groningen is onderdeel van de afdeling KNO. Het subdiscipline otologie bestaat momenteel uit 3 KNO-artsen (2.3 FTE). Wij zijn op zoek naar een 4e KNO-arts/otoloog om ons otologisch team te versterken. Binnen de afdeling is er een nauwe samenwerking met de overige subdiscliplines en het Universitair Audiologisch Centrum Groningen (UACG), zijn er diverse MDOs op de aandachtsgebieden (CI, schedelbasis, tinnitus, hoofd hals oncologie, trachea interventie, oorschelp, genetica en BCD) en actieve samenwerking met disciplines van buiten onze afdeling. Het participeren in het dienstrooster maakt onderdeel uit van het takenpakket.

We werken in onze regio nauw samen met ziekenhuizen uit ons netwerk, daarbij kan bij deze aanstelling een partiele detachering voor bepaalde tijd naar het Wilhelmina Ziekenhuis Assen (WZA) tot de mogelijkheden behoren. We zijn een dynamische afdeling en nu al trots op onze herbouwde polikliniek, die we naar verwachting begin 2025 in gebruik kunnen gaan nemen.

Functiebeschrijving

Als KNO-arts met subspecialisatie otologie verricht je geavanceerde academische medische zorg. Je bent actief betrokken bij alle werkzaamheden op het gebied van patiëntenzorg, opleiding, organisatie, onderwijs en onderzoek. De afdeling KNO van het UMCG richt zich binnen de otologie naast de tertiaire complexe otologie ook op de implantologie, waaronder Cochleaire Implantaten (CI), Auditory Brainstem Implants (ABI) en Bone Conduction Devices (BCD).

Je zet je in voor het bevorderen van de samenwerking binnen en buiten de afdeling KNO, zowel op regionaal als internationaal niveau. Actieve deelname aan multidisciplinaire overleggen is een belangrijk onderdeel van je rol. Daarnaast lever je een waardevolle bijdrage aan het wetenschappelijk onderzoek van de afdeling en begeleid je promovendi. Innovaties binnen de otologie worden mede door jouw inspanningen gerealiseerd. Verder ben je nauw betrokken bij de opleiding van AIOS, ANIOS en co-assistenten en draag je bij aan het academisch onderwijs, waardoor je bijdraagt aan de ontwikkeling van toekomstige generaties medisch specialisten.

Wat vragen wij

- Een afgeronde opleiding tot KNO-arts, met een subspecialisatie in otologie.
- Ervaring met en passie voor complexe otologische zorg en chirurgie.
- Een sterke drive voor wetenschappelijk onderzoek en innovatie.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden.
- Zowel een goede teamspeler als een zelfstandige werker.
- Je verricht geavanceerde academische medische zorg en verricht specialistische werkzaamheden binnen de otologie.
- Je bent gepromoveerd.
- Je bent als persoon wendbaar en leergierig.

Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Indien vereist voor de functie kan het UMCG de vaccinatie verzorgen. Voor bepaalde beroepsgroepen wordt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Wat bieden wij

Je krijgt een arbeidsovereenkomst 36 uur per week (0.8FTE) voor een jaar met uitzicht op een vast contract. Je salaris bedraagt maximaal € 13.767,- bruto per maand (schaal UMS), afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband. Je zal participeren in diensten. Daarnaast biedt het UMCG 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Het Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG) kenmerkt zich door een dynamische en hooggespecialiseerde setting die gericht is op het bieden van zorg op academisch niveau, onderwijs, opleiding en wetenschappelijk onderzoek. Het UMCG, gelegen in het centrum van de levendige stad Groningen (220.000 inwoners), streeft naar innovatie en ontwikkeling in de gezondheidszorg en legt een sterke nadruk op 'Healthy Ageing' en duurzame gezondheidsoplossingen. Met ruim 13.000 medewerkers is het UMCG de grootste werkgever in Noord-Nederland en biedt het een breed scala aan specialismen en diensten. Het UMCG heeft met KOERS25 een belangrijke richting gegeven aan de manier waarop we onze zorg willen inrichten. Samen verleggen we grenzen voor een duurzame toekomst van gezondheid. Verantwoordelijk; samen vooruit; wendbaar. Met oog voor de mens, de regio én de wereld; ontdekkend en innoverend; voorbereid op de toekomst; als stimulerende werkgever; financieel gezond. Met behulp van data & digitalisering, waarde gedreven, bijdragend aan preventie en meer gezonde jaren. Op die manier willen we bijdragen aan een duurzaam gezondheidslandschap in het Noorden, in Nederland en in de wereld. Nu en in de toekomst.

Het UMCG is een matrixorganisatie waarbij de kerntaken patiëntenzorg, onderwijs, opleiden en onderzoek zijn ondergebracht in clusters en dwarsverbanden. De afdeling KNO is onderdeel van het cluster Neuro Hoofd Hals (NHH) bestaande uit de afdelingen: KNO, neurologie, neurochirurgie, MKA en oogheelkunde. Groningen kenmerkt zich als een plek in Nederland met veel buitenruimte in een tevens gezellige en culturele omgeving. Voor werknemers van het UMCG, hun partners en kinderen biedt Groningen een omgeving waar mensen gestimuleerd worden het beste uit zichzelf te halen, met mogelijkheden voor het aangaan van nationale en internationale connecties. Tenslotte geeft ook de stimulans op infrastructureel vlak met ambities voor de hoge snelheidslijnen naar de randstand en Hamburg op termijn veel mogelijkheden.

Meer informatie

Neem voor meer informatie contact op met:

prof.dr. Myrthe Hol
[email protected] Erwin Lunenborg
[email protected]

Solliciteren

Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 15 september 2024. Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie. De gesprekken zijn op donderdag 3 oktober in de ochtend.

Digitaal sollicitatieformulier