Beheerder ICT (2,0 fte)

Afdeling

Centrum voor Informatie Technologie

Organisatie

Rijksuniversiteit Groningen

Het Centrum voor Informatie Technologie (CIT) van de Rijksuniversiteit Groningen (RUG) is het meest toonaangevende universitaire centrum in Nederland op het gebied van informatie- en communicatietechnologie. Met ruim 300 medewerkers beheert het CIT de benodigde IT-faciliteiten en ondersteunende processen voor ruim 36.000 studenten en 7.500 medewerkers van de RUG die wereldwijd tot de top 100 van universiteiten behoort.

Het CIT ondersteunt en faciliteert wetenschappelijk onderzoek en universitair onderwijs met innovatieve data- en IT-oplossingen, consultancy en training. Onze missie is ‘Onderwijs en onderzoek: ondersteund door innovatieve en betrouwbare IT’. Om iedere dag maximaal bij te kunnen dragen aan de strategische doelstellingen van de RUG werkt het CIT op een klantgerichte wijze met 22 zelforganiserende teams in vijf domeinen: Onderwijs, Onderzoek, Bedrijfsvoering, Basiswerkplekken en Infrastructuur. Wij willen in onze dienstverlening toonaangevend, vakkundig en klantgericht zijn en werken volgens de principes van respect, collegialiteit, samen, fun, transparantie en commitment.

Functiebeschrijving

Welke enthousiaste en ervaren werkplekbeheerder wil een rol spelen bij de ontwikkeling en het onderhoud van de Windows-werkplekken die bij de Rijksuniversiteit Groningen worden gebruikt? Samen met je collega’s van het team OS&Deployment binnen het domein Basis Werkplekken ben je verantwoordelijk voor het beheer, de ontwikkeling en het onderhoud van de Windows-werkplekken van de Rijksuniversiteit Groningen. Met het team help je mee aan het ontwerp en de bouw van een betrouwbare en veilige omgeving die up-to-date is.

Het team is verantwoordelijk voor het beheer van ca. 12.000 fysieke werkplekken en levert eveneens verschillende virtuele werkplekken. De werkplekken worden aangeboden ter ondersteuning van onder andere onderwijs en onderzoek. Verwacht wordt dat de medewerker bereid is om deel te nemen aan de consignatiedienst.

Hier word jij blij van:

- coördineren van werkzaamheden die door het team of binnen het domein moeten worden verricht
- opstellen van uitgewerkte voorstellen voor verbeteringen van processen op tactisch niveau
- analyseren en oplossen van problemen die zijn ontstaan als gevolg van het gebruik van de nieuwste technologieën
- uitvoeren van reguliere beheertaken
- oplossen van complexe problemen en incidenten (2e en 3e lijns)
- doorvoeren van wijzigingen
- meebouwen aan een betrouwbare en veilige omgeving die up-to-date is
- bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de werkplekarchitectuur
- gevraagd en ongevraagd advies geven aan de betrokken partijen binnen het CIT
- op de hoogte blijven van de nieuwste ontwikkelingen.

Functie-eisen

Wat wij vragen:

- een afgeronde hbo ICT-opleiding of aantoonbare ervaring op dit niveau
- 3 tot 5 jaar aantoonbare ervaring in een soortgelijke functie
- je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
- ervaring met Windows 10/11, Windows server 2019/2022
- ervaring met Ivanti Automation en Ivanti Workspace Control
- kennis van Citrix
- kennis van VDI
- kennis van Vmware
- ervaring met MDM/Intune is een pre
- ervaring met Powershell is een pre
- ervaring met cloudplatformen is een pre
- ervaring met het werken vanuit de agile-gedachte is een pre.

Als persoon ben je een teamspeler, klantgericht, communicatief vaardig en vind je uitdaging in je dagelijkse werkzaamheden. Je bent proactief en nauwkeurig. Daarnaast vinden wij het belangrijk dat je over een gezonde dosis humor beschikt.

Arbeidsvoorwaarden

Contractduur: 12 maanden.

Wij bieden in overeenstemming met de cao Nederlandse Universiteiten:

- afhankelijk van opleiding en ervaring een salaris van minimaal € 2.846,- (schaal 10) tot maximaal € 5.230,- (schaal 11) bruto per maand bij volledige werktijd
- 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering over het jaarlijks bruto-inkomen
- een tijdelijk dienstverband voor 1 jaar met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd
- aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden, goede ontwikkelmogelijkheden en een goede pensioen- en verlofregeling
- de mogelijkheid tot hybride werken
- voor deze functie wordt een Verklaring Omtrent Gedrag gevraagd.

Sollicitatie

Je kunt solliciteren door middel van jouw sollicitatiebrief voorzien van curriculum vitae te sturen vóór 9 juni 2022 uitsluitend aan de hand van het sollicitatieformulier.

De Rijksuniversiteit Groningen streeft ernaar een universiteit te zijn waar medewerkers en studenten zich gerespecteerd en thuis voelen, ongeacht verschillen in achtergronden, ervaringen, perspectieven en identiteit. Het werken aan onze kernwaarden inclusiviteit en gelijkwaardigheid zien we als een gezamenlijke verantwoordelijkheid en wij werken constructief aan het creëren van een sociaal veilige omgeving. Diversiteit van studenten en medewerkers verrijkt het academische debat en draagt bij aan de kwaliteit van ons onderwijs en onderzoek. Daarom moedigen wij met name sollicitanten uit maatschappelijk ondervertegenwoordigde groepen aan te solliciteren. Voor meer informatie zie ook onze pagina over ons diversiteitsbeleid: https://www.rug.nl/[…]/

Onze selectieprocedure volgt de richtlijnen van de sollicitatiecode NVP: https://www.nvp-hrnetwerk.nl/sollicitatiecode/

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Meer informatie

Voor meer informatie over deze vacature kunt u contact opnemen met:

Robin Wolma, teamlead OS&Deployment
06-25532603
r.wolma@rug.nl

Noemt u in uw sollicitatie altijd het vacaturenummer 222313-14

Extra informatie kan worden verkregen via een van de volgende links:

CIT

Digitaal sollicitatieformulier