In het kort
Afdeling
Centrale Zorgadministratie
Werkomgeving
We heten je graag welkom in ons team, in een uitdagende werkomgeving met gedreven collega’s. Op dit moment zijn we specifiek op zoek naar dbc coördinatoren voor de Clusters Oncologie, Diagnostiek Advies & Therapie en het Universitair Centrum Psychiatrie UCP.
Functiebeschrijving
Als DBC Coördinator ben je gericht op het aansturen van controle- en correctiewerkzaamheden en het continu analyseren en optimaliseren van registratieprocessen binnen het UMCG. De Centrale Zorgadministratie (CZ) implementeert wijzigingen in wet- en regelgeving NZa in het UMCG en draagt (pro-)actief bij aan de doorontwikkeling hiervan. We voeren zowel in het kader van de verantwoording aan zorgverzekeraars (Horizontaal Toezicht) als vanuit onze eigen motivatie analyses en correcties uit op de registratie en declaratie van geleverde zorg. We zijn scherp op verbetermogelijkheden en focussen altijd op meerwaarde. We werken samen in een (pro)actieve, adviserende en ondersteunende rol binnen en buiten onze afdeling. Hierin zijn wij de drijvende kracht achter juiste, volledige en tijdige registratie en declaratie van geleverde zorg en het optimaliseren van de administratieve organisatie behorende bij het zorgproces.
Als DBC-coördinator ben je de vraagbaak voor collega’s binnen CZ en de afdelingen waarvoor je werkt. Je stuurt controle-, correctie- en analysewerkzaamheden aan en adviseert betrokkenen in het proces van registratie tot declaratie over complexe dossiers. Je bent verantwoordelijk voor het implementeren van wet- en regelgeving NZa en het vertalen hiervan naar effectieve en efficiënte werkprocessen en werkinstructies. Dit doe je in nauwe samenwerking met artsen, managers, medische administratie, functioneel beheer EPD en CZ-collega’s. Waar nodig zorg je voor de juiste instructie en opleiding voor diverse doelgroepen. Je ondersteunt de afdeling bij het oplossen van knelpunten in de financiering- en bekostiging door wijzigingsverzoeken NZa t.b.v. de NFU of aanvragen voor een maatwerkbekostiging in te dienen.
Je vervult een belangrijke rol in de verantwoordingsprocessen rondom Horizontaal Toezicht door onder meer deelwaarnemingen en controles op de registratie uit te voeren en verbeteracties aan te sturen.
Wat vragen wij
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en gemotiveerde collega met affiniteit met ons vakgebied. Van jou verwachten we ervaring in het trekken van projecten en het zelfstandig uitvoeren hiervan. Je voelt je thuis in onontgonnen gebied en verdiept je graag in de inrichting van werkprocessen en systemen. Je beschikt over uitstekende conceptuele, analytische en communicatieve vaardigheden en hanteert van nature een hoge kwaliteitsnorm. Je bent een verbinder die proactief, resultaat- en samenwerkingsgericht besluitvaardig optreedt en die goed kan omgaan met verschillende belangen, prioriteringen en werken onder tijdsdruk. Je hebt ervaring in het analyseren van data en bent geïnteresseerd in nieuwe ontwikkelingen op het gebied van efficiency & automatisering. Daarnaast ben je organisatiesensitief, vind je het niet erg om met de “voeten in de klei” te staan en beschik je over een nuchtere blik.
Verder vragen wij:
- HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde opleiding in de richting van Zorgadministratie (RZA), Zorgmanagement, Bedrijfskunde of Gezondheidswetenschappen.
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
- Aantoonbare ervaring in de genoemde werkzaamheden, binnen of buiten de zorg.
- Kennis van financiën in de zorg, wet- en regelgeving NZa en de dbc-systematiek is een pré. Hetzelfde geldt voor ervaring met Horizontaal Toezicht en het werken met Epic, Excel en ValueCare.
Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Indien vereist voor de functie kan het UMCG de vaccinatie verzorgen. Voor bepaalde beroepsgroepen wordt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.
Wat bieden wij
We starten met een jaarcontract, maar gaan graag de samenwerking voor meerdere jaren met je aan en bieden je daarom uitzicht op een vast dienstverband. Het betreft een arbeidsovereenkomst voor 32 tot 36 uur per week. De standplaats is Groningen, deels thuiswerken behoort tot de mogelijkheden. Je salaris bedraagt max. € 5.504,- bruto per maand (schaal 10) bij een fulltime dienstverband (36 uur per week). De inschaling is afhankelijk van relevante werkervaring en opleiding. Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).
Meer informatie
Neem voor meer informatie contact op met:
Suzanne Geerts
06 5525 7222
s.l.geerts@umcg.nl
Solliciteren
Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 30 mei 2024.
Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie.
Digitaal sollicitatieformulier
