Paramedisch/verpleegkundig onderwijsadviseur(s)

Als bevlogen paramedisch/verpleegkundig onderwijsadviseur bij Cedin zet jij je in voor het verbeteren van de kwaliteit van het Passend Onderwijs op de scholen voor primair en voortgezet onderwijs in de provincie Groningen en een groot deel van Drenthe. Effectief passend onderwijs begint met een vakbekwame leerkracht die zelf in staat is voor iedere leerling een goede leeromgeving te bieden en daar bewuste keuzes in maakt.

Met jouw paramedische of verpleegkundige achtergrond begeleid je leerkrachten, zodat zij goed toegerust worden om les te geven aan leerlingen met lichamelijke en/of verstandelijke beperkingen of een medische zorgvraag. Dankzij jouw enthousiasme voor Passend Onderwijs profiteren de scholen optimaal van jouw expertise.

In verband met het vertrek van twee collega’s is Cedin per 1 maart 2021 op zoek naar:

Paramedisch/verpleegkundig onderwijsadviseur(s)

(maximaal 32 uren per week)

Als paramedisch/verpleegkundig onderwijsadviseur adviseer en begeleid je onderwijsprofessionals zoals leerkrachten, IB-ers, zorg- of ondersteuningscoördinatoren, management van scholen en samenwerkingsverbanden op het gebied van passend onderwijs aan leerlingen met een lichamelijke en/of verstandelijke of een medische zorgvraag. Daarnaast bied je (digitale) dienstverlening in de
vorm van consultatie, voorlichting en trainingen. Samen met je collega’s binnen en buiten het team draag je bovendien bij aan de digitale innovatie van passend onderwijs aan deze groep leerlingen. Jij
weet wat er speelt op dat gebied en kunt de vertaalslag maken naar nieuwe producten en diensten.


Wat breng jij mee?

Om bovenstaande goed uit te kunnen voeren ben jij een ergotherapeut, fysiotherapeut of verpleegkundige met HBO(+) werk- en denkniveau die maximaal 32 uur per week beschikbaar is. Je hebt veel kennis van de ontwikkeling van en werkervaring met kinderen tussen 4-17 jaar. Daarnaast heb je ruime ervaring in of aantoonbare affiniteit met het (passend) onderwijs. Je werkt voornamelijk zelfstandig, maar kunt te allen tijde terugvallen op de collega’s. Naast individuele begeleiding van leerkrachten zal je ook met groepen professionals in het onderwijs aan de slag gaan.

Je beschikt over een eigen auto om de scholen en andere klanten te bezoeken.


Over het team paramedisch/verpleegkundig adviseurs Passend Onderwijs

Als adviseur maak je deel uit van het team met paramedisch/verpleegkundig onderwijsadviseurs. Het huidige team bestaat uit 4 ergotherapeuten, 2 verpleegkundigen en een logopedist. De vragen waar zij mee te maken krijgen zijn heel divers. Het doel is altijd om leerkrachten en scholen te versterken in het bieden van een passende onderwijsomgeving aan leerlingen met (senso)-motorische of lichamelijke beperkingen of een medische zorgvraag. Dat betekent dat deze paramedici en verpleegkundigen samen met de medewerkers op de school vanuit een didactisch kader kijken naar de leerling met deze beperkingen. Ook daar waar leerlingen specifieke aanpassingen in de schoolse omgeving nodig hebben, bieden zij advies en ondersteuning. Zo kan de leerkracht zijn onderwijs passend maken en de leerling op een zo normaal mogelijk manier leren.


Over Cedin

De thuissituatie en de schoolomgeving zijn de meest invloedrijke plekken in het opgroeien van kinderen. Wanneer (helpen) opgroeien een uitdaging is, is er behoefte aan mensen met verstand van deze werelden. Daarom vind je bij ons de expertise van Zorg en Onderwijs onder één dak. Met inmiddels ruim 180 medewerkers zijn we al jaren werkzaam in onderwijs en de jeugdhulp. In ons werk staat de driehoek kind – gezin – school centraal. Vanuit die driehoek begeleiden en behandelen we kinderen en jongeren. Ouders bieden we een steun in de opvoeding en leerkrachten staan we bij met raad in daad in de klas.


Wij geloven dat iedereen zich kan ontwikkelen, altijd!

Onze medewerkers houden ervan uitgedaagd en gestimuleerd te worden. Wij vinden het belangrijk dat professionals zich blijven ontwikkelen en de kans krijgen om ook hún talenten te laten bloeien. Persoonlijke groei, omdat het kán! Zo kan elke collega van Cedin allerlei (online) cursussen volgen en zijn er het hele jaar door intervisiebijeenkomsten waarin collega’s van elkaar leren. Dat geeft energie! Cedin gaat uit van eigen verantwoordelijkheid en werkt oplossingsgericht.


Wat bieden wij jou?

  • Je krijgt een contract voor de duur van 1 jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd.
  • Het salaris is marktconform en afhankelijk van je werkervaring en kennis.
  • Persoonlijke groei door opleidingen en trainingen via GoodHabitz en het intern leerlandschap van Cedin, maar ook worden er continu ontwikkelgesprekken met je gevoerd middels
    appreciative inquiry.
  • 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband van 36 uur.
  • Bij Cedin bouw je pensioen op bij Stichting Pensioenfonds Zorg & Welzijn (PFZW). Cedin draagt 70% bij aan je pensioenopbouw én je ontvangt een vergoeding voor je reiskosten.


Daarnaast biedt Cedin prima secundaire arbeidsvoorwaarden en kom je werken in een team met
gemotiveerde collega’s die jou ontzettend graag willen verwelkomen!


Wil je reageren?

Ben je enthousiast en wil je solliciteren? Mail dan je motivatie en c.v. naar Jaap Kramer, manager P&O, via: personeel@cedin.nl. We zien jouw reactie graag tegemoet vóór donderdag 4 februari
2021. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 6 op woensdagmiddag, donderdag of vrijdag.


Wil je meer informatie?

Wil je eerst meer informatie? Neem dan op donderdag of vrijdag contact op met de coördinator van het paramedisch team, Anke Schaafsma, via 06- 83 33 14 01. Zij beantwoordt graag al jouw vragen of
verwijst jou door naar één van de collega’s van het huidige team.