Jurist (gericht op Privacy)

Functie omschrijving

Staan voor de bescherming van persoonsgegevens van burgers. En daarmee de regie nemen als het gaat om het beheersen van de risico’s die hiermee gepaard gaan. Dit is waar jij je graag voor inzet binnen het CJIB. Jouw juridische privacy-expertise kunnen wij goed gebruiken. Neem jij ons mee in de actuele wet- en regelgeving en  ontwikkelingen op het gebied van privacy?  

Waar zijn we naar op zoek:
In deze uitdagende rol van Jurist heb je een brede verantwoordelijkheid binnen het CJIB. In deze functie ga je je primair bezighouden met het adviseren en ondersteunen van de uitvoeringsafdelingen bij privacyvraagstukken. Dit doe je in samenwerking en ter ondersteuning van de Senior Juristen die zich ook bezighouden met dit taakgebied. Je hebt een belangrijke rol bij onderstaande taken:

• Het opmaken van verwerkersovereenkomsten; 
• Het adviseren bij gegevensbeschermingseffectsbeoordelingen (GEB’s/DPIA’s);
• Het afhandelen van AVG verzoeken en en verzoeken op basis van de Wet justitiële en strafvorderlijke gegevens (Wjsg) en de Wet politiegegevens (Wpg);
• Awareness op het gebied van privacy;
• En andere voorkomende privacy taken;

Daarnaast kun je worden ingezet op taken die grenzen aan de taken van de privacyjurist, denk aan het behandelen van Woo verzoeken, de Woo zienswijze en het toetsen van en adviseren over eenvoudige overeenkomsten en bedrijfsjuridische vraagstukken, ter ondersteuning van de Senior Bedrijfsjurist;

De privacy taken voer je in samenwerking uit met de Senior Juristen die werkzaam zijn op dit gebied en verantwoordelijk zijn voor de complexe vraagstukken. Je krijgt de gelegenheid om je verder te ontwikkelen op dit specifieke rechtsgebied.

Wat doet het Juridisch Team nog meer?
Naast de werkzaamheden met betrekking tot privacy zijn er binnen het Juridisch Team meer verantwoordelijkheden belegd. Zo werken collega Senior Juristen zelfstandig aan de afhandeling van interventies van de Nationale Ombudsman, schadevergoedingsverzoeken, kort gedingen, (hoger) beroepzaken in verschillende Awb-procedures (inclusief procesvertegenwoordiging) en behandelen zij complexe Woo-verzoeken. Juristen werken aan het schrijven van verweren en doen de procesvertegenwoordiging in verzetzaken, ze behandelen Woo en AVG  verzoeken, de CAK bezwaren en verwerken en vertalen de Hofuitspraken richting de organisatie. Daarnaast zijn de bedrijfsjuridische taken belegd binnen het Juridisch Team. Het Juridisch Team bestaat uit ongeveer 18 juristen en wordt ondersteund door drie juridisch ondersteuners.
 

Functie-eisen

Wat vraagt deze functie van jou?
De jurist die we zoeken is een gedreven jurist, met een sterke affiniteit voor het onderwerp privacy en belangstelling voor de Woo. Je vindt het een uitdaging om te bouwen binnen een team en te investeren in de zichtbaarheid binnen de organisatie. Je weet wat er speelt binnen de organisatie en kunt daarop inspelen, daar waar nodig creëer je verbinding. Je voelt je verantwoordelijk en kent de (on)mogelijkheden vanuit de wet- en regelgeving en zoekt vanuit daar naar oplossingen. Bij weerstand stel je je professioneel op. Door verschillende belangen te onderzoeken kom je tot een evenwichtig advies. Ook kun je goed omgaan met werkdruk en pieken in het werk, je weet de juiste prioriteiten te stellen.

Om succesvol te zijn in deze functie, zien we daarnaast graag het volgende terug in je profiel: 

• Je beschikt over een afgeronde juridische opleiding op Hbo-niveau; 
• Je hebt affiniteit en/of een opleiding met als specialisatie privacywetgeving (AVG, Wjsg en de Wpg);
• Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring op het gebied van privacy;
• Je bent gedreven, vindt het fijn om te bouwen en samen te werken binnen een kleine groep specialisten;
• Het zou fijn zijn wanneer je kennis hebt van de werkgebieden van het CJIB;
• Jij kunt je vinden in de volgende competenties vanuit het Functiegebouw Rijk: oordeelsvorming, integriteit, omgevingsbewust, klantgerichtheid, resultaatgerichtheid, samenwerken, sensitiviteit, plannen en organiseren, leervermogen;
   

Arbeidsvoorwaarden

Salaris: €3165,- tot €4440,- bruto per maand
Dienstverband: Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Uren per week: None tot 36 uur per week

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
 

Bijzonderheden

• Om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen, ontvangen we graag je cv en motivatiebrief.
• Ben je in dienst van het Rijk en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een voordracht van je leidinggevende of trajectmanager en een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat bieden wij jou?
Het CJIB streeft hoge ambities na en is volop in beweging. In jouw rol draag je daaraan bij. De vraagstukken die je bij de kop pakt zijn divers.  Zichtbaar en transparant zijn is in de ontwikkeling van dit onderwerp belangrijker dan ooit, we geven jou de ruimte om hier invulling aan te geven. Goed om te weten is dat deze functie: 

• Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd afhankelijk van achtergrond en ervaring;
• Ingeschaald is in schaal 9 van de CAO Rijk. Jouw inschaling is afhankelijk van jouw kennis, ervaring en achtergrond;
• Deze vacature staat gelijktijdig open in fase 0 t/m 3 van het vacaturebeleid. Dit betekent dat zowel interne, uitzendkrachten, extern ingehuurde medewerkers, Rijksambtenaren als externe kandidaten kunnen reageren. Ambtelijke CJIB-medewerkers hebben voorrang op externen, uitzendkrachten en medewerkers reeds in dienst bij een andere Rijksorganisatie. Om deze reden staat de vacature ook gepubliceerd op de Mobiliteitsbank en op werkenvoornederland.nl.

Centraal Justitieel Incassobureau

Wie zijn wij?
Het Centraal Justitieel Incassobureau (CJIB) is een dynamische en ambitieuze uitvoeringsorganisatie binnen het ministerie van Justitie en Veiligheid. Het is gevestigd in Leeuwarden en er werken momenteel ruim 1400 medewerkers. Het CJIB is bij de meeste Nederlanders bekend als verwerker van de verkeersboetes. Minder bekend is dat het CJIB daarnaast ook regisseur in de executieketen is voor alle strafrechtelijke beslissingen. Hiermee zorgen we, door het voeren van de operationele regie, voor meer grip en zicht binnen de executieketen.

Hoogwaardige en persoonsgerichte dienstverlening staat centraal in alles wat we doen; richting de burger en richting (keten)partners waarmee we samenwerken. Altijd in verbinding met hen en de samenleving. Het CJIB staat daarbij bekend om het innovatief vermogen, hands-onmentaliteit en het zijn van een lerende organisatie waarin ontwikkeling van medewerkers een belangrijk uitgangspunt is. Gedreven medewerkers zorgen ervoor dat onze taken, ondersteund door adequate ICT, binnen de beschikbare middelen op juiste wijze worden uitgevoerd.

Directie Dienstverlening en Incasso

Jouw werkveld
Het Juridisch Team is ondergebracht binnen de directie Dienstverlening & Incasso.  Deze directie is expert in persoonsgericht innen en incasseren, de collega’s innen binnen deze directie vorderingen voor verschillende opdrachtgevers. Het Juridisch Team werkt ook voor de directie Executie, deze directie is regisseur in de tenuitvoerlegging van de straffen in de executieketen. Alle strafrechtelijke beslissingen komen binnen bij de afdeling Executie, samen met de ketenpartners zorgt het CJIB ervoor dat straffen en maatregelen goed en snel worden uitgevoerd. Daarnaast wordt het Juridisch Team betrokken bij juridische vraagstukken vanuit bedrijfsvoering en IT, het gaat dan vaak om privacy of bedrijfsjuridische vraagstukken. Hoogwaardige en persoonsgerichte dienstverlening staat centraal in alles wat we doen; richting de burger en richting partners waarmee we samenwerken en altijd in verbinding met de samenleving. 

Gretha Trinks: Manager Juridisch Team, vertelt: “In de afgelopen jaren is er binnen mijn team hard gewerkt en gebouwd aan de taken op het gebied van privacy binnen het CJIB. Inmiddels is dit onderdeel goed verankerd in het team, we werken binnen het team goed samen en de organisatie ziet het juridisch team als de 1e lijns afdeling voor vraagstukken op dit gebied. Samen met jou en het team wil ik graag verder bouwen aan onze opgave."

Reageer op deze vacature