Vacature Engineer(s)

Werken bij WarmteStad

Wil jij werken voor een groene toekomst? Dan ben je bij WarmteStad aan het juiste adres. WarmteStad is in 2014 opgericht door de gemeente Groningen en Waterbedrijf Groningen, meer lokaal geworteld kun je het niet krijgen. Ons doel is om een stevige bijdrage te leveren aan een CO2-neutrale stad en gasvrij Groningen in 2035. Door middel van verschillende technieken wekt WarmteStad duurzame energie op om huizen in Groningen te verwarmen.

WarmteStad is een jonge, snelgroeiende publieksorganisatie, die volop in ontwikkeling is en veel kansen biedt aan jou als professional. We zoeken daarom op korte termijn enthousiaste Engineer(s). In deze nieuwe functie werk je samen met je collega’s aan het verduurzamen van Groningen!

Standplaats: Griffeweg 99, Groningen
Aantal uren per week: 36/40 uur

Wat ga je doen?

Als Engineer maak je onderdeel uit van de afdeling Projecten. Samen met je collega-engineers en CAD tekenaars ben je verantwoordelijk voor de engineering op het gebied van Infra/bouw, E/I, WTB, PA gekoppeld aan energie- en warmte/koudetechnieken. Denk hierbij aan hoofdnetten, WKO’s, subnetten en klantaansluitingen. Een sterke focus dus op ondergrondse infra-projecten.
Met jouw inbreng en expertise zorg je voor slimme en duurzame oplossingen. De organisatie ontwikkelt zich in snel tempo waarbij engineeringsvraagstukken snel toenemen. Je werkt samen met de projectmanager engineering en de CAD tekenaars vanaf het voorontwerp naar een gedegen en maakbaar definitief ontwerp. Waarbij het werken volgens Prince 2 methodiek onze standaard is, van projectinitiatief tot en met de overdracht van assets naar de afdeling Technisch Beheer. 

  • Het ontwerpen, opstellen en analyseren van haalbaarheidsstudies en procesontwerp
  • Sturen op kostencalculaties, sterkte-, vermogen-, capaciteit- en/of overige berekeningen
  • Opstellen van rekenmodellen en gedetailleerde procesbeschrijvingen
  • Uitwerken van detailontwerp en zorgen voor juiste documentatie
  • Adviseren over de oplossingsrichtingen vanuit de knelpuntanalyse met daarbij behorende proefsleufinformatie.
  • Analyseren van conditioneringsrapporten en verkregen inzichten verwerken in definitief ontwerp
  • Informeren van projectleiders bij afwijkingen en nieuwe inzichten die impact hebben op het projectresultaat
  • Signaleren van technologische ontwikkelingen, bedenken van typicals en standaard details
  • Bijdragen aan bij aan continue verbetering van (werk)processen, methodieken en standaardisatie

Wat vragen we van je?

  • Een Technische HBO opleiding, kennis van projectmatig werken (Prince2) en minimaal 3 jaar ervaring als Engineer van ondergrondse infra (liefst warmtesystemen) en AutoCad.
  • Je vindt het leuk om samen te werken in een team met enthousiaste medewerkers en bij te dragen aan de verdere afdelingsontwikkeling.
  • Je bent oplossings- en kwaliteitsgericht, analytisch sterk en houdt het overzicht.
  • Je durft te vertrouwen op je eigen inzichten en zelfstandigheid en zorgt voor de juiste verbinding
  • Als het gaat om overige competenties herken je je in het volgende profiel: conceptueel denkvermogen, organisatiebewustzijn, omgang met details, flexibiliteit, creativiteit, resultaatgerichtheid
  • Bij voorkeur woonachting in de regio Groningen
  • Ervaring met GIS systemen is een pre
  • Je wilt graag werken aan de energietransitie in de stad Groningen en de kernwaarden van WarmteStad: Energiek, Eigen, Samen & Dichtbij, zijn jou op het lijf geschreven.

Wat bieden wij jou?

  • Een uitdagende functie en een snel groeiende publieksorganisatie met ruimte voor eigen ontwikkeling.
  • Een marktconform bruto maandsalaris tussen € 3500,- en € 5300,- op basis van een fulltime dienstverband (40 uur per week). Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.
  • Een veelzijdige functie in snelgroeiende publieksorganisatie met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, eigen creativiteit in een prettige werkomgeving.
  • Bovenop het salaris komt vakantiegeld, je eigen scholingsbudget, een pensioenregeling bij het ABP en o.a. de mogelijkheid om vakantiedagen te kopen of verkopen.
  • Je krijgt in eerste instantie een contract voor een jaar dat bij goed functioneren wordt omgezet naar een vast dienstverband.

Heb je interesse?

Dan kijken we uit naar je sollicitatie! Solliciteren kan tot woensdag 30 november 2022. Stuur je motivatiebrief en CV naar

Heb je nog vragen?

Neem dan gerust contact op met Ruud Versluis, Manager Projecten. Tel. 06-12 60 45 91 (beschikbaar tot 7 oktober en na 16 oktober). Van 10 t/m 14 oktober kan je bellen met Freek Laban, HR-Adviseur. Tel 06-273 76 504.  

Een verklaring omtrent gedrag en een geheimhoudingsverklaring zijn voorwaarde voor indiensttreding.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, delen wel.