Energie coördinator

Afdeling

Werkomgeving

De afdeling Technisch Beheer, binnen Bouw & Facilitair, heeft ongeveer 80 collega's en biedt een dynamische werkomgeving. Samen zijn we verantwoordelijk voor vastgoedbeheer, inclusief functionele- en technische instandhouding, betrouwbare levering van duurzame basisvoorzieningen en streven naar optimale vastgoedexploitatie via beleidsontwikkeling. Verschillende technische disciplines voeren dagelijks hun werk uit onder leiding van een managementteam bestaande uit de Manager Technisch Beheer en diverse hoofden. Onze kernwaarden zijn vakmanschap, collegialiteit en klantgerichtheid. We reageren proactief op omgevingsontwikkelingen en investeren in de ontwikkeling van onze medewerkers om zo ook onze organisatie te laten groeien.

Functiebeschrijving

Als energie coördinator werk je op tactisch en strategisch niveau aan de continue optimalisatie en verduurzaming van de UMCG energievoorziening. Dit doe je niet alleen; je werkt nauw samen met interne- en externe adviseurs, technisch beheer teams en je collega’s van de andere 6 UMC’s. Vanuit deze samenwerking haal je essentiële informatie die je nodig hebt om, samen met je afdelingsmanager, de directie en Raad van Bestuur van adviezen te voorzien om binnen de kaders van geld, technische innovaties en vastgoedplanning, onze doelstellingen te realiseren. In jouw scope zit het energiemanagement van gas, elektriciteit, warmte, koude en stoom geleverd aan- en verbruikt binnen het UMCG vastgoed. Je speelt een cruciale rol bij het realiseren van onze ambitie om als UMCG in 2035 CO2 neutraal te zijn en lever je belangrijke input voor de verdere ontwikkeling van de technische energie infrastructuur. Vanuit energiemanagement geef je zoveel mogelijk data-driven per deelgebied invulling aan het volgende:

Energie-inkoop
- Je zorgt, in samenwerking met externe adviseurs, voor de ontwikkeling en toepassing van fixatie-strategieën voor elektriciteit, gas en CO2 rechten (ETS).
- Je bent verantwoordelijk voor de totstandkoming, implementatie en beheer van separate contracten in relatie tot de (directe) inkoop van duurzame energie, bijvoorbeeld vanuit zon- en windparken en/of WKO systemen. Hierbij coördineer je het raakvlak tussen deze contracten en de contractpartijen die verantwoordelijk zijn voor de levering van elektriciteit en gas via het net.

Energiebeheer
- Je bent verantwoordelijk voor de opzet en de registratie van alle UMCG aansluitingen op
het net (EAN-codes) en muteert dit overzicht op basis van ontwikkelingen binnen het UMCG.
- Je hebt regie op de energiemanagement applicatie en de integriteit van de (meet)gegevens.
- Je controleert facturen van energieleveranciers op juistheid.
- Je stelt energiebalansen, (financiële) prognoses en rapportages op.
- Je draagt bij aan de (vastgoed)compliance op het gebied van wet- en regelgeving.

Energie-transitie
- Je bent mede verantwoordelijk voor de (technische) beleidsontwikkeling met betrekking tot de transitie naar een duurzaam energiesysteem binnen het UMCG.
- Je bent aanspreekpunt voor derden die energie afnemen van het UMCG en begeleidt je hiervoor indien nodig transities en/of afbouwtrajecten.
- Je voert de inhoudelijke regie op de periodieke actualisatie van onder andere de CO2 Routekaart en de implementatie daarvan.
- Je hebt aandacht voor de ontwikkelingen op het gebied van subsidies, en adviseert het management proactief hierover.

In deze functie rapporteer je aan de manager Technisch Beheer en werk je samen met interne- en
externe stakeholders om het energiebeleid (o.a. in relatie tot de energietransitie) ook effectief in
de UMCG organisatie te implementeren en het energiebewustzijn daarmee te stimuleren.

Wat vragen wij

- Minimaal HBO en bij voorkeur academisch werk- en denkniveau.
- Je bent een echte energie-professional met aantoonbare ervaring in de genoemde deelgebieden.
- Je bent juridisch en financieel goed onderlegd en een goede gesprekpartner voor specialisten op deze gebieden.
- Je bezit kennis van technisch systemen en interacties, energiebalansen, duurzame energie-technologieën en bouwfysica.
- Je bent conceptueel en analytisch sterk, in staat om (strategische) beleidskaders te ontwikkelen en adviezen uit te werken.
- Je bent vaardig in het vertalen en implementeren van nieuwe ontwikkelingen binnen teams en organisaties.

Wat bieden wij

Gemotiveerde collega’s en de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen.Je krijgt een arbeidsovereenkomst van 32 tot 36 uur per week voor een jaar met uitzicht op een vast contract. Je salaris bedraagt maximaal € 5.504,- (schaal 10) bruto per maand bij een volledige aanstelling en is afhankelijk van je relevante opleiding en ervaring. Daarnaast biedt het UMCG 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Meer informatie

Neem voor meer informatie contact op met:

Bert Jan Oosting 06 25 64 63 21
A.J.Oosting@umcg.nl

Solliciteren

Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 9 juni 2024. Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie.

Digitaal sollicitatieformulier