Jurist Aanbestedingsrecht

Als jurist aanbestedingsrecht werk je aan zeer uitdagende projecten die de energie-infrastructuur van de toekomst vormgeven en verbeteren. Als specialist op het gebied van het aanbestedingsrecht adviseer je in uitdagende nationale en internationale inkooptrajecten en alle procedures en overeenkomsten die daarbij komen kijken. Dit varieert van de levering van de benodigde leidingen, complexe ICT-infrastructuur of energie, tot het inhuren van dienstverleners en het contracteren van aannemers. Ook ben je betrokken bij de aanbestedingsrechtelijke aspecten van het opzetten van samenwerkingsverbanden (in bijvoorbeeld joint ventures).

Samen met je drie directe collega's in het aanbestedingsrechtcluster vorm je een hecht team dat nauw samenwerkt met de afdeling Inkoop. Je adviseert verschillende afdelingen binnen de organisatie en draagt bij aan het efficiënt en rechtmatig houden van onze inkoopprocessen. In een omgeving die voortdurend verandert en groeit, krijg je de kans om jezelf te blijven ontwikkelen en bij te dragen aan de missie van Gasunie.

• Je hebt een afgeronde wo-opleiding rechten, het liefst aangevuld met opleidingen op het gebied van aanbestedingsrecht.
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring op het gebied van aanbestedingsrecht met actuele kennis van de ontwikkelingen in het aanbestedingsrecht.
• Je hebt een brede belangstelling voor een technische omgeving en publieke belangen.
• Je hebt een goede beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift.

Als persoon ben je een enthousiaste teamspeler en een bekwaam adviseur. Je beschikt over analytisch denkvermogen en je stelt je onafhankelijk op. Verder ben je organisatiesensitief, communicatief sterk en in staat om de verschillende niveaus in de organisatie te adviseren.

• Een salaris tussen € 79.273 en € 108.250 bruto per jaar op basis van een fulltime dienstverband.
• Hier bovenop ontvang je een vaste 13e (vakantiegeld) en 14e maand.
• Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast contract.
• Een uitstekende pensioenregeling met een kleine eigen bijdrage van 2,45%.
• Naast 160 verlofuren per jaar krijg je een flexibel keuzebudget. Hier kun je extra vrije dagen (max 220 uur) van kopen, maar je kan het ook laten uitbetalen.
• Ruime mogelijkheden om cursussen/opleidingen te volgen.
• Om je thuiswerkplek goed in te richten krijg je van ons een vergoeding van maximaal € 750.
• Een werklaptop en een iPhone.
• Een actieve personeelsvereniging en diverse clubs waar je lid van kunt worden.
• Een kilometervergoeding van € 0,23 per km voor maximaal 90 km (enkele reis) per bezoek aan de standplaats.

Gasunie wil de transitie naar een CO2-neutrale energievoorziening helpen versnellen. Wij geloven dat innovaties op het gebied van gas daarbij een belangrijke bijdrage kunnen leveren, bijvoorbeeld in de vorm van hernieuwbare gassen als waterstof en groen gas. Zowel bestaande als nieuwe gasinfrastructuur zijn daarbij van belang. Ook is Gasunie actief in de ontwikkeling van andere voor de energietransitie relevante energie-infrastructuur.

Je gaat werken binnen de afdeling Corporate Legal Affairs. Deze afdeling bestaat uit een divers team van 25 juristen met verschillende voor Gasunie relevante aandachtsgebieden zoals ondernemingsrecht, energierecht, omgevingsrecht en aanbestedingsrecht. De afdeling ondersteunt alle onderdelen van Gasunie op juridisch gebied.

Stuur dan uiterlijk 21 april je cv en motivatie in via de website van Gasunie. Na je sollicitatie laten we je binnen drie werkdagen weten of je bent uitgenodigd voor een eerste kennismakingsgesprek via Teams of in Groningen.

Het overleggen van de Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Wil je eerst meer weten over de vacature? Bel met je mogelijk toekomstige manager Philipp Jäger: 06 3103 7708. Wil je meer weten over de procedure? Neem dan contact op met de betreffende recruiter Jelte de Haan: 06 3982 1023.

Werken bij Gasunie betekent werken in een professionele omgeving die volop in beweging is. Een organisatie met een belangrijke maatschappelijke rol. Samen met alle collega’s lever je een bijdrage aan de realisatie van o.a. de Energietransitie. Engineers, business developers, ICT’ers, managers, administratieve krachten en dispatchers, samen en met de nodige energie koersen we richting 2030. Dit willen we bereiken met medewerkers vanuit diverse achtergronden, opleidingen en nationaliteiten. Wij zijn een organisatie waar we geloven dat elkaars verschillen, kwaliteiten en talenten ons sterker maken. Een organisatie waar iedereen ertoe doet en zichzelf mag zijn.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Delen van deze vacature in je netwerk wel!